G街道機關(guān)公務(wù)車輛管理規(guī)定

　　經(jīng)黨政會議研究，特對機關(guān)的公務(wù)車輛管理作如下規(guī)定，希各線各部門遵照執(zhí)行。

　　一、公務(wù)小車為主要領(lǐng)導(dǎo)工作用車。

　　二、車改制度執(zhí)行后，各線各部門不再報銷油票和車輛過橋過路費用、不準(zhǔn)租車和報銷租車費。

　　三、駕駛公務(wù)車的司機必須嚴(yán)格遵守辦事處規(guī)定的車輛使用制度：①每天保證公務(wù)車車況良好，車內(nèi)干凈整潔;②上班時間不隨便開車外出逗留，有事及時出車，無事將車停在辦事處停車場內(nèi)。否則，每發(fā)現(xiàn)一次扣除司機當(dāng)月出車補助。

　　四、公務(wù)車司機每人每月給予300元的安全出車補助。

　　五、自負(fù)盈虧的站、辦、所按此制度執(zhí)行。

篇2：某公司公務(wù)車輛管理制度

　　公司公務(wù)車輛管理制度

　　一、目的

　　為了進一步提高企業(yè)管理水平，加強公司公務(wù)車管理，確保公務(wù)車輛的安全性及使用合理性，并節(jié)約能源，結(jié)合公司實際，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　《公務(wù)車輛管理制度》適用于公司所有公務(wù)車輛的管理。

　　三、管理職責(zé)

　　綜合管理部行政科負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛的統(tǒng)一管理。

　　綜合管理部建立公務(wù)車輛檔案，包括車輛型號、來源、車輛原值、基本裝備、技術(shù)性能、逐年行駛里程、車輛調(diào)動、停駛、報廢等情況。為加強對車況及司機的日常管理，司機每日填寫“車輛行駛、維護及事故登記表”，每月根據(jù)司機當(dāng)月填寫及審核情況確定加班、加油量、維修狀況等分析。公務(wù)車檔案必須齊全，對公務(wù)車使用過程中發(fā)生的重大問題或需要避免的事故記錄在案，比如公務(wù)車碰撞損壞、扣押等。

　　四、車輛使用

　　公司公務(wù)車輛使用遵循“公車公用、先批后用”的原則，由綜合管理部統(tǒng)一管理。未經(jīng)批準(zhǔn)，任何部門及個人不得私自派車、用車。

　　1.部長級以上人員(含)參加各種大型或重要活動、出席重要會議等，可申請派車接送;部長級以下人員到外地出差，需送到就近的火車站或機場;按審批權(quán)限批準(zhǔn)方可派車隨行。

　　2.部長級以上人員(含)休假，可送至就近的機場;部長級以下人員如無特殊情況，一般需搭乘機場巴士至機場。

　　3.來訪的各級重要部門領(lǐng)導(dǎo)及與公司有業(yè)務(wù)往來的重要客人等，接待部門部長提出申請，由綜合管理部統(tǒng)一安排派車。

　　4.公司嚴(yán)格控制使用長途車(100公里外)。除公司副總及以上人員外，因工作需要確需出長途的，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可派車。

　　5.原則上，公務(wù)車不準(zhǔn)借給公司以外人員使用。關(guān)聯(lián)公司有緊急事務(wù)要借用公司車輛，需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可派車。

　　五、出車流程

　　1.公司公務(wù)車的使用和派遣，以及司機出車費用報銷、考勤等依據(jù)“派車登記表”進行。

　　2.任何部門或個人需使用公司公務(wù)車，由需求部門或個人填寫“用車申請單”，按管理職責(zé)進行審批后方可用車。

　　3.申請部門將用車申請單交綜合管理部門后，由負(fù)責(zé)車輛派遣人員根據(jù)需求和車輛狀況派遣車輛及司機。寧德境外用車，申請人應(yīng)至少提前一天提交“用車申請單”。寧德境內(nèi)用車，申請人應(yīng)提前半天交《用車申請單》，以利綜合管理部門統(tǒng)一調(diào)度。綜合管理部門根據(jù)派車申請，將盡量安排拼車，避免一車一事。

