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物業(yè)經(jīng)理人

公司保衛(wèi)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)

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  公司保衛(wèi)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)

  崗位名稱 保衛(wèi)管理 崗位編號(hào)

  所在部門(mén) 行政后勤部 崗位定員

  直接上級(jí) 行政后勤部經(jīng)理 職系 行政事務(wù)職系

  直接下級(jí) 門(mén)衛(wèi)

  所轄人員 崗位分析日期 20**年9月1日

  本職:

  確保公司的消防、保衛(wèi)與交通安全

  職責(zé)與工作任務(wù):

  職責(zé)一 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司的消防、保衛(wèi)制度的檢查執(zhí)行 工作時(shí)間百分比:25%

  工作任務(wù) 負(fù)責(zé)公司有關(guān)防火防盜、保衛(wèi)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則的執(zhí)行情況并做好記錄

  定期組織檢查公司各部位的防火安全和保衛(wèi)設(shè)施及工作措施并做好記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并上報(bào),督促和監(jiān)督有關(guān)部門(mén)限期整改

  負(fù)責(zé)公司消防器材、設(shè)施的配置、維護(hù)、更換、定檢工作,保證完好有效

  組織處理治安、火災(zāi)等突發(fā)性事件,及時(shí)調(diào)查事件原因

  職責(zé)二 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行消防、保衛(wèi)的培訓(xùn) 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 組織義務(wù)消防隊(duì)的日常訓(xùn)練、演習(xí)、撲救火災(zāi)工作

  負(fù)責(zé)組織對(duì)員工進(jìn)行法制、防火安全、保密思想教育和安全技能培訓(xùn)

  搜集公司治安保衛(wèi)、防火、保密信息,編制公司安全保衛(wèi)、防火、保密工作檔案

  職責(zé)三 職責(zé)表述:內(nèi)部治安安全工作 工作時(shí)間百分比:45%

  工作任務(wù) 檢查部機(jī)關(guān)和所屬各單位的治安防范工作

  對(duì)臨時(shí)人員的具體履歷審核工作

  檢查值班巡邏情況的具體落實(shí)情況

  員工中重點(diǎn)人員的監(jiān)控工作

  職責(zé)四 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)交通安全工作 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 協(xié)助公安交通部門(mén)調(diào)查車輛肇事原因

  針對(duì)交通事故提出處理建議,經(jīng)批準(zhǔn)后具體辦理

  職責(zé)五 職責(zé)表述:武裝部、民兵工作 工作時(shí)間百分比:5%

  工作任務(wù) 負(fù)責(zé)編制民兵的定編工作,定期向上級(jí)公司武裝部匯報(bào)

  負(fù)責(zé)民兵的培訓(xùn)工作

  職責(zé)六 職責(zé)表述:完成行政部經(jīng)理交付的其他工作 工作時(shí)間百分比:5%

  權(quán)力:

  有對(duì)各部門(mén)的安全保衛(wèi)、防火、衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查權(quán)

  對(duì)各部門(mén)的安全隱患有限期整改權(quán)

  對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)

  對(duì)調(diào)查交通事故并提出處理意見(jiàn)的權(quán)力

  對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)

  對(duì)進(jìn)出公司的人員和車輛有盤(pán)查權(quán)

  在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)有現(xiàn)場(chǎng)指揮、維持秩序權(quán)

  對(duì)違反公司安全保衛(wèi)制度的行為有制止權(quán)和命令整改權(quán)

  工作協(xié)作關(guān)系:

  內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 公司各部門(mén)

  外部協(xié)調(diào)關(guān)系 公安局,派出所,區(qū)武裝部

  任職資格:

  教育水平 技校、職業(yè)高中畢業(yè)

  專業(yè) 公安、保衛(wèi)專業(yè)

  培訓(xùn)經(jīng)歷 經(jīng)過(guò)公安機(jī)關(guān)專業(yè)培訓(xùn),崗位培訓(xùn)合格證

  經(jīng)驗(yàn) 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

  知識(shí) 具備相應(yīng)治安保衛(wèi)、消防知識(shí)和行政管理知識(shí)

  技能技巧 有敏銳的觀察力和較強(qiáng)的溝通寫(xiě)作能力,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和高度的警惕性

  其它:

  使用工具設(shè)備 一般辦公設(shè)備

  工作環(huán)境 辦公室,以及需要檢查的各個(gè)場(chǎng)所

  工作時(shí)間特征 正常工作時(shí)間,特殊情況需要加班

  所需記錄文檔 通知、匯報(bào)文件、工作總結(jié),各種日常工作報(bào)表

  備注

篇2:集團(tuán)公司保衛(wèi)保密部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)

  集團(tuán)公司保衛(wèi)保密部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)

  崗位名稱 保衛(wèi)保密部部長(zhǎng) 崗位編號(hào)

  所在部門(mén) 保衛(wèi)保密部 崗位定員

  直接上級(jí) 條件保障副院長(zhǎng) 職系

  直接下級(jí) 消防保衛(wèi)治安專責(zé)、保密專責(zé)

  所轄人員 崗位分析日期 20**年10月

  本職:負(fù)責(zé)全院保衛(wèi)、保密、消防和治安等管理工作

  職責(zé)與工作任務(wù):

  職責(zé)一 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)制定院保衛(wèi)保密工作規(guī)劃,完善保衛(wèi)保密工作制度 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 組織修改和完善院保衛(wèi)保密工作制度

  組織制定院和部門(mén)保衛(wèi)保密工作年度計(jì)劃

  職責(zé)二 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)院保衛(wèi)工作 工作時(shí)間百分比:25%

