一、民主生活會(huì)概況
(一)高度重視，精心準(zhǔn)備
街道黨工委，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)本次民主生活會(huì)高度重視，會(huì)前進(jìn)行了充分準(zhǔn)備。一是提前部署安排。組織各支部召開了專題研究分析會(huì)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xxx系列重要講話精神特別是在*****屆六中全會(huì)上的重要講話精神，學(xué)習(xí)掌握《準(zhǔn)則》基本精神和《條例》基本要求。將中組部《關(guān)于在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中召開專題組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》(組通字〔20**〕62號(hào))和區(qū)委組織部《關(guān)于認(rèn)真開好20**年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》(新組發(fā)〔20**〕85號(hào))進(jìn)行了轉(zhuǎn)達(dá)、學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照要求進(jìn)行準(zhǔn)備，務(wù)求取得實(shí)效。二是廣泛征求意見。為了全面征求意見和建議，做到有的放矢，我街道結(jié)合座談訪談、設(shè)置意見箱、發(fā)放黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)征求意見表等形式，廣泛征求黨組織、黨員群眾、服務(wù)對(duì)象等方面的意見，并原汁原味向領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部反饋。對(duì)所收集的領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員建議和意見進(jìn)行了分析梳理。三是廣泛開展談心。會(huì)前，班子成員開展了談心活動(dòng)，做到了“四必談”，互相溝通了工作問題和思想問題，既談自身差距、也提醒對(duì)方不足，為開展批評(píng)做好準(zhǔn)備。四是認(rèn)真準(zhǔn)備材料。街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子在深刻進(jìn)行黨性分析，檢視黨性修養(yǎng)差距的基礎(chǔ)上，親自動(dòng)手撰寫發(fā)言提綱，形成了對(duì)照檢查材料。
(二)嚴(yán)格紀(jì)律，確保實(shí)效
街道黨工委嚴(yán)格按照中組部和省市區(qū)委部署要求，結(jié)合自身實(shí)際，對(duì)召開專題組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員作出安排，班子成員以“四講四有”為標(biāo)尺，以查找問題為重點(diǎn)，重點(diǎn)進(jìn)行“四對(duì)照四查看”，采取先自我批評(píng)、再相互批評(píng)的辦法，逐個(gè)進(jìn)行。與會(huì)同志一致感到街道領(lǐng)導(dǎo)班子能夠做到團(tuán)結(jié)大局、民主集中、廉潔奉公，帶領(lǐng)全體干部充分發(fā)揮服務(wù)群眾作用。但大多數(shù)同志也感到自己還存在對(duì)學(xué)習(xí)還不夠，忙于具體事務(wù)多，專門抓學(xué)習(xí)少，以會(huì)代學(xué)多，有針對(duì)性進(jìn)行學(xué)習(xí)少，重經(jīng)驗(yàn)，輕理論，理論與實(shí)際聯(lián)系不緊密;工作有成績(jī)但離上級(jí)要求和人民群眾的期望還有差距等問題和不足。會(huì)上發(fā)言針對(duì)性強(qiáng)，勇于剖析自己，對(duì)個(gè)人問題不回避，不避重就輕，不文過飾非，敢于主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任、堅(jiān)持真理，達(dá)到自我教育、自我檢查和自我提高的目的。相互批評(píng)時(shí)以關(guān)心幫助同志為出發(fā)點(diǎn)，能夠以誠(chéng)相待、坦誠(chéng)相見，做到“知無不言，言無不盡”。對(duì)待同志們的批評(píng)能夠端正態(tài)度，虛心接受。達(dá)到了消除誤解、交流感情、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、形成合力的良好效果。
(三)加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅評(píng)議
各支部都認(rèn)真履行管黨治黨政治責(zé)任，在民主生活會(huì)上對(duì)全體黨員進(jìn)行了民主評(píng)議。民主評(píng)議采取發(fā)放測(cè)評(píng)表、無記名的方式，主要圍繞落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任情況、履行崗位職責(zé)情況、作風(fēng)建設(shè)情況、遵守廉政準(zhǔn)則情況等內(nèi)容，按照“優(yōu)秀”、“稱職”、“基本稱職”、“不稱職”四個(gè)等次，對(duì)黨員進(jìn)行投票測(cè)評(píng)。黨工委班子成員按照包抓分工，深入到各支部幫助指導(dǎo)明確工作要求、嚴(yán)格工作程序、掌握工作方法，對(duì)包抓黨支部進(jìn)行全程，確保召開民主生活會(huì)、開展民主評(píng)議黨員過程扎實(shí)、程序規(guī)范。