　　4.完成派遣后，派車人員將派車單交給當(dāng)班司機，以便做各項準(zhǔn)備工作。

　　5.公務(wù)車司機必須根據(jù)行政人員簽字后的派車單出車，門衛(wèi)憑派車單放行。對未按審批程序，或未經(jīng)批準(zhǔn)擅自出車的，公司將追查相關(guān)責(zé)任人責(zé)任，期間發(fā)生的所有費用均由責(zé)任人承擔(dān)。

　　6.緊急情況需要用車，如員工因重病急診、重病住院、意外事故、客人臨時用車等，可由綜合管理部部長核準(zhǔn)后直接通知司機接送，派車手續(xù)由相關(guān)部門事后補辦。

　　六、車輛維護

　　原則上，司機與公司車輛為固定搭配，司機對其所開車輛負(fù)有日常維護與保養(yǎng)的責(zé)任。嚴(yán)禁司機將車輛和鑰匙交給第三人保管或使用;下班或車輛使用完m.dewk.cn畢后，公司車輛只能停放在公司停車場。如因出車任務(wù)太晚，可在綜合管理部部長同意后由司機決定停放地點，但司機必須承擔(dān)相應(yīng)的保管責(zé)任。

　　1.日常清潔

　　車輛的清潔等一般性保養(yǎng)工作由司機完成，公司負(fù)責(zé)提供清潔工具。司機每天應(yīng)利用不出車的空余時間清潔自己所開車輛(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)，以保持車輛整潔。

　　2.功能檢修及維修

　　司機平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件及車內(nèi)各配套設(shè)備，保證車輛清潔、機件性能良好。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。

　　司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。如司機本人不會檢修，應(yīng)立即報告行政管理人員，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準(zhǔn)，不許私自將車輛送廠維修。

　　車輛需要維修時，司機需遵循公司采購制度，申請外出維修或申請購買零部件自行維修。如外出維修之申請經(jīng)核準(zhǔn)，司機可在指定維修廠家維修，維修時司機應(yīng)在現(xiàn)場監(jiān)督。未經(jīng)允許在其他地點維修和保養(yǎng)，其費用一律不予報銷。

　　七、費用報銷

　　1.過路費：公司所有公務(wù)車輛均辦理“閩通卡”，在福建境內(nèi)，均不予以另行報銷。福建境外按《用車申請單》指定的出車路線實報實銷。司機負(fù)責(zé)將過路費發(fā)票根據(jù)行車路線整理，便于核實。

　　2.加油費：公司所有公務(wù)車輛均辦理加油卡，司機駕駛車輛要注意節(jié)約用油，福建省內(nèi)只能持卡加油。綜合管理部門需保證卡中金額充足。福建省外或有特殊情況加油，必須開據(jù)稅務(wù)專用發(fā)票并向綜合管理部部長說明情況，否則不予報銷。綜合管理部門在每月底對加油費的合理性進行審核。

　　3.車輛證照費用

　　公司所有車輛的證照由綜合管理部門統(tǒng)一保管，各車輛年審等費用由綜合管理部負(fù)責(zé)報銷。

　　4.維修費

　　綜合管理部負(fù)責(zé)確定定點維修廠商，車輛的維修、檢修等由車隊長根據(jù)實際需要確定，并報綜合管理部部長同意后送修，費用結(jié)算依照定點維修合同相關(guān)條款。但是，由于司機使用不當(dāng)或疏于保養(yǎng)，而致使車輛損壞或機件產(chǎn)生故障，其維修費用視情節(jié)輕重，由綜合管理部部

　　長對責(zé)任人進行處理，并分?jǐn)傎M用。

　　如車輛于行駛途中發(fā)生故障，急需修復(fù)或更換零配件時，可視情況進行修理，但必須得到派車人員同意。

　　5.罰款

　　公務(wù)車司機有義務(wù)遵守國家交通法規(guī)和地方道路交通規(guī)定等，非司機故意違章操作的特殊情況包含下列情形:緊急工傷;其他不可抗因素等。但無論出于何種情形，綜合管理部門都應(yīng)該將司機的罰款記錄作為年終考核的一個重要指標(biāo)。

