老師們,同學(xué)們:
大家好。今天我為大家演講的是《做一個有道德的人》。
作為一個中國人,早在幾千年以來,中國就是一個以德為國的禮儀之邦。
“己所不欲,勿施于人。”這是家喻戶曉的名言警句,這一言被孔子稱:“可以終身行之者乎。”讀了這句名言,大家可能會覺得自己離它很遙遠(yuǎn),其實不是的。在我們身邊,其實許多平凡的小人物,在平凡的小事里,演繹著“己所不欲,勿施于人”的崇高品德。謝亮爺爺就是其中的一位。每每走在北京的大街小巷上,總是望見那蒼老的手臂堅定著舉著那寫有“義務(wù)指路”的牌子,那不只是人們問路后滿意的答卷,更是這位老人風(fēng)塵仆仆的結(jié)果與他人性的光輝。
在專題片中,我們看到了許多在助人為樂,誠實守信,敬老愛親中的平凡人物,在他們的平凡的身上,卻散發(fā)著人性光輝,續(xù)寫著
雷鋒故事。獻(xiàn)身公益事業(yè)的陳光標(biāo)叔叔說過,“人有了財富就要幫助別人。”這句話使我非常難忘。是啊,一個社會總會有不幸者與幸運者,但是
幸運者要幫助不幸者,讓他們也過上好日子。
然而,曾幾何時,“雷鋒叔叔沒戶口,三月來了四月走”、“我爸是李剛”、“小悅悅”
等關(guān)于道德失范、誠信缺失現(xiàn)象的事件時有發(fā)生,為我們的道德形象抹黑,引發(fā)了人們對道德現(xiàn)狀的討論和爭議,中國人的道德是否在滑坡?
“道德教育要從娃娃抓起。”今天的我們,明天就成為祖國的頂梁柱,我們的道德品質(zhì)直接決定著祖國未來的人文素質(zhì),那么作為青少年的我們,應(yīng)該怎樣做呢?
“人固有一死,或重于泰山,或輕于鴻毛”人的生命是有限的,然而我們的生命重于泰山,還是輕于鴻毛,是由我們自己決定的。其實,提高道德品質(zhì),是要從生活中的點點滴滴做起的。借同學(xué)一支筆,是幫助別人的快樂,答應(yīng)同學(xué)的事一定要做,是誠實守信的勇敢,為長輩端一杯水,是敬老愛親的孝順。從小事做起,從點滴做起,我們的行為可能會感動他人,方便他人,快樂他人,使他人將這份愛傳遞下去讓這個世界永遠(yuǎn)陽光明媚。
同學(xué)們,讓我們樹立遠(yuǎn)大理想,續(xù)寫雷鋒日記,發(fā)揚傳統(tǒng)美德,做一個真正有道德的人吧。
篇2:談努力增強(qiáng)思想政治教育進(jìn)公寓有效性
隨著高校學(xué)生管理工作制度改革和后勤改革的不斷深入,高校中寢室概念逐步強(qiáng)化,功能日益完善,學(xué)生公寓已不再單純是學(xué)生休息的場所,它也是知識、信息傳遞的重要場所。公寓內(nèi)生活的是一個知識密集和思想敏銳的群體,各種各樣不同的學(xué)說、思潮、社會觀念在這里交匯,是一種學(xué)生與學(xué)生之間、學(xué)生與學(xué)校之間相互影響,相互熏陶的中介,因此它是思想政治工作必須占領(lǐng)的主要陣地。思想政治工作要進(jìn)公寓,已是各級黨組織的共識,如何增進(jìn)此項工作的有效性,是當(dāng)前我們無法回避的問題。
一、以人為本,營造思想政治教育進(jìn)公寓的良好外部氛圍
加強(qiáng)學(xué)生公寓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),營造思想政治教育進(jìn)公寓的良好外部氛圍,是夯實思想政治教育進(jìn)公寓并取得實效的基礎(chǔ)。長期以來,大學(xué)生作為受教育者,始終處于被管理的地位,學(xué)校與學(xué)生之間是管理者和被管理者的行政管理關(guān)系,教育被當(dāng)作一種管理活動來看待。但隨著高等教育的改革與發(fā)展,特別是高等教育辦學(xué)模式的改革和調(diào)整,高校收費制度的改革,教育不僅是一種管理活動,也是一種消費,大學(xué)生不僅是受教育者,也是一種消費者。學(xué)校不僅每年向?qū)W生收取數(shù)千元,甚至上萬元的學(xué)費,而且學(xué)生還要繳納近千元的住宿費。如果從根本上不能保證學(xué)生作為消費者的正當(dāng)權(quán)益,要想做好思想政治工作只能是"緣木求魚"。
根據(jù)馬斯洛的需要層次論(生理需要、安全需要、歸屬和愛的需要、自尊需要、自我實現(xiàn)的需要),美國在80年代提出了高校學(xué)生住房管理總體目標(biāo)的五級連續(xù)體,第一級:提供令人滿意的物理環(huán)境;第二級:提供適當(dāng)?shù)脑O(shè)施管理和維護(hù);第三級:為相容的和合作的生活環(huán)境提供保障制度;第四級:培養(yǎng)代表責(zé)任公民和學(xué)習(xí)氣氛的人際交往環(huán)境;第五級:為學(xué)生的成長和發(fā)展提供機(jī)會。因此,我們認(rèn)為只有不斷完善對學(xué)生公寓物的管理和人的服務(wù),才能更好地把思想政治教育落到實處,從而實現(xiàn)育人的目標(biāo)。
