法院機關差旅費管理規定（暫行）

　　為保障我院出差人員工作和生活需要，加強并規范差旅費管理，建立健全出差、辦案差旅費報銷審批制度，根據《中央和國家機關差旅費管理辦法》、《云南省級機關差旅費管理辦法》、《E縣縣級機關差旅費管理辦法》等有關文件精神，結合我院實際，按照厲行節約、反對浪費、高效便捷的原則，制定本規定。

　　第一條 差旅費是指我院工作人員臨時到常駐地以外地區公務出差所發生的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和市內交通費。

　　第二條 城市間交通費是指因公到常駐地以外的地區（含鄉鎮、村）出差發生的交通費。

　　出差人員應當嚴格按規定乘坐交通工具，未按規定乘坐的，超支部分個人自理。

　　出差人員應當選乘經濟便捷的交通工具，如遇特殊情況需選乘其它交通工具的，需向院領導審批后方可乘坐。

　　第三條 住宿費是指因公出差期間入住賓館發生的房租費用。

　　住宿標準嚴格按照文件規定執行，處級以下干警出差，應當同性倆人同住一標準間；住宿費在標準限額內憑發票及刷卡憑條 報銷本人公務卡或銀行卡，無刷卡條 件的，必須作出說明，單位領導簽字后方可報銷。

　　無住宿費發票或刷卡憑條 的，一律不予核銷差旅費。

　　第四條 伙食補助費是指因公出差期間給予的伙食補助費用及出差、辦案誤餐費。伙食補助費按出差自然（日歷）天數計算。赴縣外出差的每人每天100元包干使用。

　　赴縣內六庫鎮、上江鎮、老窩鎮、大興地鎮、魯掌鎮鎮政府所在地辦案、出差一律不報銷伙食補助費；出差到上述五鎮的偏遠村、組，并確實產生誤餐的，可向分管領導報告，并經院長同意進行審批，給予伙食補助費每人每天60元包干使用；赴縣內片馬鎮、稱桿鄉、古登鄉、洛本卓鄉辦案的，伙食補助費每人每天60元包干使用。

　　巡回辦案工作組伙食補助費每人每天60元包干使用；按照每月最高不超過8至10天巡回辦案天數核算伙食補助費，并當月填報核算。

　　出差人員應當自行用餐，凡由接待單位統一安排用餐的，應當向接待單位交納伙食費。

　　第五條 市內交通費是指因公出差期間發生的市內交通費用。

　　出差人員市內交通費用按出差自然（日歷）天數計算，每人每天80元包干使用；由單位提供交通工具的，不得報銷市內交通費，非客觀原因在出差期間繞道等發生的差旅費及未按規定標準超支部分，個人自理。

　　第六條 出差人員參加會議或培訓等活動，統一安排食宿的，不得報銷住宿費及伙食補助費用。

　　第七條 分管院領導和各庭室長在安排出差時，應當嚴格控制出差人員、趟數、天數。

　　出差人員差旅活動結束后，應當及時（三日內）辦理報銷手續。報銷時應當提供出差審批單（出差目的地填寫到村組一級）、交通費單據、住宿費單據、刷卡憑條 等憑證。

　　出差人員在出差期間實際發生費用，但未支付或無票據的，不得報銷相關費用。

　　本規定自20**年1月1日起開始實施。

篇2：某客運公司差旅費開支規定

　　客運公司差旅費開支規定

　　第一條保證出差人員工作和生活的需要，貫徹勤儉節約、艱苦奮斗的精神，特制定本規定。

　　第二條出差人員的住宿費實行限額憑據報銷的辦法，按出差的實際住宿天數計算。伙食補助費和市內交通費實行包干辦法，即按出差的自然(日歷)天數計發。

　　第三條工作人員出差的交通費、住宿費和伙食補助費開支標準:

　　乘坐車、船、飛機和住宿的等級標準一覽表

　　項目　等級標準　職別　火車　輪船　飛機　其他交　通工具　住宿(伙食及交通費補貼)　特區　省級　　地區　地級　市　本市　轄區

　　總經理　軟席　　一等艙　普通艙　按實報銷

　　300(80)　180(50)　120(30)　120(20)