　　八、公務(wù)車駕駛員管理

　　1.公司公務(wù)車駕駛員由綜合管理部行政科統(tǒng)一管理。對公務(wù)車司機的工作進行監(jiān)督與協(xié)助，執(zhí)行派車任務(wù)，負(fù)責(zé)車輛及司機的調(diào)配。每月底，對當(dāng)月車輛維護狀況、車輛加油狀況及司機工作狀況作總結(jié)。

　　2.公務(wù)車司機必須持有有效的個人身份證和駕駛執(zhí)照。對駕駛不同類型的車輛，公司依據(jù)駕照等級和駕駛經(jīng)驗進行考核、確認(rèn)并分配適當(dāng)崗位。司機對自己所開車輛必須的各種證件應(yīng)經(jīng)常檢查，保證出車時證照齊全、有效。

　　3.公司司機必須遵守有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，并應(yīng)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。

　　4.公司司機必須嚴(yán)格遵章守紀(jì)，文明駕駛，規(guī)范作業(yè);不帶情緒出車，不準(zhǔn)危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等);晚間出車要注意休息，不準(zhǔn)開疲勞車。

　　5.公司司機在駕駛車輛前應(yīng)對車輛做基本檢查(如水箱、油量、機油、剎車油、電瓶液、外觀等)，如發(fā)現(xiàn)故障或不安全隱患、配件失竊或損壞等現(xiàn)象，應(yīng)立即報告，否則司機要對由此引發(fā)的后果負(fù)責(zé)。

　　6.公司司機出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，并及時加油，需盡量避免出車時臨時加油。

　　7.出車在外停放車輛，務(wù)必注意選取停放地點和位置，不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，須鎖好保險鎖，防止車輛及其他財物被盜。車輛任意放置導(dǎo)致違犯交規(guī)、財務(wù)損毀、失竊等，由司機承擔(dān)全部賠償責(zé)任

　　8.執(zhí)行出車任務(wù)時，車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時，應(yīng)有禮貌地制止。公司客人在車內(nèi)吸煙時，可告知本公司陪同人員,由其婉轉(zhuǎn)勸阻。

　　9.司機對乘車人員要講究文明禮貌，體現(xiàn)公司良好的禮儀風(fēng)尚。公司客人在車內(nèi)交談時，除非客人主動搭話，原則上司機不準(zhǔn)隨便插嘴。

　　10.上班時間內(nèi)未出車的司機，應(yīng)在指定休息區(qū)內(nèi)等候出車，不允許在辦公區(qū)域和其他生產(chǎn)區(qū)域隨便亂竄,更不允許隨意離開公司。如有要事確需離開公司時，需以請假方式告知綜合管理部門主管去向和所需時間，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開。

　　11.司機對派車人員的合理安排，應(yīng)采取積極合作的態(tài)度，不允許借故拖延、帶情緒出車,甚至拒不出車。如對工作安排有意見，可于事后向當(dāng)事人員的主管反映,或者提出申訴。

　　12.司機出車執(zhí)行任務(wù)，遇特殊m.dewk.cn情況無法按時返回，應(yīng)及時報告派車人員，并說明原因。

　　13.司機必須隨身攜帶手機等通訊設(shè)備，并保持通訊暢通。如當(dāng)時無法接聽或復(fù)電，事后要及時回復(fù)，并向綜合管理部部長說明原因。

　　14.所有出車任務(wù)必須由專職司機完成，如無司機在公司但可以由非專職司機出車時，需經(jīng)綜合管理部部長批準(zhǔn)后方可派車。

　　九、津貼及獎懲規(guī)定

　　1.公務(wù)車司機實行夜間值班制度，每日保證有一位司機當(dāng)班，負(fù)責(zé)上班時間之外的派車任務(wù)。值班一個晚上以3小時加班計算薪資。