  工作任務(wù) 組織航材院內(nèi)重要活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)視察及重大外事活動(dòng)的保衛(wèi)工作

  組織指揮重要物資材料及與重點(diǎn)型號(hào)任務(wù)有關(guān)的零部件、產(chǎn)品運(yùn)輸?shù)难哼\(yùn)工作

  按照規(guī)定,負(fù)責(zé)組織對(duì)出門(mén)物資檢查制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查

  職責(zé)三 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)全院保密工作 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)對(duì)院出版物及對(duì)外發(fā)表文章的保密性的審查

  組織指導(dǎo)對(duì)保密項(xiàng)目、涉密人員的保密教育工作

  協(xié)助院部指導(dǎo)保密人員開(kāi)展防止涉外泄密工作

  協(xié)調(diào)、配合公安部門(mén)和國(guó)家安全部門(mén)對(duì)涉及本院地區(qū)和人員的案件進(jìn)行調(diào)查

  指導(dǎo)下屬完成職工工作證、職工登記卡、車輛登記卡和持物證的整理、發(fā)放等工作

  職責(zé)四 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)部署院消防工作 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 檢查、督促全院消防安全工作及報(bào)警器材的維護(hù)保養(yǎng)工作

  組織參與院內(nèi)重大安全、火災(zāi)事故的調(diào)查及善后處理工作

  按照有關(guān)消防法規(guī)的規(guī)定,組織對(duì)全院的消防制度的執(zhí)行情況、消防設(shè)施和器材進(jìn)行檢查,并提出整改建議

  組織對(duì)新建、改建項(xiàng)目的消防審查及驗(yàn)收工作

  職責(zé)五 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)安排部署全院的治安工作 工作時(shí)間百分比:20%

  工作任務(wù) 負(fù)責(zé)全院科研生產(chǎn)區(qū)社會(huì)治安,組織維護(hù)科研生產(chǎn)的正常秩序

  負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與地方政府治安部門(mén)、武警部隊(duì)的關(guān)系,進(jìn)行區(qū)域聯(lián)防,協(xié)同處理涉及航材院職工的刑事、治安案件

  職責(zé)六 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)保密安全、消防安全的宣傳教育工作 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 協(xié)助宣傳文化部制定院保密安全、消防安全宣傳工作計(jì)劃,參與具體實(shí)施

  協(xié)助人力資源部開(kāi)展保密安全、消防安全的宣傳教育,并參與具體實(shí)施

  職責(zé)七 職責(zé)表述:負(fù)責(zé)保衛(wèi)保密部?jī)?nèi)部的組織管理 工作時(shí)間百分比:10%

  工作任務(wù) 選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員,組織部門(mén)內(nèi)部技能培訓(xùn)

  計(jì)劃、控制全年的預(yù)算、經(jīng)費(fèi)開(kāi)支

  指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃并督促執(zhí)行

  負(fù)責(zé)保衛(wèi)保密部?jī)?nèi)人員的工作分配

  職責(zé)八 職責(zé)表述:完成上級(jí)交辦的其他工作 工作時(shí)間百分比:5%

  權(quán)力:

  在權(quán)限范圍內(nèi),有代表院對(duì)外聯(lián)絡(luò)的權(quán)力

  對(duì)違反院內(nèi)保衛(wèi)、保密、消防、治安規(guī)章制度和違法犯罪的人員有提出處理意見(jiàn)的建議權(quán)

  對(duì)院內(nèi)發(fā)生的治安案件有調(diào)查權(quán)和提出處理意見(jiàn)的建議權(quán)

  對(duì)院內(nèi)各單位的治安、消防隱患有讓其整改的決定權(quán)

  對(duì)基層單位安全防范責(zé)任書(shū)簽訂人進(jìn)行考核后的獎(jiǎng)懲建議權(quán)

  對(duì)部門(mén)內(nèi)經(jīng)費(fèi)的使用權(quán),以及各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支的監(jiān)督檢查權(quán)

  對(duì)下級(jí)在工作中的爭(zhēng)議有裁判權(quán)

  對(duì)下級(jí)工作有檢查權(quán)

  有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)、任命的提名權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán)

  對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核評(píng)價(jià)權(quán)

  工作協(xié)作關(guān)系:

  內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 黨務(wù)工作部、審計(jì)監(jiān)察部、院部、人力資源部、科技發(fā)展部、財(cái)務(wù)部

  外部協(xié)調(diào)關(guān)系 市消防局、區(qū)防火處、市公安局、市內(nèi)保局、安全部、市安全局,公安部及zh一集團(tuán)公司保衛(wèi)部、國(guó)家保密局

  任職資格:

  教育水平 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或具備中級(jí)及以上職務(wù)

  專業(yè) 公安、法律等相關(guān)專業(yè)

  培訓(xùn)經(jīng)歷 院內(nèi)專業(yè)、人員等基本情況、人際關(guān)系培訓(xùn)及保衛(wèi)干部上崗培訓(xùn)

  經(jīng)驗(yàn) 8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn)

  知識(shí) 熟悉公安、內(nèi)保知識(shí),具備法律法規(guī)知識(shí)

  技能技巧 一定的口頭表達(dá)能力、公文報(bào)告編寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件

  其它:

  使用工具設(shè)備 一般辦公自動(dòng)化設(shè)備

  工作環(huán)境 一般辦公環(huán)境

  工作時(shí)間特征 正常工作時(shí)間,偶爾出差

  所需記錄文檔 通知、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)

  備注:

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