首先是加快學(xué)生公寓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展和學(xué)生的實際情況,要高度重視公寓內(nèi)外部環(huán)境的改善,從細(xì)微處人手,在公寓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面做大量深入細(xì)致、卓有成效的工作。如,新建的學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)公寓按安全、方便、合理、耐用的原則配備設(shè)施,對原有的學(xué)生公寓及其設(shè)備及時進(jìn)行改建、維修、更新,優(yōu)化學(xué)生學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,不斷滿足學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的實際需要,形成良好的外部氛圍;其次要重視公寓文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加大經(jīng)費投入,如設(shè)立學(xué)生活動室、宣傳報欄、乒乓球場、羽毛球場、多功能娛樂廳等設(shè)施,滿足學(xué)生的業(yè)余文體活動的需要,為校園文化活動向公寓延伸提供一定的物質(zhì)條件。
二、齊抓共管,建立思想政治教育進(jìn)公寓的網(wǎng)絡(luò)化運作機(jī)制
隨著招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,高校學(xué)生的數(shù)量不斷增多,學(xué)生的素質(zhì)水平也參差不齊。這決定了思想政治教育進(jìn)公寓的艱巨性、復(fù)雜性和重要性。這種復(fù)雜性、艱巨性和重要性又決定了要做好思想政治教育進(jìn)公寓的工作,必須形成在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下的齊抓共管的網(wǎng)絡(luò)化運作機(jī)制。
一是成立學(xué)校公寓管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下的有關(guān)部門參與的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對公寓管理的領(lǐng)導(dǎo)力度,具體負(fù)責(zé)學(xué)生公寓管理的全面領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào),參與學(xué)生公寓規(guī)劃、設(shè)計、修建、設(shè)施配備、日常管理、文化建設(shè)、績效考核的全過程;
二是成立院、系分黨委領(lǐng)導(dǎo)下的輔導(dǎo)員、班主任參與的學(xué)生公寓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),充分重視思想政治教育進(jìn)公寓工作,要堅決落實《教育部關(guān)于切實加強(qiáng)高校學(xué)生住宿管理的通知》精神,切實選派足夠數(shù)量的政治素質(zhì)高,思想作風(fēng)好,具有較強(qiáng)組織管理能力,善于做學(xué)生工作的輔導(dǎo)員進(jìn)駐學(xué)生公寓,做到"同住、知情、關(guān)心、引導(dǎo)"。即與學(xué)生同住學(xué)生公寓;了解學(xué)生思想動態(tài);關(guān)心學(xué)生思想、生活;引導(dǎo)學(xué)生正確處理各種問題,開展經(jīng)常性的思想政治工作。
三是完善校學(xué)生會牽頭的由公寓學(xué)生樓層長、寢室長組成的公寓自我管理組織,參與公寓安全、衛(wèi)生、秩序等的管理與檢查,引導(dǎo)學(xué)生樹立自我管理、自我教育、自我服務(wù)的意識;
四是按班集體建立黨團(tuán)支部,強(qiáng)化共產(chǎn)黨員在住宿管理中的先鋒模范作用和黨支部的政治核心與戰(zhàn)斗堡壘作用。通過黨團(tuán)組織,經(jīng)常開展健康向上的思想政治活動,將黨團(tuán)組織的職能進(jìn)一步擴(kuò)大到學(xué)生公寓;