　　2.考慮公務(wù)車司機不定時的工作狀況，并結(jié)合公司的考勤和餐費補貼等相關(guān)規(guī)定，公務(wù)車司機不另行報銷誤餐費，以每月發(fā)放100元餐費補貼作為補償，餐費補貼在當(dāng)月薪資中發(fā)放。

　　3.安全獎：公司設(shè)立公務(wù)車月安全獎，獎金300元。獲得獎金的條件：當(dāng)月沒有任何故意違章違紀(jì)記錄、車輛使用正常、保養(yǎng)良好、當(dāng)月無任何安全交通事故發(fā)生等。

　　4.有下列行為之一者給予口頭警告，罰款50元/次：

　　1)有違禮貌、禮儀之行為：對乘車人員舉止失當(dāng)，或言辭過激;司機在車內(nèi)抽煙;隨便搭話;野蠻開車、停車等;

　　2)消極怠工之行為：故意拖延出車時間;行車途中耽誤辦事人員行程;

　　3)違反工作紀(jì)律之行為：上班時間在辦公區(qū)域或生產(chǎn)生活區(qū)躥崗、聊天、打牌等;

　　4)其他綜合管理部門主管認(rèn)為屬于口頭警告的行為。

　　5.有下列行為之一者，給予通報批評、嚴(yán)重警告罰款100元/次處分：

　　1)擅離職守：除進行公告處分外，擅離職守以曠工計，扣發(fā)相應(yīng)薪資;

　　2)私自用車：私自將公務(wù)車借予他人;未經(jīng)批準(zhǔn)公車私用;出車途中辦私事以致延誤公事;用公務(wù)車輛載人營利。

　　3)其他綜合管理部門主管認(rèn)為屬于嚴(yán)重警告的行為。

　　6.有下列行為之一者，給予記過、罰款200～500元/次、通報批評處分：

　　違章、交通事故、車輛無故損壞：由于司機之失職而造成的上述情形。如造成損失，司機還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　十、附則

　　《公務(wù)車輛管理制度》由公司綜合管理部制定、解釋和實施。

篇3：某機關(guān)公務(wù)車輛、駕駛員管理辦法

>　　機關(guān)公務(wù)車輛、駕駛員管理辦法

　　為了加強和規(guī)范機關(guān)公務(wù)車輛、駕駛員隊伍的管理，降耗節(jié)支，提高車輛使用率和完好率，確保車輛高效運轉(zhuǎn)，結(jié)合“三區(qū)合一”相關(guān)政策和街道工作實際，特制定本管理辦法。

　　第一章 車輛管理

　　一、車輛派遣及審批權(quán)限

　　(一)街道機關(guān)公務(wù)車輛實行駕駛員和車輛配備到各工作組定人、定組、定位使用，主城區(qū)范圍內(nèi)及單程在50km以上100km以內(nèi)用車，由各工作組自行派遣;因公跨區(qū)域長途用車,單程在100km以上、干部職工及其直系親屬因病等意外特殊情況和其他單位(人員)用車，須經(jīng)街道黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　(二)因機關(guān)全體干部職工集中外出完成工作任務(wù)或者其他特殊情況(會議用車、接待用車)用車，各工作組配備車輛和交通車由黨政辦統(tǒng)一調(diào)整使用。

　　(三)干部職工上下班交通車由黨政辦統(tǒng)一派遣。

　　(四)法定節(jié)假日值班車輛由各工作組自行保障。

　　(五)交通車駕駛員沒有接到黨政辦的通知，不得擅自出車;其他工作組因工作原因需要使用交通車，須提前向黨政辦提出書面申請(申請單必須注明事由、帶車人員、往返地點、用車具體時間)，經(jīng)該工作組組長批準(zhǔn)，交由黨政辦按照先后順序派遣。

　　二、車輛及車輛有效證件管理

　　(一)機關(guān)公務(wù)車輛的管理、使用，車輛的保險、路橋年票、養(yǎng)路費、車船稅、年檢審、安全、維修及車輛所有證件由黨政辦牽頭，機關(guān)各工作組和駕駛班共同管理。

