z中學(xué)關(guān)于繼續(xù)教育公共課培訓(xùn)通知
一、培訓(xùn)對(duì)象
凡未參加20**年10月之后市人事局要求的中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公共課培訓(xùn)的所有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員都要求報(bào)名參加培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
《低碳經(jīng)濟(jì)》不收取任何培訓(xùn)費(fèi)用。
報(bào)名工作已經(jīng)開(kāi)始，因?yàn)榻處熍嘤?xùn)中心讓必須在3月28日上報(bào)學(xué)校名單，所以學(xué)校教師務(wù)必于周二（27日）之前到**老師處報(bào)名。
zz中教科處
20**年3月25日
篇2：人民醫(yī)院藥學(xué)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)制度
人民醫(yī)院藥學(xué)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)制度
1、崗前培訓(xùn)：
（1）新員工在上崗之前，接受醫(yī)院規(guī)定的培訓(xùn)周期培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束進(jìn)行考核。不合格者自學(xué)后再考核。
（2）新員工在上崗之前，接受科室給予的醫(yī)院藥事管理制度、藥劑科管理制度、部門(mén)工作制度和崗位標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程的教育。
2、繼續(xù)教育和培訓(xùn)：
（1）新員工在參加部門(mén)值班之前，在該部門(mén)參與工作1--3個(gè)月，以熟悉和掌握該部門(mén)的制度和操作規(guī)程，結(jié)束時(shí)部門(mén)進(jìn)行考核。考核不合格者，1-3個(gè)月后再考核。
（2）每位員工應(yīng)按要求取得規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分：
（3）科室組織本科室成員每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
（4）每位藥師職稱以上人員應(yīng)按要求完成每年1次科內(nèi)小講課，授課資料提前報(bào)臨床藥學(xué)室。
3、進(jìn)修、實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)會(huì)議：
（1）科室根據(jù)需要安排員工進(jìn)修、培訓(xùn)和參加學(xué)術(shù)會(huì)議，并報(bào)醫(yī)院批準(zhǔn)。
（2）員工根據(jù)個(gè)人情況提出進(jìn)修、培訓(xùn)和參加學(xué)術(shù)會(huì)議的申請(qǐng)，需取得科主任同意并報(bào)醫(yī)院批準(zhǔn)。
（3）員工外出進(jìn)修、參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)會(huì)議由臨床藥學(xué)室登記。
（4）員工外出參加會(huì)議資料交臨床藥學(xué)室登記存檔。
（5）外來(lái)進(jìn)修人員及實(shí)習(xí)生情況由臨床藥學(xué)室登記存檔。
4、學(xué)歷繼續(xù)教育：(參考本院規(guī)定)
5、按照科室員工水平考核體系，定期對(duì)各部門(mén)員工進(jìn)行重點(diǎn)不同的考核。
6、科室對(duì)年度考核成績(jī)優(yōu)秀者、或論文發(fā)表在二級(jí)刊物以上者，給予獎(jiǎng)勵(lì)。
篇3：自治州醫(yī)院護(hù)理人員在職繼續(xù)教育培訓(xùn)制度
自治州醫(yī)院護(hù)理人員在職繼續(xù)教育培訓(xùn)制度
一、護(hù)理部成立繼續(xù)護(hù)理教育領(lǐng)導(dǎo)小組，職責(zé)如下：
（一）負(fù)責(zé)醫(yī)院各層次護(hù)士繼續(xù)教育培訓(xùn)的組織管理工作，按要求開(kāi)展單位繼續(xù)護(hù)理教育活動(dòng)。
（二）落實(shí)醫(yī)院護(hù)理專(zhuān)業(yè)繼續(xù)教育規(guī)劃及方針政策。
（三）制定本院各層次護(hù)士繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施細(xì)則。
（四）組織州級(jí)、省級(jí)護(hù)士繼續(xù)教育項(xiàng)目。
（五）對(duì)科室的護(hù)士繼續(xù)教育工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，保證培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)。
（六）按計(jì)劃每年向科室提供各種學(xué)習(xí)信息，做好學(xué)分登記、審核工作。
（七）定期召開(kāi)繼續(xù)教育小組會(huì)，通報(bào)信息，討論工作。
（八）向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)護(hù)士繼續(xù)教育工作信息，確保護(hù)士繼續(xù)教育工作質(zhì)量。
二、完成畢業(yè)后護(hù)理學(xué)教育、培訓(xùn)，獲得護(hù)師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的護(hù)理人員，應(yīng)參加繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育活動(dòng)，并將此作為護(hù)理人員考核的一項(xiàng)內(nèi)容。
三、建立繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育登記制度和檔案，登記護(hù)理人員參加繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育活動(dòng)的情況。
四、護(hù)理人員每年按規(guī)定取得接受繼續(xù)護(hù)理學(xué)教育的最低分?jǐn)?shù)，才能再次獲得注冊(cè)、聘任及晉升高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。