管理系黨支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案

　　根據學院黨委的部署和要求，為鞏固和拓展深入學習實踐***活動成果，進一步發(fā)揮基層黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，結合我系實際，制定黨支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案。

　　一、指導思想

　　開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以*理論和“***”重要思想為指導，以深入學習實踐***為主題，堅持從學院實際出發(fā)，找準基層黨建工作服務大局的切入點和著力點，創(chuàng)新工作機制和活動方式，改革創(chuàng)新，務求實效，統(tǒng)籌推進黨的建設及其他經常性工作，充分發(fā)揮學院黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動引導廣大基層黨組織和共產黨員在推動科學發(fā)展、促進校園和諧、服務師生員工、加強基層組織的實踐中當先鋒、做表率，創(chuàng)造新業(yè)績，取得新成效。

　　二、實施方案

　　（一）動員部署階段（20**年3月）。

　　1．安排部署。結合經管系實際，制定活動方案，并召開本單位黨員動員部署大會，進行安排部署，搞好宣傳發(fā)動，做到人人清楚活動方法步驟，人人清楚活動內容，人人清楚活動應達到的效果。

　　2．組織學習。支部組織黨員認真學習相關文件，統(tǒng)一思想認識，積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。提高對這次活動的重要性的認識，把它作為統(tǒng)領近幾年全部黨建的綱領性工作來抓，以此推動學院落實黨建制度、規(guī)范黨內生活、創(chuàng)新黨性教育、升華黨員形象、拓展黨建功能、推動學院各項工作又好又快發(fā)展。

　　3．公開承諾。活動方案和黨員參加活動的打算在學院信息欄、學院網站上向師生公布，做出承諾，接受師生監(jiān)督。

　　（二）全面落實階段（20**年3月—6月）

　　1.組織黨員聽取學校以創(chuàng)先爭優(yōu)為主題的集體黨課。

　　2.在自檢自查的基礎上，認真抓好整改落實后續(xù)工作，鞏固和擴大整改落實成果，以實實在在的整改成果取信于民，兌現對全體師生作出的公開承諾。

　　3.認真開展民主評議黨員工作，向學院黨委推薦先進黨支部、優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者。（20**年6—7月）。

　　4.落實 “黨員亮牌示范”工程。支部結合系的工作實際，通過建設黨員示范崗、開展共產黨員崗位服務活動、共產黨員責任區(qū)等形式，把黨員身份亮出來，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。有計劃地確立一批黨員示范崗位，發(fā)揮帶動作用。（20**年6月—7月）。

　　5.加強教職工黨員信念教育。培育忠誠于黨的教育事業(yè)，忠實執(zhí)行黨的教育方針，成為教書育人、管理育人和服務育人的標兵。要求支部教師黨員堅定理想信念、樹立良好師德，不斷提高教學及科研水平。要求支部管理崗位上的黨員要立足本職，勤奮工作，依法治教，依法行政，努力提高管理水平與服務質量。要求支部教學服務崗位上的黨員要熱愛本職工作，切實增強服務意識，端正服務態(tài)度，提高服務水平。支部要繼續(xù)堅持以穩(wěn)定規(guī)模、優(yōu)化結構、提升質量、強化管理為主發(fā)展道路，著力構建教學、科研和學科三位一體的內涵發(fā)展模式，把工作重點放在加強教育教學改革、不斷增強科研實力、加強教師隊伍建設和加大學科建設力度等工作上來，始終保持教學、科研工作旺盛的創(chuàng)新活力。同時，日常思想政治教育制度完善，責任明確，三育人工作措施得力。精神文明建設活動方式多樣，深入人心。