　　(二)車輛購買、報廢、調(diào)出、調(diào)入，由街道黨工委集體研究決定，并由財政所嚴(yán)格按照固定資產(chǎn)管理有關(guān)規(guī)定登記備案。

　　(三)機關(guān)所有公務(wù)車輛實行專職駕駛員定人、定車駕駛，定點停放，上班期間停放在街道停車庫，下班期間停放在街道(各工作組)指定的停車場(庫)。因工作需要臨時調(diào)整駕駛員的，須經(jīng)街道分管車輛的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　三、車輛安全管理

　　(一)嚴(yán)禁私自將車輛交給非街道專職駕駛員、非駕駛員和非本單位駕駛員駕駛。

　　(二)嚴(yán)禁酒后開車，開“英雄車”、“賭氣車”、“霸王車和特權(quán)車”。

　　(三)用車人員不得慫恿駕駛員開快車、強行超車、違章行車。

　　(四)外出辦事期間，車輛原則上應(yīng)停放在正規(guī)的停車場(庫)，辦事地點確無停車場(庫)的，駕駛員應(yīng)將車輛開到就近允許停車的地點停放，避開禁止停車區(qū)域，并負(fù)責(zé)車輛的安全。

　　(五)駕駛員不得疲勞駕車，日累計行車時間一般不超過8小時，長途行駛時應(yīng)適時休息，防止疲勞駕駛發(fā)生事故。

　　(六)嚴(yán)禁駕駛員行車過程中接打手機，特殊情況需要接打手機應(yīng)向乘車領(lǐng)導(dǎo)或帶車干部請示，經(jīng)同意方可接打，接打電話時應(yīng)將車輛停在安全地帶，或在不影響行車安全情況下請隨車人員代為接打。

　　(七)機關(guān)所有車輛上班期間完成工作任務(wù)后，無特殊情況，必須停放在街道車庫，任何人員不得擅自動用或為他人出私車。

　　(八)機關(guān)所有車輛因公外出不能按時上下班的，駕駛員或帶車人員必須在上下班前30分鐘向該工作組組長報告，在外期間必須確保車輛安全，防止車輛、牌照被盜、損壞，以及其它事故的發(fā)生。

　　(九)經(jīng)街道(各工作組)批準(zhǔn)停放在駕駛員駐地的車輛，必須保證車輛安全，因管理不當(dāng)造成后果或發(fā)生交通事故的按照街道機關(guān)公務(wù)車輛管理辦法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;未經(jīng)街道(各工作組)批準(zhǔn)擅自將車輛停放在駐地的，造成車輛丟失、損壞或發(fā)生交通事故的，除賠償損失和停車費不予報銷外，將按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　四、車輛費用管理

　　機關(guān)所有公務(wù)車輛，按照區(qū)規(guī)定的大車3.5萬元/年/車，小車3萬元/年/車的包干經(jīng)費(含燃料費、各類規(guī)費、車輛小修費、停車費、維護保養(yǎng)費等)和車輛大修經(jīng)費由街道財政所統(tǒng)一管理，實行單車核算，限額報銷，建立單車費用檔案，每月定期公示。

　　(一)車輛維修費的管理

　　1、機關(guān)所有公務(wù)車輛，實行定點維修。

　　2、機關(guān)所有公務(wù)車輛必須在指定的廠家維修、換胎和購買座墊等所需物品，購置500元以下的物品由駕駛員向黨政辦報告后在定點單位購買，500元以上的由黨政辦、財政所和駕駛班一起在定點單位購買，按照規(guī)定產(chǎn)生的車輛維修費、換胎費和購物費等費用由財政所統(tǒng)一結(jié)帳，未按規(guī)定產(chǎn)生的費用由駕駛員自行承擔(dān)。

　　3、凡未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)在指定修理廠以外維修的，一律不予報銷(因公出差經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的除外)。