二、會(huì)議總體成效
此次黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)總體成效主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：
1、思想認(rèn)識(shí)深刻。街道黨工委、領(lǐng)導(dǎo)班子成員充分認(rèn)識(shí)到開展批評(píng)和自我批評(píng)的重要性。能端正態(tài)度并自覺開展批評(píng)與自我批評(píng)。
2、會(huì)前準(zhǔn)備充分。會(huì)前，班子成員在廣泛征求意見和深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，認(rèn)真進(jìn)行了自我剖析和自我反思，對(duì)班子其他成員在黨性黨風(fēng)、遵守《廉政準(zhǔn)則》等方面存在的不足也進(jìn)行了分析思考，并且在班子成員間開展了廣泛的談心活動(dòng)，每位班子成員都認(rèn)真撰寫了發(fā)言材，這為開好民主生活會(huì)提供有力保證。
3、嚴(yán)于自我剖析。班子成員敢于針對(duì)自己思想上的弱點(diǎn)和工作上的不足，認(rèn)真解剖。以“四講四有”為標(biāo)尺來比照自己、剖析自己。敢于從工作中發(fā)現(xiàn)的問題中找出自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，敢于暴露自己思想上、政治上、作風(fēng)上存在的問題，做到暴露問題不怕“丑”，剖析自我不怕“嚴(yán)”，解剖思想不怕“痛”。自我批評(píng)見血見肉，分析根源究因究果，標(biāo)準(zhǔn)高，要求嚴(yán)，效果好。
4、敢于互相批評(píng)。班子成員堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)批評(píng)團(tuán)結(jié)”的原則，積極克服怕“影響關(guān)系、影響團(tuán)結(jié)、影響自己”的思想顧慮，開展積極的思想斗爭(zhēng)，真正做到講真理不講面子，講原則不講關(guān)系，講黨性不講私情。批評(píng)中能真誠(chéng)對(duì)待，本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、與人為善的態(tài)度，真心誠(chéng)意地幫助同志點(diǎn)明問題、分析問題產(chǎn)生的根源及危害，提出中肯的批評(píng)意見。談問題能抓住重點(diǎn)，不糾纏細(xì)枝末節(jié)，既嚴(yán)肅認(rèn)真，一針見血，又做到和風(fēng)細(xì)雨，言懇意切，動(dòng)之以情，曉之以理，體現(xiàn)了xxx“真刀真槍、刺刀見紅”和要有點(diǎn)“辣”味的要求。
三、今后的努力方向和整改措施
1、端正態(tài)度，改進(jìn)學(xué)風(fēng)。進(jìn)一步端正態(tài)度，提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)追趕超越新形勢(shì)下新思路、新觀點(diǎn)、新要求，增強(qiáng)工作本領(lǐng)，跟緊市區(qū)委決策部署和工作節(jié)奏，搶抓機(jī)遇不落伍。努力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭用所學(xué)理論解決實(shí)際問題，經(jīng)常深入基層調(diào)研，提高自身運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法、解決實(shí)際問題的能力。
2、深入調(diào)研，服務(wù)基層。要組織動(dòng)員黨員“進(jìn)百家門”(即入戶走訪重點(diǎn)排查對(duì)象)，“知百姓情”(即通過交流了解群眾所思、所想、所盼，查清核準(zhǔn)群眾的困難問題)，對(duì)重點(diǎn)排查對(duì)象進(jìn)行一次拉網(wǎng)式排查，做到全覆蓋、無死角。要學(xué)習(xí)借鑒浙江省麗水市松陽縣“民情地圖”做法，切實(shí)做到對(duì)困難群眾“十必知”。圍繞群眾關(guān)心的街道職能范圍內(nèi)的突出問題，有針對(duì)性地加以解決。
3、強(qiáng)化宗旨，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。始終樹牢全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，保持同人民群眾的密切聯(lián)系，堅(jiān)持“一線工作法”，自覺深入群眾，改進(jìn)調(diào)查研究方法，認(rèn)真察實(shí)情、了民意。切實(shí)加大投入力度，鑄就“事不過夜”。以“為民服務(wù)沒有上下班”“不讓群眾多跑一回”的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)來推動(dòng)具體工作，一件一件做，一件一件成，從“煙頭革命”“廁所革命”“行政效能革命”破局，與貫徹落實(shí)“一制五責(zé)”黨建格局和“531”工作主題緊密結(jié)合，與全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)緊密結(jié)合，確保街道各項(xiàng)工作任務(wù)取得新突破。
