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物業經理人

房地產項目策劃經理主管職位描述

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  房地產項目策劃經理、主管職位描述

  崗位職責:

  1、負責完成項目前期市場調研、分析、論證、定位等工作的開展與實施,完成項目前期策劃定位報告;

  2、收集有關行業信息,掌握房地產市場動態,進行房地產市場研究分析;

  3、進行產品研究,并根據項目定位,提出產品規劃設計建議;

  4、跟蹤土地市場,通過研究分析,配合公司項目拓展,進行前期可行性研究與項目評估;

  5、收集國家宏觀經濟政策以及房地產相關政策信息,了解最新發展方向并進行整理分析,提出公司戰略性發展合理化建議;

  6、集團各項目關鍵節點的營銷計劃、方案的把控確定,各項目營銷策略的監控與營銷管理工作。

  任職要求:

  1、5年以上房地產前期策劃工作經驗,甲乙方工作經歷均具備更佳。

  2、對房地產前期項目定位、市場研判、規劃建議、營銷策略具備成熟經驗。

  3、表達能力、溝通能力、組織協調能力、執行能力較強。

  4、有敏銳的市場洞察力,良好的行業政策分析判斷能力,較強的邏輯思維能力。

篇2:房地產公司設計部經理崗位描述

  房地產公司設計部經理崗位描述

  1、職務名稱:設計部經理

  2、直接上級:工程管理中心副總經理

  3、直接下屬:設計師

  4、本職工作:負責公司總體規劃設計工作

  5、直接責任:

  *向工程中心副總經理負責,完成上級領導下達的各項設計任務。

  *協助公司做好工程項目的投資策劃,可行性分析工作,上報有關領導部門審核、批準。

  *做好已決定開發工程的總體規劃設計工作,提供"五圖一書",進行設計報建工作;

  *做好單體工程的建筑、結構、水、電、裝修、園林綠化工程等作業施工工圖紙的設計工作,盡量節約工程投資。保證圖紙的完整性和經濟性,保證各專業圖紙準時提供給施工單位,不影響施工進度。

  *及時參加圖紙會審工作。

  *協助工程部做好鋼盤隱蔽工程及其他施工現場跟進服務工作。

  *做好必要的公關協調工作,做好相關設計部門的配合工作,力保設計工作順利進展。

  *做好營銷策劃部、售樓部、人事行政部辦公室、物業管理服務公司的各項橫向配合工作。

  *參與本部的人員的招聘及不稱職人員的辭退工作。

  *完成上級領導安排的各項臨時工作。

篇3:房地產公司銷售部經理崗位描述

  房地產公司銷售部經理崗位描述

  1、職務名稱:銷售部經理

  2、直接上級:營銷策劃中心副總經理

  3、直接下屬:銷售主任,租后服務主任

  4、本職工作:本公司所有物業的銷售工作

  5、直接責任:

  *負責本部門人員的崗位培訓,提高銷售人員的營銷技巧。

  *負責公司銷售業務,獲取最新市場銷售信息,為市場策劃提供可靠信息和依據。

  *了解市場及周邊鋪位寫字樓、住宅信息狀況,開拓新的租售策略和租售方案。

  *編制本部門月、季、年度租售計劃和工作總結,確保完成公司下達的各項任務,并監控本部門的銷售費用。

  *負責主動尋求各部門對銷售的配合,并將信息反饋給相關部門。

  *督促本部門人員妥善做好檔案資料管理。

  *妥善處理客戶投訴。

  *配合相關部門,協調好與客戶之間的關系。

  *搜集和整理客戶的租售資料,并妥善分類、保管和存檔,每月編寫統計及分析報表,呈送有關部門。

  *協助辦理客戶簽約手續。

  *協助人事行政部做好租售部員工聘任、考核、培訓等工作。

  *協助財務部做好應收款工作。

  *協助公司其他部門的工作。

  *積極完成總經理臨時安排的工作。

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