物業(yè)管理公司副總經(jīng)理(監(jiān)事)崗位職責(zé)

　　一、按照分工負(fù)責(zé)的原則，對(duì)公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、新設(shè)項(xiàng)目、財(cái)務(wù)活動(dòng)實(shí)施管理。

　　二、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，采取有效措施，確保分管項(xiàng)目，分管職能部門(mén)的實(shí)施開(kāi)展、作用發(fā)揮。做到開(kāi)源節(jié)流，規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、增收創(chuàng)益、

　　三、負(fù)責(zé)審定公司發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營(yíng)套項(xiàng)目規(guī)劃，新增管理項(xiàng)目規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理正確決策。

　　四、負(fù)責(zé)相關(guān)信息資源、公共關(guān)系資源的儲(chǔ)備、建檔、論證、考查，為行業(yè)的拓展、決策奠定基礎(chǔ)。

　　五、負(fù)責(zé)審定公司年度費(fèi)用開(kāi)支，各片區(qū)、各部門(mén)預(yù)算，在分工的范圍內(nèi)簽核費(fèi)用開(kāi)支。

　　六、重大財(cái)務(wù)活動(dòng)，堅(jiān)持共同把關(guān)原則，協(xié)助總經(jīng)理提交報(bào)告，供公司董事會(huì)研究決定。

　　七、負(fù)責(zé)提交年度經(jīng)營(yíng)配套項(xiàng)目、新增管理項(xiàng)目、財(cái)務(wù)管理狀況報(bào)告。

篇2：物管中心副總經(jīng)理/經(jīng)理助理崗位職責(zé)

　　物管中心副總經(jīng)理/經(jīng)理助理崗位職責(zé)

　　a）在總經(jīng)理/經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助總經(jīng)理/經(jīng)理做好各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)工作。

　　b）按總經(jīng)理/經(jīng)理的指示和授權(quán)，在分管范圍內(nèi)主持、處理工作。

　　c）協(xié)助總經(jīng)理/經(jīng)理對(duì)各類(lèi)文件進(jìn)行審核。

　　d）監(jiān)督物管中心管理體系運(yùn)行情況、改進(jìn)活動(dòng)。

　　e）指導(dǎo)分管部門(mén)的業(yè)務(wù)工作，并檢查工作執(zhí)行情況。

　　f）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

篇3：物業(yè)財(cái)務(wù)副總經(jīng)理工作職責(zé)

　　物業(yè)財(cái)務(wù)副總經(jīng)理工作職責(zé)

　　直接上級(jí):總經(jīng)理總經(jīng)理總經(jīng)理

　　直接下級(jí):財(cái)務(wù)部出納、會(huì)計(jì)

　　管理范圍:財(cái)務(wù)部全體人員及日常工作

　　1、確定財(cái)務(wù)部工作崗位，制定崗位責(zé)任，安排日常具體工作。

　　2、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)計(jì)劃，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后，貫徹實(shí)施。

　　3、按照財(cái)務(wù)制度和核算規(guī)程，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理。

　　4、制定單位內(nèi)部核算的自制原始憑證，建立健全核算管理制度，積極組織合理使用和加強(qiáng)資金管理，充分發(fā)揮資金效益。

　　5、參與對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及有關(guān)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的制定，按季度對(duì)經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行分析和預(yù)測(cè)并提供有關(guān)資料數(shù)據(jù)。

　　6、組織進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作，并按月編制統(tǒng)計(jì)月報(bào)。

　　7、接受上級(jí)財(cái)務(wù)管理部門(mén)、稅務(wù)部門(mén)的審計(jì)、監(jiān)督。

　　8、負(fù)責(zé)安排填制有關(guān)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)憑證、自制原始憑證，登記有關(guān)明細(xì)帳目及總帳。準(zhǔn)確及時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)告，作出財(cái)務(wù)分析。

　　9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)成果的計(jì)算、提留和分配，根據(jù)國(guó)家稅收條例和政策交納稅金。

　　10、負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)、物質(zhì)的核算管理及應(yīng)收、應(yīng)支款項(xiàng)和內(nèi)部往來(lái)備用金的結(jié)算業(yè)務(wù)的管理。

　　11、根據(jù)公司費(fèi)用規(guī)定和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)各種費(fèi)用的收支核算。

　　12、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)有關(guān)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　13、協(xié)調(diào)配合相關(guān)部門(mén)作好工作銜接，努力探索本部門(mén)的工作特點(diǎn)和規(guī)律，提高工作效率。

　　14、負(fù)責(zé)直接下級(jí)人員的任用、升遷提名。

　　15、嚴(yán)格遵守公司管理制度，保守公司秘密，就本職工作及所轄人員的工作對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。