篇2：年度鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)剖析材料
20**年度鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)剖析材料
根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部《關(guān)于開好20**年度科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》的要求，鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子積極行動(dòng)，認(rèn)真對(duì)待，多方征求群眾的意見，認(rèn)真查擺，仔細(xì)剖析，對(duì)過去一年來，班子的運(yùn)行情況進(jìn)行了全面的回顧，并逐條對(duì)照本次民主生活會(huì)的議題要求，對(duì)照檢查反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題；查擺班子自身存在的問題和不足，提出班子在今后工作中應(yīng)努力的方向，切實(shí)解決班子建設(shè)中存在的問題。下面，我代表鎮(zhèn)黨政班子就班子集體存在的主要問題及今后的對(duì)策作如下闡述：
一、存在的突出問題
1、目標(biāo)定位不是很高。
工作定位有停留在框定的目標(biāo)任務(wù)上，僅僅滿足于完成縣下達(dá)的工作任務(wù)的現(xiàn)象。自加壓力的主觀意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，極個(gè)別班子成員不能積極主動(dòng)地勇挑重點(diǎn)，上不壓、下不驚，上不加、下不趕，目標(biāo)定位不是很高，進(jìn)位爭(zhēng)先意識(shí)不是很強(qiáng)，缺乏足夠的自信。干大事，創(chuàng)大業(yè)的意識(shí)和能力明顯不是很強(qiáng)。
2、創(chuàng)新管理不夠超前。
在實(shí)際工作中，創(chuàng)新社會(huì)管理不夠超前。部分同志接受新思想、新理念的自覺性不強(qiáng)，習(xí)慣用老套路、老經(jīng)驗(yàn)開展工作。解決實(shí)際問題的能力不是很強(qiáng)，缺乏新智慧、新謀略，用***指導(dǎo)工作的實(shí)踐力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、重點(diǎn)突破有待加快進(jìn)度。
一是民營(yíng)經(jīng)濟(jì)相對(duì)滯后。今年雖然協(xié)議引資達(dá)1.34億，是目標(biāo)任務(wù)5000萬元的269%；先后引進(jìn)了雙虎家私、好又多綜合超市、四海香餐飲、榮勝膠合板廠、大學(xué)生實(shí)驗(yàn)創(chuàng)業(yè)園等7家企業(yè)。但規(guī)模型、高效型企業(yè)少；二是高效農(nóng)業(yè)份額不夠大。目前雖新農(nóng)村示范片建設(shè)通過省上驗(yàn)收，打造了近40平方公里的“花城果鄉(xiāng)”，建起了500多畝狝猴桃園，規(guī)范了500萬肉鴨和120萬蛋雞養(yǎng)殖合作社，但傳統(tǒng)、低效的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)仍然占據(jù)較大份額。高效農(nóng)業(yè)的支撐力弱，輻射面不夠大，組織化程度不夠高；三是舊城改造進(jìn)度有待加快進(jìn)度。雖然完成了舊城改造度招標(biāo)工作，并與中標(biāo)單位完成了舊城改造安置補(bǔ)償方案，還在全鎮(zhèn)進(jìn)行了公示。但總體工程進(jìn)展不快，推進(jìn)力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)，工作節(jié)奏、進(jìn)度緩慢。
4、大局意識(shí)還需繼續(xù)加強(qiáng)。
少數(shù)同志只顧自己的分工和分管工作，對(duì)分工、分管之外的工作關(guān)心較少，全局意識(shí)不是很強(qiáng)。對(duì)所謂份外的工作，或相互牽涉的工作，不能以主人公的姿態(tài)出現(xiàn)，回避、退讓，怕挑擔(dān)子，怕負(fù)責(zé)任。在招商引資、信訪穩(wěn)定以及計(jì)劃生育等重點(diǎn)性、突擊性工作上，團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)不是很強(qiáng)。
5、勤廉作風(fēng)不是很硬。
班子素質(zhì)、技能與服務(wù)型政府的要求還有不相適應(yīng)的地方，有時(shí)宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)淡薄。班子成員廉潔從政的自我要求和自我修養(yǎng)有待進(jìn)一步提高。工作作風(fēng)和生活作風(fēng)還不夠硬朗。執(zhí)行紀(jì)律制度時(shí)有放松，缺乏嚴(yán)肅的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男袨椋瑘?zhí)行力度還不夠大。
