四月辦公環境、員工宿舍衛生檢查情況通報

　　GZWY(*城)[20**]第071號

　　物業服務中心全體：

　　為加強部門辦公環境及員工宿舍內務的管理，提高員工自律性，營造整潔舒適的工作氛圍，人事行政組于四月三十日對安全部、保潔班、廚師班宿舍及技術班、職能辦公室，進行了一次比較全面的衛生大檢查，現將檢查結果通報如下：

　　部門 檢查情況 責任人

　　安全一班

　　1．地面干凈，被子疊得整齊。

　　2．室內有手推車，手推車內放著帽子。z

　　安全二班

　　1．兩間宿舍地面都較臟，而且有未熄滅的煙頭。，

　　2．洗手間無雜物，無異味。z

　　安全三班

　　1．桌面上有一堆報紙攤著。

　　2．部分床鋪沒整理，有毛巾搭在床架上。

　　3．屋內有手推車，手推車內放著帽子。

　　4．自行車擺放在宿舍內。z

　　安全四班

　　1．新宿舍內沒有宿舍管理規定。

　　2．整體較整潔。z

　　安全五班

　　1．屋內有手推車，手推車內放著帽子。

　　2．桌上放著兩個飯盒。

　　3．桌上有紙杯，到處亂擺放。

　　4．自行車隨意停放在宿舍內。z

　　安全六班

　　1．床下有個人物品堆放。

　　2．垃圾沒有及時清理。

　　3．人離開宿舍電風扇沒有關閉。

　　4．自行車隨意停放在宿舍內。z

　　保潔班

　　1．保潔班宿舍地面打掃得很干凈。

　　2．床上用品整理向安全班學習。

　　3．洗手間的風扇灰塵太多。

　　4．洗手間的沖水閥沒有關好。z

　　技術員值班室

　　1．地面較干凈。

　　2．辦公人員桌面物品多而雜亂。

　　3．垃圾簍里堆滿了垃圾和飯盒，容易產生異味。z

　　環境班宿舍

　　1．地面打掃得干凈、整潔。

　　2．有一張床鋪上放了一對手袖套。

　　人離宿舍時沒有拔下個人的充電器。z

　　廚師班

　　1．抽油煙機上油太多。

　　2．下水管道的表面油膩。z

　　職能辦公室

　　1.桌位下放了一個私人手提袋。

　　2.個別員工柜子與桌面空隙中放置大量的物品。

　　3.前臺的臨時物資太多。z

　　倉庫

　　1．倉管員沒有戴領帶。

　　2．倉庫內服裝的太多顯得雜亂。z

　　本次檢查，環境班宿舍較上月有明顯的進步，整體衛生干凈整潔，被子的疊放可以請教一下安全員，注意下細節就更完美的。

　　安全員班宿舍普遍存在宿舍內放置自行車和手推車，而且手推車內都放著要更換的安全帽子，小區的業主對手推車需求很大，希望自己的員工盡快將私人物品收納起來，不要占用小區內的手推車。

　　職能辦公室和現場辦公室環境整體良好，人離座位桌面整潔，凳子擺正，希望繼續保持。只是有個別職員沒有及時將抽屜上的物品收進抽屜內，不符合公司標準要求。

　　保潔班宿舍地面干凈，衛生狀況良好，但洗手間的兩臺壁扇上灰塵堆積得太厚，而且沖水閥沒有關閉好，浪費水資源，增加員工的分攤費用，望今后將節約落實到實際的行動中。

　　整潔舒適的衛生環境不僅體現出公司的內部管理水平，更重要的是關系到我們每一位員工的身心健康，同時，良好的工作生活環境也彰顯出萬科物業人的精神風貌，針對此次檢查的問題請各班組認真整改，人事行政組會持續進行針對性的檢查，并跟進問題的落實情況。

