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物業(yè)經(jīng)理人

秸稈禁燒和綜合利用評(píng)選先進(jìn)包保單位表彰方案

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  固鎮(zhèn)縣20**年午季秸稈禁燒和綜合利用

  評(píng)選先進(jìn)包保單位表彰方案

  一、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

  先進(jìn)包保單位、先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)

  二、評(píng)選辦法

  1、包保單位評(píng)選比例和數(shù)量

  全縣共85家包保單位,評(píng)選數(shù)量24個(gè)(含縣農(nóng)委),占比約28.24%。

  2、秸稈禁燒先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個(gè)。

  3、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  1、先進(jìn)包保單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  (1)包保村火點(diǎn)情況。未發(fā)現(xiàn)火點(diǎn)包括衛(wèi)星遙感監(jiān)控、省、市、縣及鎮(zhèn)村督查巡查組均未發(fā)現(xiàn)火點(diǎn)。

  (2)包保單位值守情況。包保人員盡職盡責(zé),禁燒期間堅(jiān)守崗位,吃住在村;縣領(lǐng)導(dǎo)及縣督查巡查組巡查時(shí)包保單位人員未發(fā)現(xiàn)脫崗情況。

  (3)秸稈禁燒情況。禁燒期間包保村未發(fā)生焚燒秸稈情況。

  (4)秸稈清理情況。包保村田間及“四邊一上”秸稈清理及時(shí)、徹底。

  (5)對(duì)包保村支持情況。包保單位在人力、技術(shù)、資金上對(duì)包保村支持力度。

  2、先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  衛(wèi)星遙感監(jiān)控,省、市、縣督查巡查組均未發(fā)現(xiàn)火點(diǎn)及《考核細(xì)則》。

  四、評(píng)選方式

  1、先進(jìn)包保單位評(píng)選方式

  (1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)包保單位實(shí)際包保情況,擇優(yōu)推薦,并上報(bào)《20**年午季秸稈禁燒先進(jìn)包保單位申報(bào)表》。

  (2)縣禁燒辦初步審核。縣禁燒辦根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所報(bào)審批表,對(duì)包保單位在禁燒期間工作表現(xiàn)進(jìn)行初步審核。

  (3)包保縣領(lǐng)導(dǎo)審核。縣禁燒辦進(jìn)過(guò)初步審核后,上報(bào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦先進(jìn)包保單位至包保縣領(lǐng)導(dǎo),由包保縣領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)各方情況審核所報(bào)單位。

  (4)公示。

  2、先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)評(píng)選方式

  參見(jiàn)《考核細(xì)則》(附后)

  五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  1、向先進(jìn)包保單位頒發(fā)證書,并且根據(jù)有關(guān)規(guī)定被表彰單位下一年度公共財(cái)政預(yù)算增加10%。

  2、排名前五位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(單位)每個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)6萬(wàn)元,獎(jiǎng)金的30%用于獎(jiǎng)勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(單位)黨政主要負(fù)責(zé)人,剩余資金用于對(duì)禁燒工作表現(xiàn)突出人員的獎(jiǎng)勵(lì)。

  六、時(shí)間安排

  1、請(qǐng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)于20**年7月日前上報(bào)《20**年午季秸稈禁燒先進(jìn)包保單位申報(bào)表》。

  2、縣禁燒辦對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所報(bào)材料進(jìn)行審核、匯總。

  3、20**年7月日,縣禁燒辦將審核匯總后材料上報(bào)包保縣領(lǐng)導(dǎo)辦公室。

  4、20**年7月日前,依據(jù)相關(guān)程序確定名單,并進(jìn)行公示。

  5、20**年7月日,在固鎮(zhèn)縣20**年午季秸稈禁燒和綜合利用工作總結(jié)大會(huì)上對(duì)先進(jìn)包保單位進(jìn)行表彰。

篇2:雅智教育優(yōu)秀校區(qū)及先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰方案

  雅智教育20**年7-8月優(yōu)秀校區(qū)及先進(jìn)個(gè)人評(píng)選表彰方案

  一、目的

  為表彰學(xué)校內(nèi)7月-8月成績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)異的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人,樹(shù)立榜樣、爭(zhēng)做先進(jìn)、進(jìn)一步激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,形成學(xué)習(xí)榜樣、人人爭(zhēng)先進(jìn)的良好企業(yè)文化氛圍

  二、原則

  遵循"公平、公正、公開(kāi)"的評(píng)選原則

  三、對(duì)象

  所有校區(qū)、全職老師、市場(chǎng)部實(shí)習(xí)大學(xué)生、教務(wù)部實(shí)習(xí)教師

  四、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

  (一)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)項(xiàng)

  優(yōu)秀校區(qū)1個(gè) 校區(qū)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)500元+"20**年度優(yōu)秀校區(qū)"獎(jiǎng)牌

  (二)個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)

  優(yōu)秀教師5名 獎(jiǎng)金200元+"優(yōu)秀教師"證書

  優(yōu)秀教育咨詢師2名 獎(jiǎng)金200元+"優(yōu)秀教育咨詢師"證書

  優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名 獎(jiǎng)金200元+"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"證書

