BJ航空大學(xué)后勤集團(tuán)請(qǐng)示報(bào)告規(guī)定
建立請(qǐng)示報(bào)告制度是集團(tuán)工作正常運(yùn)行的可靠保障，是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握各單位工作運(yùn)行狀況，做出正確決斷、決定，制定有關(guān)規(guī)定的重要條件，也是聽取群眾反映，改進(jìn)工作質(zhì)量的重要途徑。為規(guī)范請(qǐng)示報(bào)告程序，特制定本規(guī)定。
一、請(qǐng)示范圍
1.凡屬在日常工作中，超越工作職權(quán)范圍和授權(quán)范圍的事宜。
2.需提交集團(tuán)黨政聯(lián)席會(huì)討論決定的事宜。
3.需報(bào)請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的事宜。
4.集團(tuán)有關(guān)規(guī)章制度中未涵蓋的事宜。
5.需請(qǐng)示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或職能部門的事宜。
6. 設(shè)備購置計(jì)劃、工程改造方案及項(xiàng)目投資方案。
7.各單位副總經(jīng)理級(jí)以上管理干部外出參加各類學(xué)習(xí)、考察、會(huì)議等活動(dòng)。
8.各單位組織本單位人員集體外出學(xué)習(xí)、開會(huì)、參觀等活動(dòng)。
9.其他需請(qǐng)示的事項(xiàng)。
二、請(qǐng)示的程序及要求
1.請(qǐng)示必須按集體內(nèi)部公文格式上報(bào)。特殊情況以口頭方式請(qǐng)示的，事后必須以公文格式補(bǔ)報(bào)。
2.請(qǐng)示應(yīng)一文一事，簡明扼要、行文規(guī)范、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。如同時(shí)送其他機(jī)關(guān)的，應(yīng)當(dāng)用抄送形式，不得抄送下級(jí)機(jī)關(guān)。
3.請(qǐng)示必須經(jīng)單位總經(jīng)理簽批，加蓋本單位印章;上報(bào)集團(tuán)黨委的請(qǐng)示，必須經(jīng)支部書記簽批。
4.嚴(yán)格執(zhí)行按級(jí)請(qǐng)示的原則，任何單位不得越級(jí)請(qǐng)示。
5.各單位需向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W校職能部門請(qǐng)示的事宜，應(yīng)上報(bào)集團(tuán)黨政辦公室。經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由集團(tuán)黨政辦公室行文，以集團(tuán)名義上報(bào)學(xué)校。
6.請(qǐng)示的辦理情況，原則上應(yīng)在接到請(qǐng)示后三個(gè)工作日之內(nèi)給予批復(fù)，暫時(shí)無法批復(fù)的應(yīng)向請(qǐng)示單位說明。
7.堅(jiān)決杜絕先辦后請(qǐng)示的行為。
8.嚴(yán)禁未經(jīng)請(qǐng)示擅自決定職權(quán)范圍外事宜的越權(quán)行為。
9.經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批示后，由集團(tuán)黨政辦公室負(fù)責(zé)將原件轉(zhuǎn)送請(qǐng)示單位，經(jīng)請(qǐng)示單位領(lǐng)導(dǎo)閱后在辦理結(jié)果欄簽字將原件及時(shí)退回黨政辦，由黨政辦存檔，請(qǐng)示單位留存復(fù)印件。
三、報(bào)告范圍
1.向集團(tuán)匯報(bào)本單位工作。
2.向集團(tuán)反映工作情況。
3.答復(fù)集團(tuán)對(duì)某一項(xiàng)工作或某一件事情的詢問。
4.臨時(shí)交辦的事宜或工作，需向集團(tuán)反饋的。
5.向集團(tuán)提出建議。
6.需向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W校職能部門報(bào)告的事宜。
7.向集團(tuán)匯報(bào)本單位人員外出參觀學(xué)習(xí)的情況。
8.在日常工作中出現(xiàn)的有關(guān)工作運(yùn)行問題、各種事故、重大事件、員工違法違紀(jì)行為以及員工重病住院、喪事等。
四、報(bào)告的程序及要求
1.報(bào)告必須按公文格式上報(bào)。特殊情況以口頭方式報(bào)告的，事后必須按公文格式補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)告的內(nèi)容要符合實(shí)際情況，行文要規(guī)范，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，并經(jīng)單位總經(jīng)理簽批，加蓋本單位印章。
3.各單位需向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W校職能部門報(bào)告的事宜，應(yīng)上報(bào)集團(tuán)黨政辦公室。經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由集團(tuán)黨政辦公室行文，以集團(tuán)名義上報(bào)。
4.由上級(jí)單位批復(fù)后的報(bào)告，由集團(tuán)黨政辦公室負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)單位。
5.任何單位不得越級(jí)報(bào)告。
五、本規(guī)定由后勤集團(tuán)黨政辦公室負(fù)責(zé)解釋。
六、本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。