二、存在問題的主要原因
1、思想上安于現(xiàn)狀，缺乏工作激情。
缺乏勇爭(zhēng)一流的信心和勇氣，缺乏一往無前，矢志不渝的耐力和氣質(zhì)。小成即安的自我滿足感沒有徹底消除，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)。特別對(duì)具有一定難度的工作，缺乏工作激情，缺乏創(chuàng)新思維，緊迫感、使命感、責(zé)任感不強(qiáng)，工作熱情不是太高。
2、能力上缺乏提升，缺乏自我錘煉。
少數(shù)同志甘居現(xiàn)狀，不能與時(shí)俱進(jìn)，理論政策不精通，執(zhí)政能力不強(qiáng)，尤其是解決實(shí)際問題的能力不太強(qiáng)。在破解要素制約、突破重大項(xiàng)目中，缺乏思維創(chuàng)新，難以獨(dú)擋勝任，科學(xué)推進(jìn)水平低，轉(zhuǎn)變方式招數(shù)少，統(tǒng)籌發(fā)展能力存在差距。工作打折扣，不果敢，不堅(jiān)決。
3、學(xué)習(xí)上不夠深入，缺乏理論指導(dǎo)。
學(xué)習(xí)上還流于形式，特別在學(xué)習(xí)與思考、學(xué)習(xí)與運(yùn)用、學(xué)習(xí)與提高能力上存在差距，搶抓機(jī)遇的高度不到位，拼搏創(chuàng)新的意識(shí)不夠強(qiáng)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展的思考不夠深。對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中深層次的矛盾和問題，調(diào)查研究不夠深入，缺乏有效抓手。以科學(xué)規(guī)劃指導(dǎo)實(shí)踐的本領(lǐng)還欠“火候”，服務(wù)奉獻(xiàn)不夠，創(chuàng)建特色作為不夠，重點(diǎn)工作績(jī)效不大。
4、機(jī)制上存在缺陷，缺乏高壓驅(qū)動(dòng)。
面對(duì)發(fā)展中的一些矛盾和問題，體制機(jī)制創(chuàng)新成果還不夠顯著，通過完善制度解決共性問題意識(shí)不強(qiáng)。在執(zhí)行過程中有隨意性，導(dǎo)向作用沒有得到充分發(fā)揮。領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)體系還不夠健全和完善，缺乏長(zhǎng)期性、嚴(yán)密性的高壓驅(qū)動(dòng)力。
三、整改措施及努力方向
（一）調(diào)高目標(biāo)，再加壓力
20**年的工作已經(jīng)結(jié)束，20**年我們要嚴(yán)格按照縣委縣政府的總體部署和要求，結(jié)合z實(shí)際，在目標(biāo)定位上進(jìn)行再加碼。對(duì)班子成員的分工、分管的工作要細(xì)排到日，倒排時(shí)間節(jié)點(diǎn)，做到工作層層分解，任務(wù)明確到人，責(zé)任落實(shí)到位，確保20**年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。
（二）突出重點(diǎn)，奮力突破
1、集中精力，狠抓重大項(xiàng)目突破。
堅(jiān)持快增快轉(zhuǎn)并重，以超常的舉措，集中精力，全面推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，力爭(zhēng)再引進(jìn)各類項(xiàng)目4個(gè)，其中5000萬元以上項(xiàng)目2個(gè)。突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，奮力突破。把z建設(shè)成為川西北“經(jīng)濟(jì)、文化、生態(tài)”強(qiáng)鎮(zhèn)。
2、科學(xué)組織，大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。
從鎮(zhèn)情特點(diǎn)出發(fā)，充分聚合優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)，以“花城果鄉(xiāng)”重點(diǎn)，加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村專業(yè)合作社，做強(qiáng)拳頭產(chǎn)業(yè)，拉長(zhǎng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條，推廣新技術(shù)、品種，大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游業(yè)，全力促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。
3、加快節(jié)奏，快速推進(jìn)舊城改造。
按照舊城改造規(guī)劃，加快完善拆遷補(bǔ)償方案，改進(jìn)方法，增添舉措，排除干擾，務(wù)實(shí)推進(jìn)，確保中標(biāo)企業(yè)順利進(jìn)場(chǎng)
施工。同時(shí)，認(rèn)真抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，完善城市功能，提升服務(wù)水平，向打造“川西北最秀美縣城”的目標(biāo)邁進(jìn)。4、創(chuàng)新思路，服務(wù)工業(yè)園區(qū)建設(shè)。