　　副總經理　總監　硬席　二等艙　普通艙　按實報銷

　　240(80)　130(50)　70(30)　70(20)

　　總助　三總師　硬席　三等艙　特批　按實報銷

　　240(80)　130(50)　70(30)　70(20)

　　部門經理　硬席　　三等艙　　特批　按實報銷　180(80)　100(50)　50(30)　　50(20)

　　一般員工　硬席　　三等艙　　按實報銷

　　150(80)　80(50)　30(30)　30(20)

　　說明：

　　1、表中特區指：深圳、珠海、廈門、汕頭、海南省及北京、上海、天津、廣州等地;

　　2、旅差途中往返的長途交通費，不納入本標準規定范圍，可據實報銷;

　　3、如業務需要住宿需超標準的，總經理可據實報銷;其他人員事先經總經理批準的，可據實銷;

　　4、在出差過程中異地所發生的招待費要匯總后單獨粘貼，一次招待用餐抵減日伙食補貼的三分之一;除接待任務陪同外，員工個人用餐不予另報銷費用;

　　5、伙食補貼與交通費標準：本市轄區分別為8元/天和12元/天，其他地區伙食及交通費補貼各占50%。

　　超標乘坐交通工具，由副總以上級別領導批準，否則不予報銷;

　　6、省外縣級地區按地市級標準執行。

　　第四條：住宿費開支辦法

　　(一)出差住宿費在規定的限額內憑據報銷。實際住宿費超過規定標準的部分自理，原則上不予報銷。如業務需要需超標準的，總經理可據實報銷;其他人員事先經總經理批準的，可據實銷。(二)出差人員由接待單位免費接待或住在親友家，無住宿費票據的，一律不予報銷住宿費。

　　第五條交通費開支辦法

　　(一)乘坐火車，從晚上八時到次日晨七時之間，在車上過夜6小時以上的，或連續乘車時間超過8小時的，可購同席臥鋪票。

　　(二)董事長、副董事長、總經理、副總經理及其他班子成員出差，因工作需要，隨行人員可享受相對高的待遇。

　　(三)出差人員乘坐飛機要從嚴控制。出差路途較遠或出差任務緊急的，經總經理批準后可坐飛機。

　　(四)員工出差期間，未自帶交通工具的，可報銷市內交通費，但報銷每天不得超過規定標準。對出差人員經批準乘坐飛機者其往返機場的長途專線交通費，不納入市內交通費范圍，可據實報銷。

　　(五)董事長、副董事長及其它董事會成員的費用按董事會決議執行。

　　(六)下列出差人員不實行市內交通費包干辦法：

　　到外地參加會議(不包括訂貨一類會議)和各種培訓班的人員;

　　自帶交通工具到省內或縣以下的鄉鎮出差，或由接待單位提供交通工具的出差人員;

　　第六條乘坐火車符合第五條(一)款的規定，而不買臥鋪票的，按本人實際乘坐的火車硬座位票價(另外加收的空調費用等不計入座位票價之內)的下列比例計發給個人補助費：

　　(一)乘坐火車慢車和直快列車的分別按慢車和直快硬座位票價的60%計發;乘坐特快列車的，按特快列車硬座位票的50%計發;乘坐新型特快列車和新型直達特快列車的，分別按新型特快列車和新型直達特快硬座位票價的30%計發。

　　(二)符合乘坐火車軟席臥鋪條件的，如果乘硬席座位，也按本條(一)款規定的硬座位票價的比例發給;對改乘硬席臥鋪的，不分慢車、直快和特快，按乘坐臥鋪票價(包括車票價和臥鋪票價)的20%計發。

　　第七條夜間乘坐長途汽車，輪船最低一級艙位(統艙)超過6小時的，每人每夜按第八條(一)款規定的標準，加發一天伙食補助費。

　　第八條出差人員的伙食補助費。

　　(一)出差人員的出差伙食補助費，不分途中和住宿，每人每天按標準補助：省內30元，外省一般地區40元，特區50元(按在特區的實際住宿天數計發伙食補助費，在途期間按一般地區標準計發伙食補助費)。

