酒店財務部副經理崗位職責4

　　職務：財務部副經理

　　聯系部門：酒店各部門

　　工作職責：

　　一、協助財務部經理組織和領導酒店的財務會計工作，對各項財務會計工作進行布置和核查監督財務計劃的實施，及時了解，計劃執行中存在問題，解決實際問題。

　　二、根據酒店的實際情況制定有關財務管理制度和實施細則，監督各項財力制度，財經紀律和會計規則的正確執行。

　　三、參加酒店有關經營管理活動的會議，協助財務部經理進行企業決策，審檢每日銷售日報表，向酒店領導提供財會住處財務指導和改善酒店經營管理的建議。

　　四、參與酒店編制財務預算，制定工作程序和財力管理措施;組織編制企業財務會計報表和統計報表。

　　五、制定和審查酒店有關費用開支的手續程序，制定有效的會計核算系統，制止違反財務制度的現象發生。

　　六、保護酒店的財產和物品財產管理的規定和報批手續，檢查規定的執行情況。

　　七、負責財務部員工的人事安排和工資歷，獎勵的評定，負責財務人員的思想教育和業務培訓。

篇2：酒店財務部副經理主要職責及要求

　　酒店財務部副經理主要職責及要求

　　1、主要職責：

　　貫徹執行國家財政法規和企業財務管理制度，向財務總監負責;負責財務預算、決算的具體編制工作，負責編寫定期和不定期的各種財務分析報告和專項的財務分析;監督檢查會計核算全過程，確保收入及時安全入庫，保證支出合法合理，確保會計核算的真實、準確、及時;定期組織對固定資產和流動資產的清查、核實，確保財產賬、卡與實物相符;督促各消費點收銀員、出納員按規定程序、手續及時做好資金回籠，確保營業款項準時進賬、存款，保證日常合理開支需要的供給; 協助財務總監實施對物資采購供應工作進行財務監督，核查采供計劃、資金使用計劃、物資管理制度等的執行情況，并向財務總監提出報告和處理意見;做好財產的保全，督促應收賬款的催收工作，負責審查各項開支。

　　2、職位要求：

　　酒店管理或相關管理專業;精通本部門各崗位工作，能運用各種財務報表進行企業經濟活動分析;熟悉國家相關財務、稅務、審計法規與政策;熟悉財務各個崗位工作職責，并具有三年以上財務主管經驗;有較強的財務業務處理能力及對財務人員的管理與工作協調能力;事業心強，工作積極主動、細致、敬業，具有良好的協作精神和高度責任感。熟練使用電腦操作;對財務軟件的應用和數據庫管理功能有了解和認識。

篇3：酒店財務部副經理崗位職責

酒店財務部副經理崗位職責

一、層級關系

　　1、直接上級：財務部經理

　　2、直接下級：會計主管、收銀主管、審計領班

二、任職要求

　　1、認同金源理念，堅持原則、廉潔奉公;

　　2、大專以上文化程度;

　　3、取得會計師任職資格后，主管一個單位或者單位內一個重要方面的財務會計工作時間不少于三年。

　　4、有較高的理論政策水平，熟悉國家財經法律、法規、方針、政策和制度，掌握現代化管理的有關知識;

　　5、具備本行業的基本業務知識，熟悉行業情況，有較強的組織領導能力;

　　6、身體健康，能勝任本職工作。

三、崗位職責：

　　1、協助財務部經理編制和執行預算、財務收支計劃、開辟財源，有效地使用資金;

　　2、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促本單位有關部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益;

　　3、建立、健全經濟核算制度，利用財務會計資料進行經濟活動分析;

　　4、向財務經理提出對本單位財會機構設置和會計人員配備、會計專業職務的設置和聘任的建議;

　　5、組織會計人員的業務培訓和考核;支持會計人員依法行使職權。

　　6、協助財務經理對飯店的經營管理、業務發展以及基本建設投資等問題作出建議案。

　　7、對違反國家財經法律、法規、方針、政策、制度和有可能在經濟上造成損失、浪費的行為，有權制止或者糾正。制止或者糾正無效時，及時向財務經理報告。

　　8、對財務部人員的任用、晉升、調動、獎懲，向財務經理提出建議。

　　9、承辦財務部經理交辦的其他工作。