進(jìn)一步提升服務(wù)工業(yè)園建設(shè)的水平和質(zhì)量，優(yōu)化投資軟、硬環(huán)境。一方面抓好在建項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和簽約項(xiàng)目落地建設(shè)的服務(wù)；另一方面按照規(guī)劃要求，繼續(xù)抓好征地拆遷安置工作，確保工業(yè)園區(qū)建設(shè)用地需求。同時(shí)，創(chuàng)新思路，大力開展招商引資，為加快招引企業(yè)進(jìn)園區(qū)，擴(kuò)大園區(qū)企業(yè)上規(guī)模服好務(wù)。
（三）切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
1、認(rèn)清能力不足的危險(xiǎn)性，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。
不斷完善黨委m.dewk.cn中心組理論學(xué)習(xí)制度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)***的系統(tǒng)性。著力抓好“十八大”報(bào)告的學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)，并緊密聯(lián)系鎮(zhèn)情實(shí)際轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)班子推進(jìn)工作的思維和智慧，不斷提高學(xué)習(xí)與思考，學(xué)習(xí)與運(yùn)用，學(xué)習(xí)與提高素質(zhì)和執(zhí)政能力的水平。
2、認(rèn)清精神懈怠的危險(xiǎn)性，堅(jiān)定信心。
創(chuàng)新思維，創(chuàng)新舉措，加快解決重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程、重要工作推進(jìn)中的制約要素，努力把***的要求轉(zhuǎn)化為具體的行動(dòng)，振奮精神，堅(jiān)定信心，敢于接受挑戰(zhàn)，勇于攻堅(jiān)克難，樹立勇爭(zhēng)一流的信心，確立進(jìn)位爭(zhēng)先的勇氣。真正做到服務(wù)中心有貢獻(xiàn)，創(chuàng)建特色有作為，重點(diǎn)工程有業(yè)績(jī)，確保全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作順利推進(jìn)，圓滿成20**年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
3、認(rèn)清脫離群眾的危險(xiǎn)性，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
深入群眾，關(guān)心民生，真正做到把群眾放在心上，把群眾當(dāng)親人看待，進(jìn)一步改善干群關(guān)系；發(fā)揮表率引領(lǐng)作用，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，說實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效。大興狠抓落實(shí)之風(fēng)，雷厲風(fēng)行，敢抓敢管，一抓到底。堅(jiān)持一線工作制，靠前指揮，現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)，查找不足，剖析根源，及時(shí)整改，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)。嚴(yán)格落實(shí)分工負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制，確保各項(xiàng)工作按計(jì)劃順利完成。
4、認(rèn)清消極腐敗的危險(xiǎn)性，加強(qiáng)廉潔從政建設(shè)。
認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新成效取信于民。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，筑牢拒腐防變的防線，為全鎮(zhèn)黨員干部作好表率。
篇3：領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會(huì)發(fā)言材料
20**領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會(huì)發(fā)言材料
開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐***活動(dòng)以來，我同全體黨員一起參加了集中學(xué)習(xí)，專題輔導(dǎo)，也進(jìn)行了自學(xué)。同時(shí)，聯(lián)系工作和思想實(shí)際，通過自我剖析、交心談心、征求意見等方式，認(rèn)真查找了自己在工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)等方面存在的問題，從深層次剖析了產(chǎn)生問題的思想根源。下面，將一年來學(xué)習(xí)工作的基本情況和存在的問題、思想根源、今后努力方向作以匯報(bào)，不足之處，請(qǐng)大家提出批評(píng)意見。