　　4、車輛小修費用1000元以下的由黨政辦批準(zhǔn)，1000元以上3000元以下的由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);車輛大修(大修發(fā)動機、大修自動檔變速箱、全車挖補漆等)費用5000元以上，必須經(jīng)辦事處主任批準(zhǔn)，實行一修一報一審批。

　　5、車輛維修申報程序：駕駛員填寫《車輛維修申報單》(申報單上必須注明維修項目)→工作組組長(駕駛班班長)核實→一般維修由黨政辦(分管領(lǐng)導(dǎo))審批(大修由辦事處主任審批)→送廠家掛帳維修→財政所結(jié)算。

　　(二)車輛油料費的管理

　　1、機關(guān)所有公務(wù)車輛，憑油卡定點加油，油料由財政所統(tǒng)一購買(儲油)。

　　2、機關(guān)所有公務(wù)車輛必須在指定的加油站加油，每月最后一天由駕駛班副班長負(fù)責(zé)統(tǒng)計油耗、里程，遇節(jié)假日、雙休日延至節(jié)后上班第一天。

　　3、未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)在異地加油的，一律不予報銷(因公出差經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的除外)。

　　4、油料消耗與里程不相符，且有明顯差距的應(yīng)說明原因，超出的油料費報請財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否報銷，不予報銷的由駕駛員本人承擔(dān)。

　　(三)車輛停車費和維護保養(yǎng)費的管理

　　1、機關(guān)所有公務(wù)車輛，必須在指定的地點維護保養(yǎng)，維

　　護保養(yǎng)費(含洗車)和停車費(含臨時停車和固定停車)按照每車不超過800元/月的標(biāo)準(zhǔn)限額報銷。

　　2、機關(guān)所有公務(wù)車輛原則上按照每行駛5000公里維護保養(yǎng)一次，或根據(jù)車況(必須在行駛5000公里以上)進行維護保養(yǎng);維護保養(yǎng)費用在500元以下的，由黨政辦審批，500元以上1000元以下的，由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，1000元以上的由辦事處主任審批，否則不予報銷。

　　3、機關(guān)所有公務(wù)車輛全車美容原則上每年2次。

　　(四)機關(guān)所有公務(wù)車輛的各類規(guī)費(養(yǎng)路費、運管費、車船稅等)、路(橋)費用由黨政辦、財政所和駕駛班統(tǒng)一辦理。

　　(五)因公出差或領(lǐng)導(dǎo)工作需要產(chǎn)生的主城區(qū)以外的路橋費、停車費、油料費和危及安全特殊情況下產(chǎn)生的維修費等費用，經(jīng)隨車領(lǐng)導(dǎo)(帶車干部)或該項工作分管領(lǐng)導(dǎo)審核后予以報銷，未經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，一律不予報銷。

　　(六)機關(guān)各工作組因工作原因，干部職工因特殊原因使用交通車，按照實際行駛里程計收費用，得利卡1.5元/公里、大金龍2元/公里，每月由黨政辦統(tǒng)計，財政所結(jié)算，在各工作組使用車輛包干經(jīng)費中列支。

　　(七)車輛費用報銷程序

　　報銷人填寫費用報銷單→工作組組長(駕駛班班長)核實→黨政辦主任復(fù)核→分管領(lǐng)導(dǎo)審核→財政所所長審核→主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　第二章 車輛管理部門及駕駛員職責(zé)

　　一、黨政辦和財政所

　　(一)黨政辦和財政所是機關(guān)公務(wù)車輛和駕駛員的管理部門。黨政辦主要負(fù)責(zé)機關(guān)公務(wù)車輛面上的統(tǒng)一管理， 協(xié)助各工作組搞好車輛派遣、調(diào)度、維修和保養(yǎng);財政所主要負(fù)責(zé)機關(guān)公務(wù)車輛的經(jīng)費管理。

　　(二)掌握機關(guān)公務(wù)車輛數(shù)質(zhì)量和技術(shù)性能狀況，提出機關(guān)公務(wù)用車計劃和管理建議，適時向領(lǐng)導(dǎo)匯報機關(guān)公務(wù)車輛管理及費用開支等情況，負(fù)責(zé)對機關(guān)公務(wù)車輛使用情況進行監(jiān)督檢查。