　　6.加強學生黨員信念教育。牢固樹立共產主義遠大理想和***主義堅定信念，團結和帶領廣大同學共同進步；堅持全面發(fā)展，學習刻苦努力，不斷提高自身科學文化知識水平和綜合素質；堅持社會主義榮辱觀，養(yǎng)成良好的道德品質；堅持把學習知識與投身社會實踐統(tǒng)一起來，熱心社會工作，在參與志愿服務、社會實踐的過程中增本領，長才干。積極參加科技、學術活動和比（競）賽活動，成績顯著，有較強的創(chuàng)新意識和較好的創(chuàng)新成果，成為社會需要的有用之才。關心黨支部建設，積極參加集體活動和各種培訓活動。學生黨小組要緊緊圍繞“刻苦學習，全面發(fā)展，充分發(fā)揮先鋒模范作用”這一主題，讓學生黨員爭做思想進步的榜樣、學習進步的榜樣、自我m.dewk.cn管理的榜樣、正直誠信的榜樣。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮學生黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使學生黨員進一步堅定理想信念，進一步增強黨性修養(yǎng)和紀律意識，進一步提高創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。

　　7.開展“一個小組一面旗，一名黨員一盞燈”活動，充分發(fā)揮黨小組和優(yōu)秀黨員的先鋒模范作用。建立學院學生黨小組、學生黨員評優(yōu)機制和預備黨員考察表揚機制，每年評選學院優(yōu)秀學生黨小組、優(yōu)秀學生黨員，對表現優(yōu)秀的預備黨員給予全院通報表揚。通過“三帶一加強”，抓好“以黨建帶團建”工作，聚合群力，推動學校發(fā)展。“三帶一加強”即一帶思想建設，始終把握基層團組織的政治方向；二帶組織建設，鞏固和健全團的基層組織；三帶作風建設，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，提高團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強團員和團干部隊伍建設，不斷為黨輸送優(yōu)秀人才。努力建設示范黨支部。（20**年6月—7月）

　　8.以創(chuàng)先爭優(yōu)為主題在系開展模范師德師風（三育人積極分子）建設活動。努力踐行***，積極參與理論學習和業(yè)務學習，不斷加強自身職業(yè)道德建設和思想修養(yǎng)，提高業(yè)務水平和業(yè)務能力，積極開展教學研究，在教育教學工作中善于學習，善于創(chuàng)新，堅持做到師德優(yōu)秀、素質優(yōu)良、業(yè)務精湛、工作創(chuàng)新，爭當師德師風模范（三育人積極分子）。（20**年7月底以前）

　　（三）總結表彰階段(20**年7月—12月前)

　　1．進行總結。支部對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行系統(tǒng)總結，認真總結經驗、查找不足，進一步研究

制定改進措施，建立長效機制。（20**年6月）

　　2．參加學院黨委總結評議。（20**年6月）

　　3．參加學院黨委評選表彰。（20**年6月）

　　4．參加學院黨委的成果展示。（20**年7月）

　　5．完善機制。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。（20**年11-12月）

篇2：縣林業(yè)局20ZX年創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

　　E縣林業(yè)局20**年創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作

　　20**年，E縣林業(yè)局創(chuàng)先爭優(yōu)活動要以*理論和“***”重要思想為指導，深入貫徹落實***，以“推動科學發(fā)展、促進富民興林、打牢黨建基礎、構建和諧林業(yè)局”為目標，以“基層組織建設年”為載體，圍繞推動林業(yè)局中心工作，組織引導基層黨組織和廣大黨員立足本職創(chuàng)科學發(fā)展之先、爭富民興局之優(yōu)、求服務群眾之實、強黨建之基，為林業(yè)局經濟社會又好又快發(fā)展提供動力和保證。

　　一、圍繞推動林業(yè)局中心工作深化創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　以完成局的"三年目標任務行動劃"和"綠滿八桂"為主題，結合貫徹落實林區(qū)創(chuàng)新發(fā)展理論研討會議和林業(yè)局企事業(yè)領導干部會議精神，通過“解放思想,趕超跨越大討論”主題實踐活動、專題學習、崗位競賽、承諾踐諾等方式，創(chuàng)新和運用多種載體，使廣大黨員干部進一步形成科學發(fā)展共識、落實科學發(fā)展任務、投身科學發(fā)展實踐，在推動中心工作、履行崗位職責、服務職工群眾中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。

