醫院藥劑科ADR人員工作職責

　　1、由藥師以上職稱人員承擔本崗位工作，遵守和執行本部門的工作規程、規章制度，在部門負責人領導下，做好本單位ADR的收集、匯總、上報等工作。

　　2、指導各科室監測小組成員填寫和呈報ADR報表，做好ADR報告制度的宣教。

　　3、負責ADR病例的收集、報告和管理，發放藥品不良反應監測報告表，了解ADR發生，通報ADR信息。

　　4、接到ADR報告時，應盡快趕赴現場訪問病人及醫護人員，做好記錄，會同有關人員進行分析;認定為ADR后，督促醫護人員認真填寫ADR報告表。

　　5、收到ADR報告表后，對ADR記錄進行整理、分類、統計、評價及反饋等，定期將ADR信息向全院有關科室通報。

　　6、參與《不良反應簡報》編寫。

　　7、做好實習生、進修生的帶教工作。

篇2：醫院藥劑科年度工作目標責任書

　　藥劑科年度工作目標責任書

　　為了加強藥品的采購、保管、使用等工作的管理，特制定20**年度藥劑科工作目標責任書。

　　1、積極做好藥劑的集中招標采購工作，規范采購行為，禁止“暗箱”操作。“納入城鎮職工基本醫療保險藥品目錄、臨床應用普遍、采購量比較大的藥品”中要有50%的金額實行集中招標采購的集中議價采購。

　　2、禁止購進假冒偽劣藥品。

　　3、住院病人平均藥品費用與平均總費用之比≤45%。

　　4、督促或檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作。

　　考核辦法：每月自查一次，并寫好自查報告，每半年集中考核一次，七月上旬對上半年的工作進行督查一次，年底全面考核。

篇3：醫院藥劑科工作人員守則

>　　**醫院藥劑科工作人員守則

　　藥劑工作是醫院業務工作的重要組成部分，藥劑工作質量的好壞，藥品供應是否及時，不但影響醫療效果，而且關系到病人的健康與安全，作為一個藥劑人員不但要有高尚的職業道德，而且要有熟練的技術和科學的工作作風。根據醫院的要求，特制定下列守則：

　　一、認真貫徹藥品法。

　　二、模范遵守醫院和科室的規章制度，刻苦鉆研業務，嚴格執行各項技術操作規程，努力提高業務水平，不斷提高工作質量。

　　三、工作認真負責，積極主動，不拖拉推諉，熱愛專業，努力做好崗位工作。

　　四、同情、體貼病人，急病人之所急，講文明禮貌，熱心為病人服務。

　　五、面向臨床，面向病人，努力做好藥品制劑的供應工作。

　　六、遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不串崗、離崗，非本院工作人員聯系工作，一律不得進入各藥房及工作間。

　　七、工作時間要精力集中，保持肅靜，不談天說笑，不大聲喧嘩。

　　八、關心集體，團結友愛，互相幫助，顧全大局，開展批評和自我批評，有意見擺到桌面上，堅決反對自由主義。