綠航房地產(chǎn)公司員工懲戒細(xì)則
第一條 目的：為規(guī)范公司員工的行為，確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度得到有效的貫執(zhí)行，特制定本細(xì)則。
第二條 適用范圍：公司全體員工
第三條 管理權(quán)限：綜合部
第四條 懲戒原則：
1．公司所有員工均應(yīng)約束自己的行為，認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2．公司綜合部對(duì)員工的表現(xiàn)定期或不定期的評(píng)審，并有權(quán)責(zé)令違反公司規(guī)章制度的員工在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改善其表現(xiàn)。
3．任何懲戒方式均不論違紀(jì)人員的職務(wù)高低予以平等一致的行使，違紀(jì)者必須以正確態(tài)度接受處理并迅速改正自己的過失。
第五條 懲戒內(nèi)容：
1．禁止高聲喧嘩、污言穢語。
2．愛護(hù)辦公區(qū)域內(nèi)一切設(shè)施，不得隨意毀壞、涂抹，不得將公共設(shè)施及物品據(jù)為已有。
3．節(jié)約公司一切能源，隨時(shí)注意關(guān)閉電源、水源開關(guān)。
4．公共設(shè)施內(nèi)的物品，應(yīng)本著愛護(hù)的原則在使用完畢后及時(shí)放回原處，不得隨意丟棄、損壞。
5．工作時(shí)間內(nèi)不得擅自離崗?fù)獬觯坏眠M(jìn)行上網(wǎng)聊天、玩游戲、打牌、下棋等娛樂活動(dòng)。
6．不得在辦公時(shí)間內(nèi)進(jìn)食、吃零食、飲酒。
7．注意保持辦公區(qū)域的衛(wèi)生，不得亂扔雜物或隨地吐痰。
8．外出或下班離開時(shí)，應(yīng)收拾好與工作有關(guān)的資料文件及個(gè)人物品，關(guān)閉電腦電源，將座椅推回原位始終保持辦公場(chǎng)所整潔有序。
9．不得使用公司電話撥打收費(fèi)臺(tái)聽取信息。
10．員工不得發(fā)型不整、怪異或染色過度，女員工應(yīng)淡妝上崗。
11．其它情況違反上述規(guī)定最低按50元／次進(jìn)行處罰，因違反規(guī)定造成重大影響的，視具體情況酌情處理。
第六條 懲戒方式：2．書面警告4．罰款6．解除勞動(dòng)合同1．口頭警告3．責(zé)令書面檢查5．賠償損失以上處分方式可根據(jù)情況單獨(dú)使用或兩種方式結(jié)合使用；
公司也有權(quán)視具體需要采用最恰當(dāng)?shù)钠渌幏址绞健?/P>
篇2：綠航房地產(chǎn)公司員工懲戒細(xì)則
綠航房地產(chǎn)公司員工懲戒細(xì)則
第一條 目的：為規(guī)范公司員工的行為，確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度得到有效的貫執(zhí)行，特制定本細(xì)則。
第二條 適用范圍：公司全體員工
第三條 管理權(quán)限：綜合部
第四條 懲戒原則：
1．公司所有員工均應(yīng)約束自己的行為，認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2．公司綜合部對(duì)員工的表現(xiàn)定期或不定期的評(píng)審，并有權(quán)責(zé)令違反公司規(guī)章制度的員工在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改善其表現(xiàn)。
3．任何懲戒方式均不論違紀(jì)人員的職務(wù)高低予以平等一致的行使，違紀(jì)者必須以正確態(tài)度接受處理并迅速改正自己的過失。
第五條 懲戒內(nèi)容：
1．禁止高聲喧嘩、污言穢語。
2．愛護(hù)辦公區(qū)域內(nèi)一切設(shè)施，不得隨意毀壞、涂抹，不得將公共設(shè)施及物品據(jù)為已有。
3．節(jié)約公司一切能源，隨時(shí)注意關(guān)閉電源、水源開關(guān)。