　　二、圍繞窗口單位和服務行業(yè)深化創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　繼續(xù)開展“三亮三提三比三評三創(chuàng)”活動，進一步增強服務意識、改進服務作風、提高服務效能、提升服務能力，引導服務行業(yè)的基層黨組織和廣大黨員積極爭創(chuàng)群眾滿意窗口、優(yōu)質服務品牌和優(yōu)秀服務標兵。認真總結提練為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)的好經驗、好做法，力爭每個單位推出一個典型，形成典型材

　　三、圍繞干部下基層為民服務深化創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　在林業(yè)局黨員干部中開展以“下基層、轉作風、問民計、暖民心、促和諧、謀發(fā)展”為主要內容的“下基層大走訪”活動，讓黨員干部牢固樹立為民服務思想;通過深入開展"掛包聯(lián)駐"活動，組織各級領導干部深入到困難職工和貧困黨員當中，了解生產生活情況，幫助解決實際困難，不斷把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。

　　四、圍繞開展“基層組織建設年”深化創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　制定《關于在林業(yè)局創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展“基層組織建設年”的實施方案》，突出加強基層組織這個重點，以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力加強基層組織建設，以基層組織建設為抓手深化創(chuàng)先爭優(yōu)，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力完善加強基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，把“基層組織建設年”辦成群眾滿意工程。

　　五、圍繞黨群共建深化創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　充分發(fā)揮干部職工群眾優(yōu)勢，抓住“三八”、“五四”等節(jié)點，繼續(xù)開展氣排球比賽和登山比賽活動，激勵廣大職工、青年熱愛林業(yè),團結拼搏精神、促進社會和諧中建功立業(yè)。繼續(xù)加強黨建帶群建工作，在大組織覆蓋、深化陣地共建、強化作用發(fā)揮上取得新進展，進一步推動形成黨內帶黨外、黨員帶群眾齊爭共創(chuàng)的生動局面。

　　六、抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動輿論宣傳。

　　繼續(xù)加大宣傳工作力度，在報紙、宣傳欄、網絡等媒體，開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列宣傳報道，讓林業(yè)局職工群眾切實看到活動帶來的變化，感受到活動帶來的實惠。宣傳部門要深入基層抓亮點、抓特色、抓典型，把職工群眾普遍認可、具有推廣價值的典型經驗，宣傳推介出去，努力擴大外宣影響力，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動營造良好輿論氛圍。

　　七、抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動理論研討。

　　各單位黨支部書記每人至少要撰寫上報1篇理論文章，于4月底前報送局黨總支。林業(yè)局創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組辦公室將篩選有份量、有見地的理論文章上m.dewk.cn報市林業(yè)局。同時在林業(yè)局宣傳板報刊登，推出一批創(chuàng)先爭優(yōu)理論成果，供林業(yè)局各基層黨組織和廣大黨員學習借鑒。

　　八、抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動群眾評議。

　　組織黨員群眾采取會議評議、走訪評議、書面評議和網絡評議方式，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行評議，讓職工群眾更加直接地參與、感受和評價創(chuàng)先爭優(yōu)活動，促進基層黨組織和黨員踐行公開承諾，確保活動取得實效。

　　九、抓好典型選樹和評選表彰。

　　分領域、分行業(yè)推出創(chuàng)先爭優(yōu)群英譜，選樹一批社會認同度高、職工群眾反映突出的先進典型，使新典型有新特色、老典型有新內涵。按照《創(chuàng)先爭優(yōu)活動考評辦法》，采取量化考評和定性評價相結合、多維度測評等辦法，對各基層單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況進行考評。今年“七一”前，推出創(chuàng)先爭優(yōu)先進典型，逐級進行表彰。