一、學(xué)習(xí)和工作的基本情況。
今年，按照班子成員的分工，我分管部。一年來，我在學(xué)習(xí)上對(duì)自己提出了更加嚴(yán)格的要求，注重加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)和管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，參加了省公司組織的訓(xùn)班。平時(shí)，能夠積極參加黨委中心組理論學(xué)習(xí)，通過公司內(nèi)部網(wǎng)站、報(bào)刊等擠時(shí)間自學(xué)，豐富自己的知識(shí)，開拓自己的視野。進(jìn)一步加深了對(duì)***理論、“***”重要思想和“十七大”精神的理解，對(duì)***和黨的執(zhí)政能力建設(shè)等理論和決策，有了較準(zhǔn)確的把握，對(duì)公司發(fā)展面臨的新形勢(shì)、企業(yè)先進(jìn)管理思想、管理經(jīng)驗(yàn)，有了新的認(rèn)識(shí)。作為班子一員，我認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制，非常愛護(hù)和珍惜班子的團(tuán)結(jié)合作。在決策過程中能夠積極發(fā)表自己的見解，對(duì)黨委作出的決策、決議，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行，敢于大膽負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)責(zé)任，不推諉，不扯皮，自覺維護(hù)黨委的權(quán)威和其他各個(gè)成員的形象。注意多深入基層，多深入一線，多與群眾談心，積極向基層單位提出指導(dǎo)意見，向黨委反饋，增強(qiáng)了工作的針對(duì)性。在廉潔自律方面，自覺以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到清正廉潔，警鐘長(zhǎng)鳴，不利用職權(quán)謀取不正當(dāng)利益。分管的各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)完成比例在全省居第1位，較好地承擔(dān)了“大力發(fā)展長(zhǎng)期期交業(yè)務(wù)，建立持續(xù)發(fā)展能力，擔(dān)負(fù)起優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的任務(wù)。在方面，認(rèn)真開展了自查自糾和誠(chéng)實(shí)守信教育，采用集中辦班、專題研討、以會(huì)代訓(xùn)等多種形式，有目的、有計(jì)劃地舉辦了職業(yè)道德教育和專業(yè)技能培訓(xùn)。在管理方面，強(qiáng)化制度建設(shè)，堅(jiān)持服務(wù)前伸，提高信息化工作效率，提高了服務(wù)水平。
今年以來，雖然做了一定的工作，但與“***“重要思想相比，與上級(jí)黨組織的要求和員工群眾期望相比，還存在不少差距。
二、存在問題和不足。
(一)理論學(xué)習(xí)方面
自己雖然在平時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)了一些市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相關(guān)理論、法律、法規(guī)，并比較注重理論與實(shí)際的結(jié)合，但從對(duì)黨員干部的要求上來說，理論學(xué)習(xí)還不是十分主動(dòng)，理論鉆研還不是十分深入。在理論指導(dǎo)實(shí)踐的超前學(xué)習(xí)及結(jié)合上，仍有一定差距。自己分管業(yè)務(wù)，平時(shí)比較偏重這方面的工作，在對(duì)理論學(xué)習(xí)的自我要求上有一定差距。忙于事務(wù)較多，學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性還不是很強(qiáng)。學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向，與工作關(guān)系密切的學(xué)的多一些，與工作關(guān)系不大的學(xué)的相對(duì)少一些，常常是學(xué)習(xí)上有實(shí)用主義，急用什么學(xué)什么。學(xué)習(xí)全面系統(tǒng)注重不夠，對(duì)***等相關(guān)文獻(xiàn)學(xué)得不全面，鉆得不夠深，不夠精，理論功底需要較大提高。
(二)工作作風(fēng)方面
開展批評(píng)與自我批評(píng)做得還不夠。一是自我批評(píng)不夠經(jīng)常，主要是在會(huì)上作自我批評(píng),雖然在其他場(chǎng)合也能經(jīng)常做自我批評(píng)，但自我批評(píng)的經(jīng)常性還不夠;二是對(duì)同志的批評(píng)，也是會(huì)上批評(píng)得多，平時(shí)及時(shí)批評(píng)少;三是批評(píng)別人打不開情面，不夠大膽，擔(dān)心傷害他人感情和不利于工作的順利開展。