中心學校關于加強值周工作的意見
各教職工：
根據學校值周管理相關制度，結合本學期工作實際，特對值周工作提出以下意見，請遵照執行。
一、明確工作時間：
值周領導、值周教師必須“早到校，晚離?！?。開學日早上至少提前半小時到校（與第一節上課時間比），放學日要等各班級都放學、學生都離校了才能離開學校。
值周領導要以身作則，不得只要求值周教師守時而自己不守時。若有特殊情況必須向校長請假說明。凡不守時的視同遲到早退。
二、明確工作重點：
值周工作的重點之一是校園衛生管理，特別是衛生死角的管理。一是要按時催促學生打掃衛生，二是要考核班主任是否到場指導，三是要做好檢查、補救。
值周工作的重點之二是校園安全管理，加強巡視，制止學生開展有危險性的活動，及時向班主任、學校領導反映學生情況和安全隱患。
三、明確常規工作：
除安全衛生管理外，值周的常規工作還有：升旗儀式和養成教育（星期一第三節）、早操課間操眼保健操、就餐就寢巡查、*召集、教師辦公室（大會議室）清潔打掃。
四、值周領導須明確：
1、學校日常工作秩序實行值周領導負責制。凡擾亂學校正常工作秩序的現象、學校偶發事件都屬值周領導的工作范圍。
2、值周領導要考核班主任到場情況。每天大掃除、星期一第三節、*活動必須考核班主任是否到場。考核要做到有記錄、有通報、有懲戒。
3、值周領導要考核教職工出勤情況。
4、值周領導要與值周教師一道做好值周工作并考核值周教師的工作。
5、值周領導放學離校時要檢查除教師寢室外的其他所有房間的門窗是否關閉，大門是否上鎖、廣播系統是否斷電防雨。
五、值周工作軟件：
1、教職工上班出勤登記表（值周領導填寫）
2、值周領導考核值周教師工作情況記載表（值周領導填寫）
3、值周領導考核班主任到場情況登記表（值周領導填寫）
4、學生安全和養成教育登記簿（值周教師填寫）
5、校務日志（值周教師填寫）
6、班級常規考核登記簿（值周教師填寫）
7、升旗儀式講話稿（值周教師填寫）
二〇**年*月*日
篇2：學校值周工作人員管理考核辦法
學校值周工作人員管理及考核辦法
第一條 學校日常工作秩序實行值周領導負責制，全面落實學生安全管理、紀律管理、校園衛生管理，落實《作息時間表》、《課程表》和《活動安排表》，保證正常的教育教學秩序。
第二條 學校值周工作由值周領導、值周教師兩人負責。
第三條 值周領導的職責是：全程坐班，安排、督促、檢查值周教師的工作，巡課巡崗，上班考勤，及時處理應急、偶發事件。
第四條 值周教師的職責是：負責組織升國旗儀式，對學生開展安全、衛生和行為規范教育，召集兩操，課間巡視，就寢巡查，班級考核。
第五條 學校對值周小組的工作情況實行量化考核。每人每天滿分為10分，累計即為總分，可計負分。值周教師的工作由值周領導考核，值周領導的工作由校長考核。
第六條 值周期間有下列情況的，每次扣值周教師10分：①不舉行升國旗儀式的；②不對學生進行安全、衛生和行為規范教育的；③因巡視不力發生安全事故的；④不召集兩操的；⑤不檢查、不督促整改清潔衛生的。
第七條 值周期間有下列情況的，每次扣相關值周教師5分：①無國旗下講話稿的；②對學生進行安全、衛生和行為規范教育無記錄的；③學校*不布置會場的；④學生*、兩操秩序維持差的；⑤校園衛生檢查不徹底的。
第八條 值周期間有下列情況的，每項扣值周領導5—10分：①不在升國旗儀式或學生安全、衛生和行為規范教育會上講話的；②值周教師工作有明顯失職的；③巡課巡崗不夠次數的；④教職工考勤不準確的；⑤應急、偶發事故不處理或處理不當導致事態擴大的；⑥不認真督促、考核值周教師工作的。
第九條 值周領導在星期一的上午交接軟件資料，體現考核結論的資料交校長檢查留存。
第十條 本考核辦法為《教職工獎勵性績效工資考核辦法》內容之一，按得分計算值周津貼。本辦法自20**年春季實施。
篇3：中心學校加強值周工作意見
中心學校關于加強值周工作的意見
各教職工：
根據學校值周管理相關制度，結合本學期工作實際，特對值周工作提出以下意見，請遵照執行。
一、明確工作時間：
值周領導、值周教師必須“早到校，晚離校”。開學日早上至少提前半小時到校（與第一節上課時間比），放學日要等各班級都放學、學生都離校了才能離開學校。
值周領導要以身作則，不得只要求值周教師守時而自己不守時。若有特殊情況必須向校長請假說明。凡不守時的視同遲到早退。
二、明確工作重點：
值周工作的重點之一是校園衛生管理，特別是衛生死角的管理。一是要按時催促學生打掃衛生，二是要考核班主任是否到場指導，三是要做好檢查、補救。
值周工作的重點之二是校園安全管理，加強巡視，制止學生開展有危險性的活動，及時向班主任、學校領導反映學生情況和安全隱患。
三、明確常規工作：
除安全衛生管理外，值周的常規工作還有：升旗儀式和養成教育（星期一第三節）、早操課間操眼保健操、就餐就寢巡查、*召集、教師辦公室（大會議室）清潔打掃。
四、值周領導須明確：
1、學校日常工作秩序實行值周領導負責制。凡擾亂學校正常工作秩序的現象、學校偶發事件都屬值周領導的工作范圍。
2、值周領導要考核班主任到場情況。每天大掃除、星期一第三節、*活動必須考核班主任是否到場。考核要做到有記錄、有通報、有懲戒。
3、值周領導要考核教職工出勤情況。
4、值周領導要與值周教師一道做好值周工作并考核值周教師的工作。
5、值周領導放學離校時要檢查除教師寢室外的其他所有房間的門窗是否關閉，大門是否上鎖、廣播系統是否斷電防雨。
五、值周工作軟件：
1、教職工上班出勤登記表（值周領導填寫）
2、值周領導考核值周教師工作情況記載表（值周領導填寫）
3、值周領導考核班主任到場情況登記表（值周領導填寫）
4、學生安全和養成教育登記簿（值周教師填寫）
5、校務日志（值周教師填寫）
6、班級常規考核登記簿（值周教師填寫）
7、升旗儀式講話稿（值周教師填寫）
二〇**年*月*日