篇2：后勤集團(tuán)請(qǐng)示報(bào)告規(guī)定
大學(xué)后勤集團(tuán)請(qǐng)示報(bào)告規(guī)定
建立請(qǐng)示報(bào)告制度是集團(tuán)工作正常運(yùn)行的可靠保障，是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握各單位工作運(yùn)行狀況，做出正確決斷、決定，制定有關(guān)規(guī)定的重要條件，也是聽取群眾反映，改進(jìn)工作質(zhì)量的重要途徑。為規(guī)范請(qǐng)示報(bào)告程序，特制定本規(guī)定。
一、請(qǐng)示范圍
1.凡屬在日常工作中，超越工作職權(quán)范圍和授權(quán)范圍的事宜。
2.需提交集團(tuán)黨政聯(lián)席會(huì)討論決定的事宜。
3.需報(bào)請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的事宜。
4.集團(tuán)有關(guān)規(guī)章制度中未涵蓋的事宜。
5.需請(qǐng)示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或職能部門的事宜。
6. 設(shè)備購置計(jì)劃、工程改造方案及項(xiàng)目投資方案。
7.各單位副總經(jīng)理級(jí)以上管理干部外出參加各類學(xué)習(xí)、考察、會(huì)議等活動(dòng)。
8.各單位組織本單位人員集體外出學(xué)習(xí)、開會(huì)、參觀等活動(dòng)。
9.其他需請(qǐng)示的事項(xiàng)。
二、請(qǐng)示的程序及要求
1.請(qǐng)示必須按集體內(nèi)部公文格式上報(bào)。特殊情況以口頭方式請(qǐng)示的，事后必須以公文格式補(bǔ)報(bào)。
2.請(qǐng)示應(yīng)一文一事，簡明扼要、行文規(guī)范、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。如同時(shí)送其他機(jī)關(guān)的，應(yīng)當(dāng)用抄送形式，不得抄送下級(jí)機(jī)關(guān)。
3.請(qǐng)示必須經(jīng)單位總經(jīng)理簽批，加蓋本單位印章;上報(bào)集團(tuán)黨委的請(qǐng)示，必須經(jīng)支部書記簽批。
4.嚴(yán)格執(zhí)行按級(jí)請(qǐng)示的原則，任何單位不得越級(jí)請(qǐng)示。
5.各單位需向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W校職能部門請(qǐng)示的事宜，應(yīng)上報(bào)集團(tuán)黨政辦公室。經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由集團(tuán)黨政辦公室行文，以集團(tuán)名義上報(bào)學(xué)校。
6.請(qǐng)示的辦理情況，原則上應(yīng)在接到請(qǐng)示后三個(gè)工作日之內(nèi)給予批復(fù)，暫時(shí)無法批復(fù)的應(yīng)向請(qǐng)示單位說明。
7.堅(jiān)決杜絕先辦后請(qǐng)示的行為。
8.嚴(yán)禁未經(jīng)請(qǐng)示擅自決定職權(quán)范圍外事宜的越權(quán)行為。
9.經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批示后，由集團(tuán)黨政辦公室負(fù)責(zé)將原件轉(zhuǎn)送請(qǐng)示單位，經(jīng)請(qǐng)示單位領(lǐng)導(dǎo)閱后在辦理結(jié)果欄簽字將原件及時(shí)退回黨政辦，由黨政辦存檔，請(qǐng)示單位留存復(fù)印件。
三、報(bào)告范圍
1.向集團(tuán)匯報(bào)本單位工作。
2.向集團(tuán)反映工作情況。
3.答復(fù)集團(tuán)對(duì)某一項(xiàng)工作或某一件事情的詢問。
4.臨時(shí)交辦的事宜或工作，需向集團(tuán)反饋的。
5.向集團(tuán)提出建議。
6.需向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W校職能部門報(bào)告的事宜。
7.向集團(tuán)匯報(bào)本單位人員外出參觀學(xué)習(xí)的情況。
8.在日常工作中出現(xiàn)的有關(guān)工作運(yùn)行問題、各種事故、重大事件、員工違法違紀(jì)行為以及員工重病住院、喪事等。
四、報(bào)告的程序及要求
1.報(bào)告必須按公文格式上報(bào)。特殊情況以口頭方式報(bào)告的，事后必須按公文格式補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)告的內(nèi)容要符合實(shí)際情況，行文要規(guī)范，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，并經(jīng)單位總經(jīng)理簽批，加蓋本單位印章。
3.各單位需向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W校職能部門報(bào)告的事宜，應(yīng)上報(bào)集團(tuán)黨政辦公室。經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由集團(tuán)黨政辦公室行文，以集團(tuán)名義上報(bào)。
4.由上級(jí)單位批復(fù)后的報(bào)告，由集團(tuán)黨政辦公室負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)單位。
5.任何單位不得越級(jí)報(bào)告。
五、本規(guī)定由后勤集團(tuán)黨政辦公室負(fù)責(zé)解釋。
六、本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。