　　十、抓好創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制建設。

　　結合基層組織制度建設，從抓好帶有根本性、全局性和長期性的制度入手，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾踐諾、領導點評、群眾評議和服務職工群眾的行之有效做法上升為制度;研究建立創(chuàng)先爭優(yōu)如何更好地推動科學發(fā)展，促進富民興局、打牢黨建基礎、構建和諧林業(yè)局四個方面的長效機制，推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化。

篇3：深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織建設年活動階段活動情況總結

　　深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織建設年活動階段活動情況總結

　　按照區(qū)國資委黨委《全區(qū)國有企業(yè)開展黨組織建設年活動的實施意見》和《關于在自治區(qū)直屬企業(yè)和駐桂中直企業(yè)中深化“科學發(fā)展先鋒行”深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》的安排，我集團公司高度重視、積極響應、精心組織、周密安排，為集團公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動開好頭、起好步，營造了良好的環(huán)境和氛圍，為確保活動不斷深入并取得實效奠定了良好的基礎，在宣傳發(fā)動階段、公開承諾階段的工作特點體現為“四個到位”，即組織指導到位、宣傳發(fā)動到位、設計主題和載體到位、全面啟動到位。取得的成效體現為“三個促進”，即促進了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織建設年活動的自覺性;促進了集團公司黨委“強本固基，同軌運行，強化保證，凝心聚力”的工作原則的具體實踐;促進了圍繞企業(yè)中心工作，創(chuàng)新活動方式及實效性的提升。已順利完成了一階段的各項任務，取得了階段性成效。

　　一、迅速行動，廣泛動員，認真部署，為進一步開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動奠定堅實基礎。

　　1、建立健全機構，加強領導，落實責任;集團公司黨委成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組。五大主體分公司黨委全面負責本單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實承擔起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導責任。黨委書記是第一責任人，行政負責人帶頭參與，積極支持活動的開展。各單位領導班子成員利用到基層調研、檢查工作、參加會議等機會，適時對基層單位開展活動情況進行點評，指導和幫助解決活動中遇到的具體問題。明確工作職責，分層抓好落實。各主體分公司黨委加強組織領導，精心抓好活動部署。堅持重心下移，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，提升項目科學化管理水平、加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設，增強黨組織圍繞中心、、推動發(fā)展、服務員工、凝聚人心、促進和諧的作用。

　　2、廣泛動員，認真部署。6月29日集團公司召開了“紀念中國共產黨成立八十九周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)和黨組織建設年活動動員大會”。繼集團公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會之后，各二級單位也分別召開深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，廣泛動員，認真落實《集團公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，認真學習黨委書記祝建國在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話。各二級單位結合本單位實際制定了活動安排，統(tǒng)一按照集團公司黨委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求，有方法有步驟地開展工作。各二級單位能夠做到因地制宜，不脫離施工生產實際，把深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和生產經營、思想工作緊密結合，做到創(chuàng)先爭優(yōu)活動和施工生產兩手抓、兩不誤、并確保達到兩促進。

　　二、突出主題，，載體清晰，方案詳實，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動融入中心。使創(chuàng)先爭優(yōu)活動及黨組織建設年活動全面展開，實 現 其活 動開 局良 好.

　　1、創(chuàng)新載體，努力打造創(chuàng)先爭優(yōu)活動品牌。圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動和企業(yè)的科學發(fā)展融為一體，按照“受歡迎、起作用、有實效”的思路，精心設計活動載體，傾力打造活動品牌，有序展開，扎實推進。突出實踐特色，確定公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題為“黨旗飄揚爭先鋒，二次創(chuàng)業(yè)立新功”，以及“雙創(chuàng)”活動即創(chuàng)“黨員先鋒工程”、創(chuàng)“黨員先鋒崗”載體。結合施工生產，各單位梳理本階段施工生產的重難點工程、關鍵控制性工程以及有節(jié)點工期要求的重點工程，將“雙創(chuàng)”活動與黨員攻關、創(chuàng)建紅旗項目部、黨員突擊隊、黨員保安全保質量和勞動競賽等有機結合，作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有效載體，組織開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

