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物業(yè)經(jīng)理人

物業(yè)保安部帶班員崗位工作職責(zé)(5)

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  物業(yè)保安部帶班員崗位職責(zé)(五)

  (1)職權(quán):為便于帶班員的管理工作,帶班員具有以下權(quán)利:

  a、對下屬工作不配合、不服從管理者,帶班員有簽黃單的建議權(quán)。即:帶班員可向上級建議、請示,給下屬簽單處罰。

  b、帶班員必須對本班員工進(jìn)行嚴(yán)格考核,掌握他們的工作情況,為其升降職向上級提供建議。

  (2)職責(zé):

  a、正常情況下,帶班員兼任巡邏崗,負(fù)責(zé)檢查各崗位的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,處理一般的突發(fā)事件,并將事件書面報(bào)告部門經(jīng)理。

  b、除有重要情況需向上級報(bào)告、填寫值班記錄外,不得在辦公室逗留。

  C、當(dāng)值時(shí),必須保證不缺崗。如各崗警衛(wèi)需去衛(wèi)生間及喝水時(shí),該崗均由帶班員代替;如有特殊情況需調(diào)人時(shí),必須向上級匯報(bào),批準(zhǔn)方可。

  d、病事假履行請假手續(xù),嚴(yán)禁隨意離開,找人代班。

  e、每天當(dāng)值的遺留問題,除在值班記錄本上記錄外,必須向當(dāng)總值負(fù)責(zé)人匯報(bào)。

篇2:保安指揮長輪流帶班制度

  保安指揮長輪流帶班制度

  為進(jìn)一步加強(qiáng)值班備勤管理,努力提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力,根據(jù)技防和保安值班備勤工作規(guī)范的綜合要 求,結(jié)合公司高速發(fā)展現(xiàn)狀,充分營造高效務(wù)實(shí)、各司其責(zé)、分清責(zé)任、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍,著力打造“z 保安”品牌,經(jīng)研究決定,對公司值班備勤力量做以下調(diào)整(詳見附表),并嚴(yán)格實(shí)行指揮長輪流帶班制度, 現(xiàn)就相關(guān)要求通知如下:

  1、凡值班備勤人員在編組內(nèi)都必須輪流帶班并做指揮長。

  2、指揮長應(yīng)對值班備勤工作負(fù)全部責(zé)任,其他值班人員必須服從指揮長安排及調(diào)度,無故不服從管理者 視情節(jié)予以罰款100元或待崗之處理。

  3、指揮長負(fù)責(zé)落實(shí)分局及公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)并于當(dāng)日17點(diǎn)30分召集所有值班人員開會(huì);凡不嚴(yán)格落實(shí) 制度召開班前會(huì)的,對指揮長罰款100元。

  4、指揮長必須帶領(lǐng)值班人員出警,無故不出警的,每次罰款100元;出警中造成不良影響或嚴(yán)重后果的, 依照企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例懲處。

  5、值班人員如有勤務(wù)變動(dòng),調(diào)換情況需提前通知辦公室統(tǒng)籌安排;如私自調(diào)換一次罰款50元;因私自調(diào) 換班次造成工作被動(dòng)或嚴(yán)重后果的依照企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例懲處。

篇3:物業(yè)項(xiàng)目保安帶班班長崗位工作職責(zé)(7)

  物業(yè)項(xiàng)目保安帶班班長崗位職責(zé)(七)

  1直接上級:保安隊(duì)長

  2直接下級:保安員

  3崗位職責(zé):

  3.1負(fù)責(zé)全班工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,帶領(lǐng)全班人員依據(jù)崗位職責(zé),認(rèn)真做好管理區(qū)域的保安工作。

  3.2處事公正廉明,言行文明,虛心接受他人的意見和建議。

  3.3熟悉和掌握各崗位職責(zé)、任務(wù)、工作要求、考核標(biāo)準(zhǔn),掌握管理區(qū)域內(nèi)的基本情況和保安工作規(guī)律。

  3.4做好本班保安的工作安排和人員安排。

  3.5落實(shí)本班保安員的訓(xùn)練及考核。

  3.6保證本班保安工作質(zhì)量記錄清晰、完整。

  3.7根據(jù)公司的交接班制度,負(fù)責(zé)做好本班的交接班工作。

  3.8負(fù)責(zé)本班保安員工作標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督工作。

  3.9負(fù)責(zé)本班保安員內(nèi)務(wù)管理、值班室及宿舍的使用和衛(wèi)生情況,監(jiān)督保安員自覺遵守值班室及宿舍管理制度。

  3.10掌握和了解本班隊(duì)員的安全信息及思想動(dòng)態(tài),及時(shí)向保安隊(duì)長匯報(bào)。

  3.11每周協(xié)助保安隊(duì)長組織保安隊(duì)人員開一次例會(huì),總結(jié)、匯報(bào)一周的安全管理工作情況。

  3.12協(xié)助保安隊(duì)長有計(jì)劃的組織保安員開展培訓(xùn)工作。

  3.13服從安排,帶領(lǐng)保安員及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  4保安帶班班長權(quán)限:

  4.1對本轄區(qū)物業(yè)有權(quán)進(jìn)行安全監(jiān)督。

  4.2對保安員的工作進(jìn)行監(jiān)督,保證本班各崗位工作質(zhì)量。

  4.3有權(quán)建議隊(duì)長對違反各項(xiàng)規(guī)定的隊(duì)員進(jìn)行處罰。

  4.4對不稱職的保安員有權(quán)向隊(duì)長提出調(diào)崗建議。

  5執(zhí)業(yè)要求:

  5.1教育:初中以上學(xué)歷保安工作執(zhí)業(yè)資格

  5.2工作經(jīng)驗(yàn):半年以上保安工作經(jīng)驗(yàn)

  5.3執(zhí)業(yè)素質(zhì)

  具有一定的管理能力;富有正義感和責(zé)任心,待人禮貌熱情,和藹可親;思維敏捷,法律意識較強(qiáng),不逞兇斗勇;語言的組織、表達(dá)能力較強(qiáng),具有一定的溝通能力;團(tuán)隊(duì)意識、服務(wù)意識較強(qiáng);能夠積極主動(dòng)學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

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