轄區垃圾收集與處理作業規程
1目的
規范垃圾收集與處理工作,確保垃圾的及時處理。
2適用范圍
適用于公司轄區內的垃圾收集與處理工作。
3職責
3.1保潔主管負責垃圾回收工作的組織、檢查和監控。
3.2保潔班長負責協助主管巡回檢查垃圾回收工作的完成情況。
3.3清潔工負責具體實施垃圾回收清潔工作。
4作業規程
4.l清潔工應依照規定時間進行小區垃圾的收集。
4.2工程垃圾的回收
4.2.1瓦礫、碎磚、灰渣等堅硬的工程垃圾應用斗車或其他裝運工具運送到小區指定地點倒放,禁止倒在垃圾中轉站內。
4.2.2路面灰塵、泥沙等粉塵性垃圾在運送途中應加以遮擋,防止垃圾掉落或飛揚引起二次污染。該類垃圾一定要傾倒在小區內指定地方,禁止倒入垃圾中轉站。
4.2.3廢棄的涂料、油漆等流質性垃圾在運送途中要注意容器的封閉,防止溢流污染路面。
4.2.4有回收利用價值的垃圾要揀出分類單獨存放一處。
4.3生活垃圾
4.3.1梯間清潔人員在清潔梯間時,少量的垃圾可倒入門口的垃圾箱內,量大的垃圾應直接運送到小區內的垃圾中轉站內。
4.3.2路面清潔人員在清潔路面時,應將收集的少量垃圾直接倒入附近的垃圾筒內。
下列情況下,禁止直接倒入垃圾筒內:
a) 沒有容器裝盛的流質垃圾;
b) 住戶扔棄的大件垃圾;
c) 一次能把垃圾筒裝滿的垃圾;
d) 清潔沙井內的垃圾;
e) 其他不宜裝進垃圾筒內的垃圾。
4.4垃圾筒的清理
4.4.1保潔主管應安排固定人員專門回收運送垃圾筒內的垃圾。
4.4.2固定垃圾運送人員應巡回的收取垃圾筒內的垃圾,保證垃圾筒內呈半空狀態,方便住戶使用。
4.4.3回收垃圾筒內垃圾時,應先將垃圾筒內的膠袋提出放進垃圾車內,再重新鋪好新的垃圾袋。
4.4.4鋪垃圾袋時應將垃圾袋口完全張開,袋口反卷5cm折貼在垃圾箱外沿,再蓋緊垃圾筒蓋。
4.4.5將垃圾運送到垃圾中轉站存放。
4.4.6有回收利用價值的垃圾應揀出分類存放。
4.5有回收利用價值垃圾的處理
4.5.1垃圾運送人員對有回收價值的垃圾應及時揀出并分類存放。
4.5.2將回收存放的有價值垃圾匯總存放后應每月出售一次。
4.5.3出售回收垃圾時,垃圾中轉站當值保潔員、保潔班長和二級財務人員應同時到場。
4.5.4所得款項由財務部人員直接收取,并辦理好相關手續。
4.6垃圾中轉站的垃圾處理
4.6.l垃圾中轉站應設置在不影響小區環境的地方。
4.6.2垃圾中轉站的垃圾應每天清運一次(委外進行),期間如垃圾較多影響垃圾存放時,保潔主管應及時通知承包方清運。
4.6.3垃圾運送人員應負責垃圾中轉站周圍的衛生,保證垃圾中轉站里的垃圾存放齊整,地面無散落的垃圾。
4.6.4垃圾運送人員負責每天一次沖洗垃圾中轉站地面。
4.6.5每天應對垃圾中轉站進行一次消殺工作。
4.6.6垃圾中轉站的衛生
具體標準:
a) 地面無散落垃圾、無污水、污漬;
b) 墻面無粘附物,無明顯污跡;
c) 垃圾做到日產日清;
d) 所有垃圾集中堆放在堆放點,做到合理、衛生、四周無散積垃圾;
e) 可作廢品回收的垃圾應另行存放;
f) 垃圾站應保持清潔無異味,每天應定時噴灑藥水,防止發生蟲害;
g) 按要求做好垃圾袋裝化。
4.7保潔班長應按相關作業標準檢查清潔工的工作情況,并將檢查情況記錄于每天工作檢查表中。
4.8保潔主管每周至少一次檢查垃圾中轉站的運作情況,并將檢查情況記錄于每周工作檢查表中。該檢查表連同相關的工作記錄應由部門歸檔保存一年,作為清潔工的績效考評的依據之一。
5記錄
6相關支持性文件
《衛生消殺管理作業規程》
篇2:保潔員培訓:生活垃圾收集轉運
保潔員培訓:生活垃圾收集轉運
培訓內容:
(一)備用車:
1.檢查三輪車是否完好,如有損壞及時報修;
2.操作過程中如有損壞及時報管理員后維修;
3.每天二次沖洗三輪車,停放指定地點。
(二)收集、轉運
1、將責任區域的筒外垃圾轉運至中轉站;
2、將責任區域的筒內垃圾轉運至中轉站;
3、每天上、下午最后一車將筒內垃圾清筒,轉運至中轉站;
4、責任區域上午9:00-11:00,下午2:00-5:00做到筒外無垃圾。
(三)收集轉運注意事項
1、收集過程中發現筒外有建筑垃圾,報組長或管理員;
2、車載不允許超高、超寬、超長;
3、收集時發現筒內污跡或袋子破損,及時換袋并告知道路工及時沖洗;
4、操作時作車輛是否完好檢查;
5、操作過程中注重安全操作。
培訓標準:
(1)使每位清潔員工熟練掌握操作技能,提高工作效率。
(2)嚴格按規范操作。
培訓方法:
(1)受訓人員由示范人員實際操作中示范講解;
(2)作業區清潔組長不定期作集中培訓;
(3)每季度循環培訓,每周集中培訓,由各組長配合管理人員、主管,作現場知識講解、示范。各組組員由組長、示范員作講解、示范;
(4)組長及管理員對新員工、接受能力較差人員分批集中重點培訓。
培訓流程圖:主管-管理員-組長-示范員-組員
培訓考核:
(1)考核方法:
a.組長不定期對管轄區域的保潔人員檢查;
b.集中考核(根據培訓項目);
c.根據情況分批集中考核。
(2)考核形式:
a.抽查(提問、示范);
b.集中考核;
c.分批考核示范。
(3)季度考核覆蓋率:
a.試用期考核率100%;
b.抽查考核30%;
c.集中考核40%;
d.分批考核20%;
篇3:某醫院生活垃圾收集員工作職責
醫院生活垃圾收集員工作職責
一、在衛生綠化組組長的領導下,具體負責全院生活垃圾收集、保管工作。
二、每天定期下收,每日下收不得少于二次。
三、臨床科室要求增加收集次數的,接通知后應及時前去收集。
四、每天對垃圾拖運車、生活垃圾房進行沖洗,保持工具與垃圾房整潔。
五、病房大樓玻璃平臺及三樓陽臺兩日清掃一次。
六、與醫療垃圾收集員一起每周清掃三樓樓面一次。
七、與醫療垃圾收集員一起每月沖洗大樓玻璃平臺一次。
八、與醫療垃圾收集員一起負責綠化帶的日常澆水、綠化帶花卉及草坪的修剪,定期施肥、鋤草。
九、領導安排的臨時性工作。