　　(二)為鼓勵出差人員乘坐火車，并鑒于在途期間伙食費用較高等原因，對連續乘車超過8小時(含8小時)的，可憑車票以8小時為基數，每滿6小時加發20元伙食補助費，以此類推。

　　(三)經總經理批準并與單位簽訂培訓合同，帶薪參加脫產培訓、學習并在學校住宿的，每人每天補助伙食費：省內6元、省外8元、特區30元。

　　(四)在本市境內(不包括武凌源區)出差的補助標準，每人每天補助8元。

　　第九條員工外出參加會議，會議期間的伙食補助費、住宿費由主持召開會議的單位統一支報的，單位則不報銷，也不享受補助。但對到外地參加各單位召開的訂貨、配件、物資分配、產品驗收、鑒定、評比和小型調查研究會等，其伙食、住宿費、市內交通費由會議人員回所在單位按差旅費開支規定辦理。其余有關會場租賃、會議公雜費、空房費等均由召開會議的單位開支，不得開具證明要與會人員分攤議費，轉嫁負擔。

　　第十條員工趁出差或調動工作之便，事先經單位領導批準就近回家省親辦事的，其繞道、船費，扣除出差直線單程車、船費，多開支的部分由個人自理。扣除標準，火車按快車(包括特快)票價計算，符合乘坐硬席臥鋪條件的，按硬席中鋪票價，符合乘坐火車軟席臥鋪條件的，按軟席臥鋪票價;輪船按三等艙票價計算，符合乘坐輪船二等艙位的，按二等艙位票價計算，如果繞道車、船費少于直線單程車、船費時，應憑車船票按實支報，不發繞道和在家期間的出差伙食補助費、住

　　宿和市內交通費。

　　第十一條員工出差期間，因游覽或非因工作需要的參觀而開支的一切費用，均由個人自理。對弄虛作假，虛報冒領，違反規定的，應按國務院《關于違反財經法規處罰暫行規定》處罰。

　　第十二條本規定自二OO四年九月一日起執行。

篇3：X投資集團企業差旅費開支規定

　　某投資集團公司差旅費開支規定

　　第一條 為了保證公司正常經營活動，同時保障出差人員工作與生活的需要，堅持勤儉節約、從緊必需原則，結合公司實際情況，特制定本規定。

　　第二條 本規定適用于**市工業投資集團有限公司，集團公司所屬企業參照本規定，制定相關制度報集團公司備案。

　　第三條 差旅費是指公司員工離開市區因公出差期間所必需的費用（不包含出國、出境），其開支范圍包括城市之間交通費、住宿費、出差津貼等各種費用。

　　第四條 公司員工出差交通費開支標準按溫政辦函[20**]128號執行

　　公司領導出差憑車、船、機票實報實銷；其他工作人員出差乘坐車、船的憑票實報實銷，需要乘坐飛機的，需事先報集團公司主要領導同意方可憑票報銷。

　　第五條 公司員工出差住宿費開支標準及規定

　　公司領導出差住宿費實報實銷；其他工作人員出差住宿費（同一次出差可按平均每天住宿費計算）在每人每天 230元限額標準內憑據按實報銷；住宿統一安排的，按實報銷。

　　公司員工出差住宿原則上兩人一個標準間。單人出差或男、女出差人員為單數，其單數人員住宿費可按不超過上述規定限額標準兩倍內憑據報銷。超過限額標準 50%以下部分，單位負擔 70%，個人負擔30%；超過限額標準50%以上部分，全部個人自負。

　　第六條 出差津貼（包括通訊費、伙食補貼等）開支標準及規定

　　公司員工出差津貼，每人每天50元。

　　公司員工離開工作單位所在地到基層單位實（見）習、到外地掛職鍛煉或支援工作，參加本系統或其他有關部門舉辦的培訓學習班等，1至3個月的，津貼每人每天25元，3個月以上的，津貼按上述標準減半發放。

　　第七條 長期派駐外地工作人員離開派駐地出差的執行本規定，在派駐地工作期間不得報銷出差津貼。

　　第八條 自賀車出差的，按有關規定審批和參照報銷。

　　第九條 本規定自正式發文日起執行。