五是打破院、系界限組建學(xué)生公寓專職輔導(dǎo)員隊伍。隨著辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)大和辦學(xué)層次的增多,學(xué)生公寓入住學(xué)生呈現(xiàn)出越來越顯著的多樣性。單純依靠院系思政體系進(jìn)公寓就有可能出現(xiàn)“盲人摸象”的結(jié)果,不能從整體和宏觀上把握學(xué)生行為特點和
篇3:談?wù)勎飿I(yè)管理企業(yè)思想政治工作
談?wù)勎飿I(yè)管理企業(yè)思想政治工作
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,各種利益關(guān)系日趨復(fù)雜,使物業(yè)管理企業(yè)職工的思想觀念和價值取向不斷發(fā)生變化。在此大背景下,加強(qiáng)物業(yè)管理企業(yè)政治思想工作顯得尤為重要,它關(guān)系到物業(yè)管理企業(yè)的生存和發(fā)展,進(jìn)而影響到整個企業(yè)的效益。因此,必須重視物業(yè)管理企業(yè)的思想政治工作。
一、重視思想政治工作,完善工作機(jī)制。
加強(qiáng)物業(yè)管理企業(yè)思想政治工作,提高職工素質(zhì),創(chuàng)新思想政治工作的方式方法,及時化解職工在工作生活中的矛盾,是每個物業(yè)管理企業(yè)必須面對的現(xiàn)實問題。因此,企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視思想政治工作,將思想政治工作貫穿于物業(yè)管理的全過程,為企業(yè)“留住人”,“留好人”。為保證企業(yè)的思想政治工作永葆生機(jī)和活力,應(yīng)不斷完善思想政治工作的運作機(jī)制。一是要建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,成立專管思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)班子,建設(shè)一支政治覺悟高、作風(fēng)正派、業(yè)務(wù)精、懂管理、具有較高綜合素質(zhì)的政工隊伍;二是建立責(zé)任機(jī)制,實行工作到人、責(zé)任到人的政治工作責(zé)任制,針對物業(yè)管理企業(yè)的特點,安排具體的政工人員負(fù)責(zé)相關(guān)的項目部、管理處和職工個人,確保每個環(huán)節(jié)都有政工人員的身影,保證所負(fù)責(zé)的政治思想工作真正落實;三是要形成保障機(jī)制,通過資金支持,保證思想政治工作在人力、物力、財力上得到有效保障。
二、從實際出發(fā),有針對性地開展思想政治工作。
物業(yè)管理企業(yè)思想政治工作的主體是員工。物業(yè)管理企業(yè)在做思想政治工作時,必須從企業(yè)的實際情況出發(fā),了解員工的心聲,堅持以關(guān)心群眾的基本生活狀況為切入點,在日常服務(wù)和生活中及時發(fā)現(xiàn)員工的生活需求和思想問題,拿出相應(yīng)的應(yīng)對措施。現(xiàn)代物業(yè)面臨著許多挑戰(zhàn):一是物業(yè)管理工作服務(wù)的主要對象是小區(qū)業(yè)主,多為生活瑣事,加之小區(qū)業(yè)主個人素質(zhì)參差不齊,服務(wù)工作點多面廣,在具體的工作中,時常會碰到各種各樣的情況和問題;二是從事物業(yè)服務(wù)工作人員的待遇相對偏低,面對繁瑣的工作環(huán)境,積極性受到影響,正確的服務(wù)觀念一時難以確立,甚至思想上容易產(chǎn)生抵觸情緒。因此,政工人員要善于從職工實際工作中的思想狀況出發(fā),把轉(zhuǎn)變職工思想、增強(qiáng)服務(wù)意識作為思想政治工作的主要內(nèi)容來抓,通過說服引導(dǎo),轉(zhuǎn)變觀念,提高服務(wù)的自覺性。在具體工作中,盡力解決職工在工作生活中遇到的困難,堅持既講道理又辦實事的原則,充分考慮和照顧、解決困難職工的家庭困難,解除職工的后顧之憂,這樣才能保障職工在工作中沒有思想負(fù)擔(dān),能全力以赴,更不會因為家庭問題而產(chǎn)生抵觸情緒,保證思想政治工作的時效性。
三、結(jié)合行業(yè)工作特點,創(chuàng)造性地開展思想政治工作。
