市立醫(yī)院用水計(jì)量管理制度

　　1.對(duì)醫(yī)院用水進(jìn)行全面計(jì)量管理，具體由后勤保障部負(fù)責(zé)。

　　2.建立用水計(jì)量臺(tái)帳，全面記錄醫(yī)院用水量分布情況。

　　3.由專人負(fù)責(zé)醫(yī)院用水的計(jì)量管理，定期對(duì)醫(yī)院一、二、三級(jí)水表進(jìn)行抄表。

　　4.對(duì)抄表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，對(duì)用水異常的部門，及時(shí)查找原因，杜絕重大漏水事故的發(fā)生。

　　5.每月制作用水情況表交。

篇2：市立醫(yī)院用水計(jì)量管理制度

　　市立醫(yī)院用水計(jì)量管理制度

　　1.對(duì)醫(yī)院用水進(jìn)行全面計(jì)量管理，具體由后勤保障部負(fù)責(zé)。

　　2.建立用水計(jì)量臺(tái)帳，全面記錄醫(yī)院用水量分布情況。

　　3.由專人負(fù)責(zé)醫(yī)院用水的計(jì)量管理，定期對(duì)醫(yī)院一、二、三級(jí)水表進(jìn)行抄表。

　　4.對(duì)抄表數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，對(duì)用水異常的部門，及時(shí)查找原因，杜絕重大漏水事故的發(fā)生。

　　5.每月制作用水情況表交。

篇3：微型消防站訓(xùn)練與考核工作制度

　　微型消防站訓(xùn)練與考核工作制度

　　01總則

　　為規(guī)范微型消防站的訓(xùn)練與考核工作，提高微型消防站的應(yīng)急響應(yīng)能力和實(shí)戰(zhàn)水平，特制定本管理制度。

　　02訓(xùn)練內(nèi)容與方法

　　1.訓(xùn)練內(nèi)容

　　1.1基礎(chǔ)理論知識(shí)

　　a.火災(zāi)基礎(chǔ)知識(shí)：包括火災(zāi)的成因、分類、特點(diǎn)、蔓延規(guī)律等。

　　b.消防器材與設(shè)備使用：介紹各類消防器材與設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、使用方法及維護(hù)保養(yǎng)要點(diǎn)。

　　c.消防安全法規(guī)：學(xué)習(xí)國(guó)家及地方消防安全法規(guī)，明確消防安全責(zé)任與義務(wù)。

　　1.2實(shí)操技能

　　a.滅火器材操作：學(xué)習(xí)并熟練掌握手提式滅火器、推車式滅火器等滅火器材的操作方法。

　　b.消防水帶鋪設(shè)與連接：訓(xùn)練快速鋪設(shè)消防水帶、正確連接消防水槍及接口的技能。

　　c.射水姿勢(shì)與變換：學(xué)習(xí)正確的射水姿勢(shì)，并掌握在不同環(huán)境下進(jìn)行射水姿勢(shì)的變換。

　　d.緊急疏散與自救：模擬火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)行緊急疏散演練，學(xué)習(xí)自救逃生技能。

　　2.訓(xùn)練方法

　　2.1集中授課

　　a.組織專業(yè)教官進(jìn)行集中授課，系統(tǒng)講解基礎(chǔ)理論知識(shí)。

　　b.通過(guò)案例分析、視頻播放等方式，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的直觀性和趣味性。

　　2.2實(shí)操訓(xùn)練

　　a.在指定訓(xùn)練場(chǎng)地進(jìn)行實(shí)操訓(xùn)練，由專業(yè)教官現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，糾正錯(cuò)誤動(dòng)作。

　　b.采用分組訓(xùn)練、輪換訓(xùn)練等方式，確保每位參訓(xùn)人員都能得到充分練習(xí)。

　　2.3模擬演練

　　a.模擬火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，設(shè)置不同情景，進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練。

　　b.注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和配合，提高應(yīng)急處置能力。

　　03考核標(biāo)準(zhǔn)與要求

　　1.考核對(duì)象

　　微型消防站全體成員均需參加考核。

　　2.考核內(nèi)容

　　2.1考核內(nèi)容包括理論知識(shí)考核和實(shí)操技能考核兩部分。

　　2.2理論知識(shí)考核通過(guò)閉卷考試形式進(jìn)行;

　　2.3實(shí)操技能考核包括滅火器材操作、消防水帶鋪設(shè)與連接、射水姿勢(shì)與變換等項(xiàng)目。

　　3.考核標(biāo)準(zhǔn)

　　3.1理論知識(shí)考核滿分為100分，60分及以上為合格;

　　3.2實(shí)操技能考核需達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)方可判定為合格。

　　4.考核結(jié)果處理

　　對(duì)考核合格的參訓(xùn)人員，頒發(fā)合格證書，并納入微型消防站正式成員名單;對(duì)考核不合格的參訓(xùn)人員，需進(jìn)行補(bǔ)訓(xùn)和再次考核，直至合格為止。

　　04管理與監(jiān)督

　　1.微型消防站管理部門負(fù)責(zé)訓(xùn)練與考核工作的組織、實(shí)施與監(jiān)督，確保訓(xùn)練與考核工作的順利開展。

　　2.各級(jí)微型消防站應(yīng)建立健全訓(xùn)練與考核檔案，記錄參訓(xùn)人員的訓(xùn)練與考核情況，作為評(píng)定工作表現(xiàn)和晉升的依據(jù)。

　　3.微型消防站管理部門應(yīng)定期對(duì)訓(xùn)練與考核工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和不足，并采取有效措施進(jìn)行改進(jìn)和提升。

　　05附則

　　1.本管理制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，由微型消防站管理部門負(fù)責(zé)解釋。

　　2.各級(jí)微型消防站應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合本管理制度制定具體的訓(xùn)練計(jì)劃和考核方案。

　　3.在訓(xùn)練與考核過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保參訓(xùn)人員的安全。