　　特此通報！

　　zz物業管理有限公司

　　**物業服務中心

　　簽名：

　　二○**年四月三十日

篇2：某大學學生宿舍衛生檢查評比辦法

　　大學學生宿舍衛生檢查評比辦法

　　為了優化學生生活環境，開展創建文明宿舍活動，使學生宿舍的衛生管理制度化，特制定本辦法。

　　一、宿舍衛生要求

　　1、堅持宿舍衛生每日輪流打掃制度，保持地面、桌面、墻壁清潔。

　　2、宿舍設施完好無損，門窗、玻璃干凈，家具、燈具無灰塵，室內無雜物。

　　3、臥具疊放整齊，勤洗衣服，室內不堆放臟衣服及鞋襪。

　　4、書籍、碗具、牙具、臉盆等物品干凈衛生，陳放整齊。

　　5、室內空氣新鮮。無異味，無害蟲。

　　6、尊重清潔工的勞動，不隨地吐痰，不亂扔紙屑臟物，不從門窗向外傾倒臟物污水，不在樓道堆放垃圾。

　　二、宿舍衛生檢查制度

　　1、全校性的宿舍衛生檢查，由學管中心牽頭組織，校團委、學生會等單位參加進行檢查。

　　2、檢查采取定期與不定期相結合的辦法，每周三進行小檢查，每月最后一個星期三下午進行全面檢查。每次檢查都要按學生宿舍衛生要求進行評定，并認真做好記錄。

　　3、各系學生工作領導小組要采取多種辦法，組織、督促本系學生按時打掃宿舍衛生，保持室內外清潔，并定期對宿舍進行檢查。

　　三、宿舍衛生檢查標準

　　1、每次宿舍檢查按優秀、良好、一般、差四個等級評定。

　　2、完全達到宿舍衛生六條要求者為優秀;基本達到宿舍衛生六條者為良好;其中一條達不到宿舍衛生六條要求者可被評為一般;兩條以上達不到宿舍衛生六條要求者為差。

　　四、獎勵與處罰

　　1、每月檢查，連續四次達到衛生優秀的宿舍，授予衛生先進紅旗，發給紀念品;全年五個月以上被授予衛生先進紅旗的宿舍，方有資格參加文明宿舍的評比。

　　2、對第一次檢查衛生差的宿舍，給予批評教育;第二次檢查衛生差的宿舍，在門上貼“衛生差”標記;第三次檢查衛生差的宿舍，給予全校通報批評，并停發該宿舍學生享受的交貸學金;第四次檢查衛生仍差的宿舍，取消該舍全體成員的住宿資格，按借宿對待，由學管中心每人每天核收住宿費1元，直到徹底改變衛生面貌為止。對有意長期不改變宿舍衛生面貌又不執行處罰者，要視情節給予校紀處分。

　　五、此辦法從二0一二年五月份開始執行。

篇3：大酒店員工宿舍衛生檢查標準及獎懲規定

　　酒店員工宿舍衛生檢查標準及獎懲規定

　　1、目的：節約開支，保持宿舍衛生整潔，為員工創造一個良好的休息環境。

　　2、衛生檢查內容：白天不開燈，無故不開風扇，晚上睡覺后要關燈，人走后關燈和風扇，嚴禁長流水，用后及時關緊水龍頭。床上被品整潔干凈，床下物品擺放整齊，室內無異味，地面上無垃圾或積水，洗手間干凈無異味，其他與衛生相關內容。

　　3、評比標準：優、中、差共三個等級

　　4、評比方法：每間宿舍評選出一名舍長，專門負責該宿舍的衛生，由舍長安排每天衛生值班人員。宿舍管理員負責進行每天例行檢查，根據檢查內容對每個房間進行優、中、差三等級，并進行登記，每月月末進行統計，根據統計結果評選出月內最佳宿舍3個和最差宿舍3個。

　　5、獎懲辦法：最佳宿舍舍長獎勵2%的工資，其他人員獎勵1%工資。最差宿舍舍長罰款2%的工資，其他人員罰款1%工資。均在當月工資中體現。最佳宿舍及最差宿舍將在員工板報欄中公布出來。