　　(三)每季度組織駕駛員開展一次思想政治教育和交通法規(guī)、安全知識學(xué)習(xí)，不斷提高駕駛員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，適時掌握駕駛員的思想情況，開展有針對性的思想工作，增強駕駛員的政治意識、安全意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識。

　　(四)組織駕駛員開展遵章守紀(jì)、愛護車輛，爭做紅旗駕駛員活動，實施安全保護措施，防止安全事故。

　　二、駕駛班班長、副班長職責(zé)

　　(一)班長職責(zé)：協(xié)助黨政辦和機關(guān)各工作組搞好車輛管理、調(diào)度派遣、費用管理、維護保養(yǎng)等工作，搞好駕駛班行政管理，組織駕駛員開展政治理論、交通法規(guī)和安全知識學(xué)習(xí)，帶頭執(zhí)行街道的決議指示，開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，擬制街道用車計劃，安排值班，對車輛進行安全檢查，確保人車安全。

　　(二)副班長職責(zé)：協(xié)助班長工作。重點協(xié)助財政所做好車輛經(jīng)費管理，每月負(fù)責(zé)統(tǒng)計各車油耗及行駛里程，并認(rèn)真搞好各車當(dāng)月經(jīng)費開支核算，做好帳目公布。搞好駕駛班內(nèi)務(wù)秩序管理，做好出車記錄。班長不在位期間履行班長職責(zé)。

　　三、駕駛員職責(zé)

　　(一)駕駛員應(yīng)做好車輛的日常維護和保養(yǎng)，保持車輛整潔，使車輛隨時保持良好狀態(tài)，確保即能遂行任務(wù)。

　　(二)駕駛員應(yīng)妥善保管好所駕車輛的有效證件(行車執(zhí)照、購置附加稅本、保修卡、保險卡、路橋卡、加油卡、養(yǎng)路費繳契證等)，不得遺失或轉(zhuǎn)借他人，如有遺失或轉(zhuǎn)借他人并由此造成損失或危害的，駕駛員應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。駕駛員保管的物品在車輛交接時必須履行交接手續(xù)。

　　(三)車輛送修過程中，應(yīng)給修理廠家交待清楚維修的項目和質(zhì)量要求，駕駛員并在現(xiàn)場監(jiān)督廠家修理，以確保修理質(zhì)量。接車時應(yīng)嚴(yán)格檢查修理項目，符合質(zhì)量要求方可簽字接車，凡接收修理不符合質(zhì)量要求的，由該車駕駛員承擔(dān)一切責(zé)任。

　　(四)駕駛員應(yīng)堅守崗位，適時做好出車準(zhǔn)備，為街道機關(guān)工作人員提供優(yōu)質(zhì)、熱情、周到的服務(wù)。

　　第三章 駕駛員獎懲考核

　　街道成立駕駛員獎懲考核領(lǐng)導(dǎo)小組，機關(guān)內(nèi)務(wù)工作組組長為組長，各工作組組長、黨政辦主任、財政所所長為成員，深入機關(guān)各工作組，以書面測評的方式對駕駛員進行綜合考評。

　　一、獎勵

　　(一)街道考核領(lǐng)導(dǎo)小組每半年按照100分制對所有駕駛員政治覺悟，服務(wù)意識，遵章守紀(jì)，業(yè)務(wù)技能，愛護車輛，履行職責(zé)，安全行車等方面進行理論和技術(shù)(以日常工作期間駕車和修車為主)等綜合考核;由各工作組全體成員按照100分制對駕駛員進行民主測評;m.dewk.cn綜合考評得分在85分以上，街道按照駕駛員考評實際得分15元/分予以獎勵;考評得分在85分以下的，不予獎勵。