  優(yōu)秀實(shí)習(xí)生2名 獎(jiǎng)金100元+"優(yōu)秀實(shí)習(xí)生"證書

  優(yōu)秀實(shí)習(xí)老師1名 獎(jiǎng)金100元+"優(yōu)秀實(shí)習(xí)生"證書

  五、入圍及評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  (一)優(yōu)秀校區(qū)

  1、7、8月至少有一個(gè)月超額完成業(yè)績(jī)目標(biāo)

  2、7、8月校區(qū)總課時(shí)費(fèi)消耗、總業(yè)績(jī)完成情況達(dá)到預(yù)期目標(biāo)

  3、綜合校區(qū)整體管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工精神風(fēng)貌等進(jìn)行評(píng)選

  (二)優(yōu)秀教師

  教師個(gè)人課時(shí)量,對(duì)校區(qū)建設(shè)所做出的貢獻(xiàn)突出,其他綜合表現(xiàn)

  (三)優(yōu)秀教育咨詢師

  個(gè)人新單業(yè)績(jī)完成情況,對(duì)校區(qū)建設(shè)所做出的貢獻(xiàn)突出,其他綜合表現(xiàn)

  (四)優(yōu)秀實(shí)習(xí)老師

  是否虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真務(wù)實(shí)、踏實(shí)肯干,實(shí)習(xí)期間的總體表現(xiàn)及對(duì)校區(qū)的貢獻(xiàn)突出

  (五)優(yōu)秀實(shí)習(xí)生

  是否虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真務(wù)實(shí)、踏實(shí)肯干,實(shí)習(xí)期間的總體表現(xiàn)及對(duì)校區(qū)的貢獻(xiàn)突出

  (六)優(yōu)秀黨員

  1、*黨員或*預(yù)備黨員

  2、對(duì)校區(qū)建設(shè)的貢獻(xiàn)突出,工作積極性高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、關(guān)心集體、愛(ài)護(hù)同事,在校區(qū)起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,周圍群眾及領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)

  六、評(píng)選流程

  (一)入圍優(yōu)秀校區(qū)評(píng)選的校區(qū)校長(zhǎng)發(fā)表參評(píng)講話,由校長(zhǎng)室、各校區(qū)校長(zhǎng)及員工代表最終會(huì)議投票選出

  (二)各校區(qū)根據(jù)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),推薦出本校區(qū)參評(píng)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育咨詢師、優(yōu)秀黨員、教務(wù)部推薦出優(yōu)秀實(shí)習(xí)老師、市場(chǎng)部推薦出優(yōu)秀實(shí)習(xí)生,填寫《優(yōu)秀員工評(píng)選表》(見(jiàn)附表)

  (三)優(yōu)秀員工評(píng)選步驟為:校區(qū)內(nèi)部初評(píng)、分校校長(zhǎng)填寫參評(píng)意見(jiàn)、市場(chǎng)部及教務(wù)部審查后最終由校長(zhǎng)室會(huì)議投票選出、所有校區(qū)進(jìn)行公示、秋季員工大會(huì)進(jìn)行表彰

  (四)所有材料在9月3日之前上交

  長(zhǎng)沙雅智教育校長(zhǎng)室

  二零一二年八月六日

篇3:北京市繼續(xù)教育評(píng)選表彰管理辦法(2003試行)

  【地區(qū)】北京市

  【失效日期】

  【頒布單位】北京市

  【頒布日期】20**.06.19

  【時(shí)效性】有效

  【實(shí)施日期】20**.07.01

  【正文】

  關(guān)于印發(fā)《北京市繼續(xù)教育評(píng)選表彰管理辦法 (試行)》的通知

  京人發(fā)[20**]68號(hào)

  各區(qū)、縣人事局,市政府各委、辦、局、直屬單位、總公司,高等院校、科研院所繼續(xù)教育主管部門:

  自1995年《北京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》頒布以來(lái),全市繼續(xù)教育工作得到了長(zhǎng)足的發(fā)展,各級(jí)繼續(xù)教育主管部門堅(jiān)持宏觀管理與微觀指導(dǎo)相結(jié)合,組織建設(shè)與制度建設(shè)并行,當(dāng)前培訓(xùn)需求與長(zhǎng)遠(yuǎn)培養(yǎng)使用并重的原則,繼續(xù)教育管理水平有了較大的提升,形成了可喜的繼續(xù)教育工作局面。