　　2、公開承諾、全面啟動階段。啟動開展“雙創(chuàng)”活動即創(chuàng)“黨員先鋒工程”(“紅旗項目部”)、創(chuàng)“黨員先鋒崗”活動。全體黨員結合崗位實際，亮身份、作承諾，接受員工群眾監(jiān)督。安裝公司黨委結合中心工作和黨員崗位要求，將“創(chuàng)先爭優(yōu)”的內容和要求進行具體化和細化，開展“黨員崗位爭優(yōu)自主承諾”主題實踐活動，每位黨員都簽訂承諾書;機關黨委在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中、開展“黨員亮牌示范”主題實踐活動、發(fā)揮黨員作用，開展爭當機關服務標兵等活動，改進工作作風，提高服務水平。所屬各單位黨組織黨員都采取不同形式公開承諾，激發(fā)全體黨員的工作熱情和干勁，以個人工作優(yōu)化，提升黨組織工作水平

　　三、強化輿論宣傳，特色與傳統(tǒng)相結合，公司深入創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳有聲勢，營造了良好的活動氛圍。加強宣傳引導，營造創(chuàng)爭氛圍。注重典型引路，充分發(fā)揮各種宣傳平臺的作用。集團公司《十一冶集團》報、集團公司《黨建》博客開辟創(chuàng)m.dewk.cn先爭優(yōu)活動專題、專欄。各單位利用網站、宣傳欄等宣傳陣地開辟專欄，各工程項目部設置活動宣傳欄，大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好經驗、好做法，積極宣傳先進典型、先進事跡，營造良好的創(chuàng)爭氛圍。努力營造良好的輿論氛圍。

　　舉辦了“講講我身邊的優(yōu)秀共產黨員”演講會，用身邊事教育身邊人，充分激發(fā)廣大基層黨組織和黨員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動力，在黨內外形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍，有力地促進了分公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動的順利開展。

　　四、健全機制，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動持續(xù)有效開展。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，必須努力構建規(guī)范化、科學化的長效機制，必須堅持開拓創(chuàng)新，保證創(chuàng)爭活動持續(xù)推進、有效開展。一是構建規(guī)范制度體系。我們認真探索、大膽創(chuàng)新、不斷總結，制定集團公司黨委“強本固基，同軌運行，強化保證，凝心聚力”的工作原則，實施了兩個《條例》和一個《考核》，構建了覆蓋全局、規(guī)范統(tǒng)一的創(chuàng)爭活動長效機制。

　　對于加強和改進企業(yè)黨建工作，提高黨建工作科學化水平，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織三大作用，推動企業(yè)科學發(fā)展，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動使基層黨組織履行職責創(chuàng)先進，廣大黨員立足本職爭優(yōu)秀。真正把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為企業(yè)的核心競爭力，轉化為推動企業(yè)發(fā)展的強大力量，上半年我集團公司發(fā)展經受住了各種考驗，各項工作扎實穩(wěn)步推進，并取得了顯著成績，承接工程量及完成產值都再創(chuàng)歷史新高，與上年同期相比均增長20% 以上，集團公司保持了平穩(wěn)較快發(fā)展的良好勢頭，施工領域和發(fā)展空間得到進一步擴大，涉及行業(yè)面有所增加，整體實力不斷增強，而且在嘗試轉變發(fā)展方式上也取得了新進展。為集團公司推進“二次創(chuàng)業(yè)”進程，做出了積極貢獻。

　　創(chuàng)先爭優(yōu)活動第一階段各項工作總體來說是不錯的，成效是顯著的，但存在的問題也不容忽視：一是認識上還有差距，少數單位的領導對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的認識有不足，組織和督促不夠得力;二是各單位之間創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展得不夠平衡，活動的單位特色不明顯;這些問題，在下一些步工作中將加以克服。