公司安全生產組織機構與職責:
1、公司成立由總經理任主任,各部門主管為成員的安全生產辦公室。其主要職責是:
(1)研究制定安全生產技術措施和勞動保護計劃。
(2)制定、修訂安全生產管理制度,并對這些制度的貫切執行情況執行監督檢查。
(3)組織有關部門研究制定防止職業危害的措施,并監督執行。
(4)根據有關規定,制定,制定本公司的勞動保護用品、保健食品發放標準,并監督執行。
(5)監督日常安全生產工作,組織開展安全生產大檢查,及時消除生安全事故隱患。
(6)遇有特別緊急的不安全情況時,有權指令停止生產,制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。并立即報告上級研究處理。
(7)總結和推廣安全生產的先進經驗,協助有關部門搞好安全生產的宣傳教育和專業培訓。
(8)參加審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工程驗收和試運轉工作。
(9)傷亡事故的調查和處理,負責傷亡事故的統計、分析和報告,協助有關部門提示防止事故的措施,并監督其按時實施,及時、如實報告生產安全事故。
(10)對公司外部的信息和基層情況上傳下達,做好信息反饋工作。
2、司各部門必須成立安全小組成,負責:
(1)對本部門的員工進行安全生產教育。
(2)制定安全生產實施則和操作規程。
(3)實施安全生產監督檢查。
(4)貫徹執行安全生產辦公室的各項安全指令,確保生產安全。
3、全生產責任人:廠長是本公司安全生產的第一責任人,分管生產的主管和兼職安全生產管理員是本公司安全生產的主要責任人。(詳見機構表)
4、安全生產小組組長由各部門、分廠的主管人員擔任,并配備安全生產兼職管理員,以及三名以上不脫產的安全員。
5、各級工程師和技術員在審核、批準技術計劃、方案、圖紙和其它各種技術文件時,必須保證安全技術和勞動衛生技術運用的準確性。
6、各部門必須在本職業務范圍內做好安全生產的各項工作。
7、各部門安全管理員要協助本部門主管執行勞動保護法規和安全生產管理制度,處理本部門安全生產日常事務和安全生產檢查監督工作。
8、各車間生產安全員要經常檢查、督促車間班組人員遵守安全生產制度和操作規程。做好設備、工具等安全檢查、保養工作。及時向上級報告本車間、班組的安全生產情況。做好安全生產日報表的填寫工作。
9、員工在生產、工作中要認真學習和執行安全技術操作規程,遵守各項規章制度。愛護生產設備和安全防護裝置、設施和勞動保護用品。發現不安全情況,及時報告上級或安全員,并迅速予以排除。
10、對新員工、臨時工、實習人員必須先進行安全生產的三級教育(即生產部門、車間或班組、生產崗位)才能準其進入操作崗位。對改變工種的工人,必須重新進行安全培訓才能上崗。
11、對從事鍋爐、壓力容器、電梯、電氣、起重、焊接、車輛駕駛(含廠內機動車)的員工,需經有資質的培訓單位進行和考試并取得相關的資格證書后,才能從事該項操作。對特殊工種的在崗人員,必須進行經常性的安全培訓教育。
篇2:公司安全生產部經理助理崗位工作職責
公司安全生產部經理助理崗位職責
直屬上級:部門經理
具體內容:
一、在經理的直接領導下,協助經理做好日常管理工作,經理不在時代行經理職權。
二、在經理授權范圍內可調動本部門力量完成經理交辦的工作任務。
三、根據各主管呈報的獎懲建議進行調查、核實并提交書面意見,為經理獎懲決定提供依據。
四、根據部門《年度培訓計劃》,編寫教案并書面提交經理批準后,組織并實施各崗位的業務培訓與考核。
五、及時發現并協調處理部門內部員工矛盾,并將處理結果或建議書面呈報經理。
六、參與本部門召開的各種會議及工作研究,并提出相關建議或意見。
七、監督本部門各崗位工作情況,每周末前將本周工作情況及相關建議書面報告給經理。
八、及時、準確匯集各種相關信息并形成資料,為部門的消防、安全管理提供合理化建議。
九、積極完成部門經理交辦的其他工作。
編寫:審核:批準:
生效日期:
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篇3:公司安全生產部行政經理崗位工作職責
公司安全生產部行政經理崗位職責
直屬上級:分管副總經理
直屬下級:經理助理、安全高級主管、消防高級主管、行政秘書
所屬下級:安全主管、消防主管、隊長、監控員、消防監督員、安全生產員
聯系部門:公司各部門
具體內容:
一、在分管副總經理的直接領導下,帶領本部門員工做好公司范圍內的消防、安全管理工作。
二、負責公司安全、消防管理制度、部門各崗位職責及相關規定和的起草工作。
三、負責本部門員工的選拔、聘用、考核、獎懲等審核工作。
四、負責對部門內各級管理人員的工作監督和檢查,并根據實際需要,及時進行崗位調整及人員調配。
五、代表公司與各部門簽訂《安全消防責任狀》,并負責監督、檢查、落實。
六、負責主持召開部門周例會和因工作需要的臨時會議。
七、負責組建公司義務消防隊,平時指導隊伍訓練和預防,遇火帶領隊伍搞撲救。
八、負責配合公安、消防等政府部門查處發生在公司范圍內的火災和治安、刑事等案件。
九、負責傳達和落實總經辦的指令,并將員工的合理化意見和建議及時向上級反饋。
十、負責與公司各部門的工作協調與配合。
十一、完成上級領導交辦的其他工作。
編寫:審核:批準:
生效日期:
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