4．公共設(shè)施內(nèi)的物品，應(yīng)本著愛護(hù)的原則在使用完畢后及時(shí)放回原處，不得隨意丟棄、損壞。
5．工作時(shí)間內(nèi)不得擅自離崗?fù)獬觯坏眠M(jìn)行上網(wǎng)聊天、玩游戲、打牌、下棋等娛樂活動(dòng)。
6．不得在辦公時(shí)間內(nèi)進(jìn)食、吃零食、飲酒。
7．注意保持辦公區(qū)域的衛(wèi)生，不得亂扔雜物或隨地吐痰。
8．外出或下班離開時(shí)，應(yīng)收拾好與工作有關(guān)的資料文件及個(gè)人物品，關(guān)閉電腦電源，將座椅推回原位始終保持辦公場(chǎng)所整潔有序。
9．不得使用公司電話撥打收費(fèi)臺(tái)聽取信息。
10．員工不得發(fā)型不整、怪異或染色過度，女員工應(yīng)淡妝上崗。
11．其它情況違反上述規(guī)定最低按50元／次進(jìn)行處罰，因違反規(guī)定造成重大影響的，視具體情況酌情處理。
第六條 懲戒方式：2．書面警告4．罰款6．解除勞動(dòng)合同1．口頭警告3．責(zé)令書面檢查5．賠償損失以上處分方式可根據(jù)情況單獨(dú)使用或兩種方式結(jié)合使用；
公司也有權(quán)視具體需要采用最恰當(dāng)?shù)钠渌幏址绞健?/P>
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綠航房地產(chǎn)公司員工懲戒細(xì)則
第一條 目的：為規(guī)范公司員工的行為，確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度得到有效的貫執(zhí)行，特制定本細(xì)則。
第二條 適用范圍：公司全體員工
第三條 管理權(quán)限：綜合部
第四條 懲戒原則：
1．公司所有員工均應(yīng)約束自己的行為，認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2．公司綜合部對(duì)員工的表現(xiàn)定期或不定期的評(píng)審，并有權(quán)責(zé)令違反公司規(guī)章制度的員工在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改善其表現(xiàn)。
3．任何懲戒方式均不論違紀(jì)人員的職務(wù)高低予以平等一致的行使，違紀(jì)者必須以正確態(tài)度接受處理并迅速改正自己的過失。
第五條 懲戒內(nèi)容：
1．禁止高聲喧嘩、污言穢語。
2．愛護(hù)辦公區(qū)域內(nèi)一切設(shè)施，不得隨意毀壞、涂抹，不得將公共設(shè)施及物品據(jù)為已有。
3．節(jié)約公司一切能源，隨時(shí)注意關(guān)閉電源、水源開關(guān)。
4．公共設(shè)施內(nèi)的物品，應(yīng)本著愛護(hù)的原則在使用完畢后及時(shí)放回原處，不得隨意丟棄、損壞。
5．工作時(shí)間內(nèi)不得擅自離崗?fù)獬觯坏眠M(jìn)行上網(wǎng)聊天、玩游戲、打牌、下棋等娛樂活動(dòng)。
6．不得在辦公時(shí)間內(nèi)進(jìn)食、吃零食、飲酒。
7．注意保持辦公區(qū)域的衛(wèi)生，不得亂扔雜物或隨地吐痰。
8．外出或下班離開時(shí)，應(yīng)收拾好與工作有關(guān)的資料文件及個(gè)人物品，關(guān)閉電腦電源，將座椅推回原位始終保持辦公場(chǎng)所整潔有序。
9．不得使用公司電話撥打收費(fèi)臺(tái)聽取信息。
10．員工不得發(fā)型不整、怪異或染色過度，女員工應(yīng)淡妝上崗。
11．其它情況違反上述規(guī)定最低按50元／次進(jìn)行處罰，因違反規(guī)定造成重大影響的，視具體情況酌情處理。
第六條 懲戒方式：2．書面警告4．罰款6．解除勞動(dòng)合同1．口頭警告3．責(zé)令書面檢查5．賠償損失以上處分方式可根據(jù)情況單獨(dú)使用或兩種方式結(jié)合使用；
公司也有權(quán)視具體需要采用最恰當(dāng)?shù)钠渌幏址绞健?/p>