  為推動(dòng)首都科技、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)新北京、新奧運(yùn)的戰(zhàn)略構(gòu)想,全面實(shí)施首都人才戰(zhàn)略和努力建設(shè)人才之都,把工作著力點(diǎn)放在實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略和人力資源開(kāi)發(fā)上來(lái),營(yíng)造良好的繼續(xù)教育氛圍,根據(jù)《北京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》要求,制定了《北京市繼續(xù)教育評(píng)選表彰管理辦法(試行)》,現(xiàn)印發(fā)給你們。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真組織落實(shí),并將工作中的有關(guān)問(wèn)題及時(shí)反饋。我局?jǐn)M于今年開(kāi)展全市繼續(xù)教育評(píng)選表彰活動(dòng),請(qǐng)各單位按照《北京市繼續(xù)教育評(píng)選表彰管理辦法(試行)》的條件和要求做好準(zhǔn)備,有關(guān)評(píng)選表彰活動(dòng)的具體安排另行通知。

  二○○三年六月十九日

  北京市繼續(xù)教育評(píng)選表彰管理辦法(試 行)

  第一條 為了營(yíng)造“尊重勞動(dòng),尊重知識(shí),尊重人才,尊重創(chuàng)造” 社會(huì)氛圍,提高繼續(xù)教育管理質(zhì)量和水平,規(guī)范繼續(xù)教育評(píng)選表彰工作,建設(shè)鼓勵(lì)先進(jìn)和樹(shù)立榜樣的學(xué)習(xí)型社會(huì),根據(jù)《北京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》,制定本辦法。

  第二條 本辦法適用于本市各級(jí)繼續(xù)教育主管部門,繼續(xù)教育工作管理人員,專業(yè)技術(shù)人員。

  第三條 繼續(xù)教育表彰獎(jiǎng)勵(lì)堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則。

  第四條 繼續(xù)教育評(píng)選表彰工作每三年進(jìn)行一次。設(shè)立北京市繼續(xù)教育管理工作先進(jìn)集體、北京市繼續(xù)教育管理工作先進(jìn)個(gè)人和北京市繼續(xù)教育先進(jìn)個(gè)人三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。

  第五條 繼續(xù)教育管理工作先進(jìn)集體評(píng)選條件:

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策,貫徹執(zhí)行《北京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》及其各項(xiàng)配套管理辦法。

  (二)繼續(xù)教育管理工作的組織機(jī)構(gòu)建全,職責(zé)清楚,分工明確,任務(wù)具體。建立了繼續(xù)教育管理制度,繼續(xù)教育工作納入本單位工作目標(biāo)管理和年度考核范圍。制定了繼續(xù)教育規(guī)劃和計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  (三)繼續(xù)教育培訓(xùn)活動(dòng)要與本單位的發(fā)展實(shí)際緊密結(jié)合。繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容具有實(shí)用性和先進(jìn)性,繼續(xù)教育形式具有多樣性和靈活性。有計(jì)劃、有目的地開(kāi)展學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人和中青年業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)活動(dòng)。

  (四)專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)和學(xué)習(xí)待遇得到充分保障。

  (五)按規(guī)定達(dá)到專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的比率和專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)時(shí)間累計(jì)達(dá)到72學(xué)時(shí)的比率。

  (六)繼續(xù)教育工作成績(jī)突出,取得了較好地社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

  第六條 繼續(xù)教育管理工作先進(jìn)個(gè)人評(píng)選條件:

  (一) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策,熱愛(ài)繼續(xù)教育工作,熟悉《北京市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》及其配套管理辦法。

  (二) 切實(shí)履行崗位職責(zé)和工作分工,聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展繼續(xù)教育工作,在繼續(xù)教育管理和培訓(xùn)工作方面有突出業(yè)績(jī),在本單位工作考核中評(píng)為優(yōu)秀的人員。

  (三) 按規(guī)定完成專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的比率和專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)時(shí)間累計(jì)達(dá)到72學(xué)時(shí)的比率,出色完成繼續(xù)教育統(tǒng)計(jì)工作和繼續(xù)教育登記工作,上報(bào)的材料程序規(guī)范,內(nèi)容翔實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

  第七條 繼續(xù)教育先進(jìn)個(gè)人評(píng)選條件:

  (一) 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義制度。

  (二) 熱愛(ài)本職工作,根據(jù)其學(xué)科、專業(yè)的特點(diǎn)和要求,結(jié)合工作實(shí)際,積極參加新理論,新知識(shí)、新技術(shù)、新方法的繼續(xù)教育培訓(xùn)和學(xué)習(xí),自覺(jué)完成每年72學(xué)時(shí)學(xué)習(xí)。

  (三) 所負(fù)責(zé)的工作在同行中處于領(lǐng)先地位,學(xué)用結(jié)合,取得了較好的工作業(yè)績(jī)(獲得國(guó)家或市級(jí)科技、學(xué)術(shù)成果獎(jiǎng)項(xiàng))。

  第八條 北京市人事局是繼續(xù)教育評(píng)選表彰工作的主管部門。

  各區(qū)、縣,各系統(tǒng)、各行業(yè)繼續(xù)教育主管部門和企業(yè)、事業(yè)單位,依據(jù)本辦法的有關(guān)規(guī)定,分別負(fù)責(zé)評(píng)選表彰的推薦工作。

  第九條 繼續(xù)教育表彰獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)從繼續(xù)教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中列支。

  第十條 本辦法從7月1日起施行。

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