物業(yè)公司員工工作感想--淺談工作紀(jì)律
從小到大，從學(xué)校到單位，在我們的生活、學(xué)習(xí)、工作中，無一不存在著紀(jì)律的約束。小時候，我們都爭做守紀(jì)律的好學(xué)生，由此可以得到小紅花或小紅旗；現(xiàn)在，我們必須嚴(yán)格要求自己在遵守公司各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，出色完成工作任務(wù)，才能成為職場的精英。
大到一個國家，小到一個單位，從古至今，任何一個組織或部門，都有一條制度的準(zhǔn)繩。在任何一套完整或基本完整的管理制度里面，工作紀(jì)律這一項在一套制度體系中也是必不缺少的一部分。
俗話說：沒有規(guī)矩，不成方圓。部隊之所以有鐵一般的紀(jì)律，才訓(xùn)練出一支紀(jì)律嚴(yán)明、步伐統(tǒng)一的軍隊。公司中所制定的《員工守則》、崗位規(guī)章制度，無一不是把我們訓(xùn)練成一支團結(jié)高效的團隊。只有嚴(yán)抓紀(jì)律，才能出效率。在實際工作中，只有制度的細致、明確，才能有效的約束每一位員工的行為，杜絕小到遲到早退等散漫現(xiàn)象，大到外泄公司重要文件行為。員工以遵守各項工作紀(jì)律為準(zhǔn)則，提升企業(yè)形象，提高工作效率，在各自的崗位就能創(chuàng)出成績。
有了健全的紀(jì)律規(guī)范，紀(jì)律執(zhí)行好壞與否，還離不開監(jiān)督管理。只有有一個認真抓工作紀(jì)律，管工作紀(jì)律的部門，培訓(xùn)宣傳公司紀(jì)律，嚴(yán)查嚴(yán)抓，把那些"文字要求"落實到每一位員工身上，強化紀(jì)律意識，要讓每個員工都意識到工作紀(jì)律的重要性，并自覺遵守，與此同時，要獎罰嚴(yán)明，不可在監(jiān)督管理上松弛散漫。
此外，我認為嚴(yán)肅工作紀(jì)律，除了制度的健全、獎罰的嚴(yán)明外，還有重要的一點就是引導(dǎo)員工端正工作態(tài)度。正所謂態(tài)度決定一切，以一個認真、踏實、細致、負責(zé)的工作態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)、熟知公司各項規(guī)章制度、守則，從小事做起，從細節(jié)出發(fā)，增加自我約束力，才能提高工作質(zhì)量，從而也提升了公司形象。
篇2：園博園員工秋游感想
園博園員工秋游感想
十月金秋，秋高氣爽，忙于工作中的我們終于等來了秋游這一天，前往的地方是園博園。
十月的天氣雖已漸冷，但這一天陽光明媚、風(fēng)和日歷，溫暖的陽光沐浴在身上暖融融使得心情格外愉快放松，隨著我們乘坐的地鐵列車，大家有說有笑很快就到達了園博園。
步入園中間，我們仿佛走在了林蔭大道，路邊的花草郁郁蔥蔥，花兒開的五顏六色，十分養(yǎng)眼，各個展園體現(xiàn)了不同城市的風(fēng)格特色和異國風(fēng)情，由園林師傅精心修飾的鳳凰丹陽、古長城花卉栩栩如生，根雕鯤鵬展翅矗立在園中宏偉壯觀，展現(xiàn)出藝術(shù)之美，引來游客爭相拍照
隨后來到園博 湖畔，放眼望去湖面很大，湖中游船在碧波蕩漾的水面上劃來劃去 ，園中到處可見孩子們的歡聲笑語。
結(jié)束了將近 整日的秋游活動，雖然感到有些累，但是我們精神飽滿，帶著這一份飽滿的精神狀態(tài)我們將繼續(xù)投入到工作中去。
篇3：優(yōu)秀員工四項修煉專題培訓(xùn)感想：成功從優(yōu)秀員工做起
優(yōu)秀員工四項修煉專題培訓(xùn)感想：成功從優(yōu)秀員工做起
優(yōu)秀員工培訓(xùn)感想：成功從優(yōu)秀員工做起
我有幸成為凱銳的一名員工，20**年9月27日參加了“優(yōu)秀員工四項修煉”專題培訓(xùn)，聆聽了“優(yōu)秀員工四項修煉”專題培訓(xùn)周孟國講師的彩色課程，點燒了內(nèi)心的工作激情，為工作注入了新的活力，使我領(lǐng)悟到只有挑戰(zhàn)自我，向成功第一的人學(xué)習(xí)，我們才能做得最好。
“優(yōu)秀員工四項修煉”專題培訓(xùn)，我們每個人感想都很多，我把自己的感想分享給大家。
一、此次培訓(xùn)分別從“企業(yè)主人翁精神、每天進步1%、學(xué)會感恩、學(xué)會學(xué)習(xí)”四個方面出發(fā)，深入講解優(yōu)秀員工所必備的四項修煉。周老師通過角色扮演、案例分析等多種形式，生動形象地將課程內(nèi)容逐步揭示與深入。培訓(xùn)過程中不時爆發(fā)出陣陣笑聲與掌聲，開心的、會心的、贊同的或是恍然大悟的，這樣的培訓(xùn)讓我們學(xué)習(xí)并領(lǐng)悟到優(yōu)秀員工所具備的素質(zhì)，可謂是真正做到了寓教于樂，受益匪淺。
二、如果你把工作當(dāng)職業(yè)，你就會全力應(yīng)付；
如果你把工作當(dāng)事業(yè)，你就會全力以赴；
是的，我們應(yīng)該每個員工都要把工作當(dāng)事業(yè)，真正讓我們每一個人都擁有強烈的主人翁意識和歸屬感，讓更多所學(xué)知識能應(yīng)用到日常管理及工作過程中。
以上是我參加“優(yōu)秀員工四項修煉”的感想，在以后工作中我會全力以赴、努力、用心、負責(zé)的工作，爭做凱銳的優(yōu)秀員工。