酒店會計師的職責(四)
會計師的職責
酒店財務部的會計師由于分工不同,其職責、業務要求及工作內容也有所不同。
(1)負責與收銀有關賬目來往的會計師
①負責保存酒店內賓客須按時支付的賬目的記錄。
控制及平衡預付定金,計算一切應付的傭金。
處理會計爭端及疑問。與信用部經理解決逾期已久而未付賬目。處理亂賬。
確保合同所訂閱有關單位的協議、價格及安排。
編制每月的會計應收賬款報告書。
②業務要求
熟悉和掌握會計及簿記原則。
熟悉和掌握計算機的操作技術。
熟悉和掌握資料處理的理論和實際知識。
③工作內容
正確記錄各類賬目的數字及借貸項目。
準時寄出財務的帳項、對賬單及事后的一切函件。
將過期賬戶的所有資料提供給有關人員,以便采取措施和行動。
將附屬的應收賬款分類賬與每月應適當控制的賬戶平衡,編制各處應收賬款分類賬的“分期”計算表。
編制每季度應收賬款報告。
(2)負責酒店日常所有費用(薪金除外)支出的會計師。
①職責
對酒店日常所支付的費用進行統計、控制,掌握銀行存款余額的記錄。
核對及處理酒店內支付的費用,編制支出分析及其他有關供貨單位和個人發票的月結單。
處理訂單、收入及支出的記錄。
根據酒店支付情況作出分析報告供總監和總經理參考,以便控制費用開支,保持收支平衡,不超預算。
②業務要求
熟悉和掌握會計及薄記原則。
熟悉和掌握銀行程序和進口物資、原材料有關規定和文件。
熟悉和掌握計算機的操作技術及最新數據的處理方法。
③工作內容
負責所有支出(薪金除外),包括即時支付或經常支付的款項,準備支票,并將支票、收據以及支付文件、資料呈交總監核準。
計算及核對訂單、收入記錄及供應單位和個人開署的單據。
計算及核對有關運輸及供應商的信用備忘錄。
發出收據,包括供應單位和個人開署的單據及信用備忘錄的價格分布。
檢查供應單位和個人的每月報告是否符合酒店的會計應付記錄。
保持完整的會計應付記錄及最新的資料檔案。
提供財務計劃及銀行余額記錄最新的支出分析,以供總監和總經理參考。
篇2:房地產公司總會計師崗位工作職責
房地產開發公司總會計師的崗位職責
1)根據公司經營計劃組織編寫和執行財務收支計劃、信貸計劃、擬定資金籌措和使用方案,并組織督促資金的到位。
2)組織成本核算、費用預測、計劃控制、財務審計、財務分析和考核。
3)編寫財務核算和財務管理的相關制度,利用財務核算資料,提供集團經濟活動的數據分析。
4)對集團內資金配置方案進行審核,對集團內資金調動簽署審批意見。
5)負責建立企業外關聯金融企業、人脈關系的聯系、協調、接待、信息渠道維護等工作。
6)掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,發現問題及時處理,并對重大事項向總經理報告。
7)參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協議的研究、審核,參與重要經濟問題的分析和決策。
8)負責監督、核查公司內各項目的資金運作情況及各部門費用控制,并提出指導性意見。
9)對集團下屬企業財務核算工作有指導、審核、監督的權利。
10)負責財務隊伍的建設,財務人員崗位的培訓。
11)完成集團交辦的其它工作。
篇3:X地產總會計師崗位任職資格崗位工作職責
某地產總會計師崗位任職資格與崗位職責
一、任職要求
1、性別:不限年齡:40~50歲學歷:本科以上
專業:財務專業
2、職稱:高級職業技能:精通財務相關知識
計算機需求程度:熟悉財務電腦軟件
外語種類:不限外語熟練程度:最好掌握一門外語
語言表達能力:有良好的表達、溝通能力
寫作能力:文筆流暢
3、熟悉國家及國際財務法律、法規,有豐富的相關專業知識。
4、熟悉企業經營、財務運作,能夠制訂企業的經營發展規劃。
5、有對企業重大投資活動進行決策分析和監督檢查的能力,有對重大經濟合同審核的能力。
6、有一定的融資能力。
二、崗位職責
1、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察、存貨控制等方面工作,加強公司經濟管理,提高經濟效益。
2、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度,保障公司合法經營,維護股東權益。
3、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策。
4、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整,匯總、審核下級部門上報的月度預算,召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
5、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。
6、負責重要內審活動的組織與實施。
7、按規定審批從銀行提現金的作業。
8、負責主管業務的檢查改進與研究發展,并及時向總經理報告工作。
9、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向總經理和董事長匯報工作情況。
10定期向董事長、總經理述職。
11制訂財務系統年度、月度工作目標和工作計劃,經批準后執行。
12主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、審計監察、庫管工作的規章制度和工作程序,經批準后組織實施并監督檢查落實情況。
13領導財務系統的培訓和考核工作,提高財務系統人員的政治業務素質。
14按程序做好與相關系統的橫向聯系,接受上級和有關部門的監督檢查,及時對系統間爭議提出界定要求。
15做好財務系統各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。
16及時、準確傳達上級指示并貫徹執行。
17定期主持財務系統例會,召集公司財務方面的會議,參加總經理辦公例會以及其它重要會議。
18審閱財務系統及與其相關的文件,審核直接下級上報的年、月度工作計劃、培訓計劃等工作報告和有關作業文件,視其性質內容,決定處理方式。
19指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據,視情況填寫過失單或獎勵單,按程序辦理。
20制定直接下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作做出評定。
21在必要的情況下向所屬下級授權。
22及時對所屬下級工作中的爭議作出裁決。
23向上級或有關部門提供政策性建議,受理下級上報的合理化建議,按照程序處理。
24培養和發現人才,根據工作需要按照程序申請招聘、調配直接下級,負責直接下級崗位人員任命的提名和隔級下級崗位人員任命的批準。
25領導做好財務系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
26領導做好保密工作。
27負責本人辦公室辦公用具、設備設施的登記保管與報損報失工作。
28關心所屬下級的思想、工作、生活。
29代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系。