物業(yè)管理企業(yè)有自身的規(guī)律和特點,諸如涉及部門多、物業(yè)管理人員分散、流動性大以及思想政治工作難度大等。因此,做好物業(yè)管理企業(yè)的思想政治工作,一定要有所創(chuàng)新,管理者應(yīng)經(jīng)常深入基層一線調(diào)研,善于找規(guī)律,抓特點,找出企業(yè)管理中存在的問題,及時有效地加以解決。創(chuàng)造性地開展思想工作,要形式多樣,注意說理性、人性化,重在實效。首先,要注意形式和方法,應(yīng)利用各種會議、個別交談等形式對廣大員工進(jìn)行思想政治教育,方法上動之以情、曉之以理,并進(jìn)行換位思考,站在對方立場思考問題,體諒員工的工作困難,確保思想政治橫向到邊、縱向到底。其次,把解決員工工作困難作為思想政治工作的切入點和主要內(nèi)容來抓,要傾聽員工呼聲,關(guān)心員工疾苦,做員工的貼心人,把思想政治工作做到員工的心坎上。再次,增強(qiáng)安全意識,消除安全隱患。要結(jié)合物業(yè)管理行業(yè)的特點,保證職工工作環(huán)境的安全,把職工的生命安全放在首位,對此永遠(yuǎn)不能掉以輕心。
四、不斷加強(qiáng)企業(yè)政工隊伍建設(shè),促進(jìn)物業(yè)管理健康發(fā)展。
要從實際出發(fā),完善進(jìn)人機(jī)制。重視政工人員的選拔工作,制定明確的進(jìn)人制度,把好政工隊伍進(jìn)人關(guān)。通過公開公正的選拔,保證選人程序的公正、有效、合理,避免選用政工人員工作的隨意性,保障選用既有較高思想素質(zhì),又具備較強(qiáng)物業(yè)管理專業(yè)知識的人才充實政工隊伍;要提高政工人員的綜合素質(zhì)。物業(yè)企業(yè)要通過教育培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)及鼓勵自學(xué)等方式來提高政工人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),教育并要求每個政工人員不斷學(xué)習(xí)提高個人素質(zhì),自覺積累專業(yè)知識,總結(jié)工作經(jīng)驗,并不斷地在工作中總結(jié)經(jīng)驗,從而提升整體隊伍的素質(zhì)和戰(zhàn)斗力,使政工隊伍真正成為企業(yè)的一支生力軍;要努力提高政工人員的理論水平和政治素養(yǎng)。
理論是實踐的前導(dǎo),沒有理論指導(dǎo)的實踐是盲目的,難有成效。因此,要扭轉(zhuǎn)只干活、不看路的傾向,要與時俱進(jìn),及時了解關(guān)注黨和國家的大政方針,力求從大局出發(fā),把握好正確方向,保證物業(yè)工作與黨和國家的方針政策合拍、步調(diào)一致;要提高政工人員的溝通協(xié)調(diào)能力。這種能力既體現(xiàn)在政工人員的親和力和較好的語言表達(dá)能力上,也需具備一定的寫作能力和多角度的思維方法。因此,加強(qiáng)政工人員的溝通能力,首先要加強(qiáng)政工人員的親和力,政工人員必須與周圍的群眾打成一片,用自身的人格魅力去感染同事和職工,增強(qiáng)自己的號召力,保證職工隊伍的凝聚力,從而提高其組織協(xié)調(diào)的能力。
其次要提高語言的表達(dá)能力,只有具備較強(qiáng)的表達(dá)能力,才能較好地上報下達(dá)、與群眾溝通,做好說服等工作,才能提高工作效率和質(zhì)量。提高寫作能力也是溝通協(xié)調(diào)能力的必備條件,政工隊伍也是黨的宣傳隊伍,是黨的廣播工具,而寫作則是宣傳工作中的主要工具,是黨和國家大政方針傳播的手段,一個合格的政工人員,必須具備有動手寫作的能力,這樣才能完成黨和國家、企業(yè)交給他的任務(wù),才能保證企業(yè)政工工作多渠道展開;要建立有效的考核機(jī)制。政工工作工作性質(zhì)明確,有基本的工作要求,需要相應(yīng)的考核機(jī)制檢查落實。通過對政工人員組織能力、溝通表達(dá)能力及工作效果等進(jìn)行全面考核,建立有效的責(zé)任激勵機(jī)制,可以充分調(diào)動政工人員的工作積極性和主動性,切實加強(qiáng)對員工的思想政治教育工作,更有效地促進(jìn)做好各項物業(yè)服務(wù)工作。
總之,思想政治工作是一切工作的生命線,也是物業(yè)管理企業(yè)的重要組成部分。物業(yè)管理企業(yè)中的政工隊伍代表組織開展思想政治教育工作,是黨的領(lǐng)導(dǎo)的具體表現(xiàn),做好物業(yè)管理工作,關(guān)系到企業(yè)的健康發(fā)展。因此,物業(yè)管理企業(yè)中的思想政治工作涉及政工隊伍的自身建設(shè),提高政工隊伍的戰(zhàn)斗力,是促進(jìn)物業(yè)管理企
業(yè)做好工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),必須認(rèn)真抓好。(作者單位:西部礦業(yè)物業(yè)公司)