　　(二)駕駛員能自覺遵守街道各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律，工作中吃苦耐勞，團結(jié)協(xié)作精神好，服務(wù)態(tài)度好，年內(nèi)無違章違紀(jì)行為，安全行駛5萬公里以上，按照15%的比例被評為紅旗駕駛員的，年終獎勵安全文明獎1000元/人。

　　二、處罰

　　(一)駕駛員因違反本辦法和有關(guān)安全行車規(guī)定，發(fā)生重特大事故并負(fù)主要責(zé)任，或交通肇事后逃逸致人傷亡，或有其它特別惡劣情節(jié)，受到國家相關(guān)法律法規(guī)處罰的，街道依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以解除聘用合同，負(fù)有刑事、民事責(zé)任的按照國家法

　　律法規(guī)執(zhí)行。

　　(二)違反街道規(guī)章制度和工作紀(jì)律，造成嚴(yán)重后果被通報批評的，出現(xiàn)一次在綜合考評得分中扣10分，出現(xiàn)兩次以上的，年內(nèi)不得參加先進評比，街道視情節(jié)性質(zhì)作出是否解除聘用關(guān)系的決定。

　　(三)違反交通法規(guī)(撞紅燈、超速行駛、亂停亂放等)，被處以交通罰款的，由駕駛員本人承擔(dān)。

　　(四)在車輛事故(丟失、損壞、交通事故)中，負(fù)有全責(zé)的，承擔(dān)經(jīng)濟損失的80%，并在考評得分中扣10分;負(fù)有主要責(zé)任的，承擔(dān)經(jīng)濟損失的60%，并在考評得分中扣8分;負(fù)有同等或次要責(zé)任的，承擔(dān)經(jīng)濟損失的40%，并在考評得分中扣6分;年內(nèi)均不得參加先進評比。

　　(五)酒后開車，私自開車，出車過程中無特殊情況擅自改變行車路線，擅自將車輛交給非駕駛員駕駛而發(fā)生車輛事故，或者在車輛肇事后逃離現(xiàn)場的，由該車駕駛員承擔(dān)全部責(zé)任，除追究相關(guān)經(jīng)濟法律責(zé)任外，予以解聘。

　　(六)將所駕車輛擅自借與他人駕駛，一次給予通報批評，并在考評得分中扣5分;兩次以上的，除通報批評外，在考評得分中扣10分，且年內(nèi)不得參加先進評選，情節(jié)嚴(yán)重造成后果的，予以解聘。

　　(七)駕駛班班長、副班長在對車輛和駕駛員的管理等工作中，考評得分在70分以下的，扣發(fā)班長崗位補貼100元/月、副班長崗位補貼80元/月。

　　(八)考核得分在85分以下，并連續(xù)3次得分排列倒數(shù)第一者，予以解聘。

　　第四章 工作紀(jì)律及要求

　　一、駕駛員應(yīng)保持24小時通訊暢通，不得隨意關(guān)機或不接聽電話，服從黨政辦和工作組調(diào)度安排，平時須在駕駛班做好出車準(zhǔn)備，不得擅自離開工作崗位。

　　二、駕駛員出車時應(yīng)帶齊駕駛證、身份證、車輛行駛證、規(guī)費手續(xù)、路(橋)費手續(xù)等相關(guān)證件，自覺遵守交通法規(guī)，服從交警指揮和檢查，嚴(yán)格車輛操作規(guī)程，文明駕駛，禮貌行車，不得違規(guī)駕駛。

　　三、嚴(yán)格遵守請銷假制度，因病因事必須請假，但不能影響正常工作，日常請假由各工作組組長批準(zhǔn)，公休假、婦女產(chǎn)假由街道主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得休假，年內(nèi)請事假累計超過5天以上的，取消年終先進評比資格。

　　四、嚴(yán)格遵守保密制度，不得在私人通訊和對外交往中涉及街道秘密，不得對外傳播街道領(lǐng)導(dǎo)及機關(guān)干部在車內(nèi)及電話中的談話內(nèi)容。

　　第五章 附則

　　一、本辦法由黨政辦負(fù)責(zé)解釋。

　　二、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。