城建投資公司員工行為守則

　　一、總則

　　1、為規(guī)范員工行為，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)文化，特制定本守則。

　　2、本守則適用于全體員工。

　　3、本守則是員工進(jìn)行社會(huì)交往、參與商務(wù)活動(dòng)、開(kāi)展日常工作與管理、提升個(gè)人修養(yǎng)的行為準(zhǔn)則。

　　4、本守則分總則、行為綱要、行為準(zhǔn)則、獎(jiǎng)懲措施四個(gè)章節(jié)，其中行為準(zhǔn)則分職業(yè)道德規(guī)范、禮儀規(guī)范、工作規(guī)范、環(huán)境/職業(yè)健康安全規(guī)范、員工關(guān)系規(guī)范、保密規(guī)范和社交、商務(wù)規(guī)范七個(gè)部分。

　　5、員工須遵守本守則，如有違反將按獎(jiǎng)懲規(guī)定予以處罰。

　　二、行為綱要

　　要遵章守紀(jì)，嚴(yán)格自律；不違法亂紀(jì)，恣意妄為；

　　要儀表端莊，言行得體；不舉止失態(tài)，蠻橫無(wú)理；

　　要誠(chéng)實(shí)守信，公平正直；不弄虛作假，徇私舞弊；

　　要愛(ài)崗敬業(yè)，勤勉盡責(zé)；不玩忽職守，敷衍塞責(zé)；

　　要服從命令，敢于擔(dān)當(dāng)；不陽(yáng)奉陰違，推卸責(zé)任；

　　要團(tuán)結(jié)協(xié)作，包容豁達(dá)；不推諉扯皮，挾私報(bào)復(fù)；

　　要勤學(xué)精進(jìn)，勇于創(chuàng)新；不自滿(mǎn)懈怠，因循守舊；

　　要勤儉節(jié)約，廉潔奉公；不鋪張浪費(fèi)，損公肥私；

　　要保護(hù)環(huán)境，愛(ài)惜資源；不隨意破壞，非法占有；

　　要注意安全，嚴(yán)守秘密；不麻痹大意，見(jiàn)利忘義。

　　三、行為準(zhǔn)則

　　（一）職業(yè)道德規(guī)范

　　職業(yè)道德是員工職業(yè)行為的倫理準(zhǔn)則。職業(yè)道德規(guī)范有利于約束職務(wù)行為，促進(jìn)員工自律，提升職業(yè)素養(yǎng)。

　　您必須做到：

　　1、熱愛(ài)企業(yè)，高度認(rèn)同企業(yè)文化。

　　2、堅(jiān)持公司利益高于一切。

　　3、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事。

　　4、愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守。

　　5、心懷感恩，回報(bào)公司，回報(bào)社會(huì)。

　　6、正確行使職權(quán)，廉潔自律。

　　不許

　　1、不許工作缺位、越位。

　　2、不許串崗、擅自離崗、上班打瞌睡。

　　3、不許當(dāng)親屬?gòu)氖屡c公司有利益關(guān)系業(yè)務(wù)時(shí)隱瞞不報(bào)。

　　禁止

　　1、禁止不履行職責(zé)，玩忽職守。

　　2、禁止利用公物干私活。

　　3、禁止當(dāng)親屬?gòu)氖卤救酥鞴芊秶鷥?nèi)業(yè)務(wù)時(shí)施加影響或不采取回避。

　　4、禁止未經(jīng)批準(zhǔn)在業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位安排親屬工作或接受勞務(wù)、技術(shù)服務(wù)。

　　5、禁止辦公時(shí)間內(nèi)玩游戲、看電影、做與工作無(wú)關(guān)的事；

　　嚴(yán)禁

　　1、嚴(yán)禁散布有損于公司形象的言論。

　　2、嚴(yán)禁弄虛作假。

　　3、嚴(yán)禁偽造帳冊(cè)、單據(jù)，虛報(bào)費(fèi)用。

　　4、嚴(yán)禁擅自在外兼職。

　　5、嚴(yán)禁利用職務(wù)之便擅自收取回扣、中介費(fèi)、好處費(fèi)、有價(jià)證券和貴重禮品。

　　6、嚴(yán)禁利用公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和相關(guān)信息謀取私利。

　　7、嚴(yán)禁在與公司產(chǎn)生同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)或發(fā)生關(guān)聯(lián)交易的公司以任何形式擅自入股、取酬。

　　（二）禮儀規(guī)范

　　禮儀是個(gè)人內(nèi)在修養(yǎng)和素質(zhì)的表現(xiàn)。員工的儀容儀態(tài)、一言一行代表著公司的形象。

　　您必須做到：

　　1、儀容整潔，不戴造型夸張炫耀的飾物。女士可淡妝，男士不留胡須。

　　2、頭發(fā)干凈、整齊，不染色彩夸張炫耀的彩發(fā)，不留怪異發(fā)型。女士留長(zhǎng)發(fā)者須束腦后或套發(fā)網(wǎng)；男士不留長(zhǎng)發(fā)。

　　3、指甲修剪整齊，不留長(zhǎng)指甲，不涂色彩濃艷的指甲油。

　　4、姿態(tài)端正，舉止大方，避免不良體姿。

　　5、工作期間按公司的規(guī)定著裝。

　　6、語(yǔ)言文明，稱(chēng)呼禮貌、恰當(dāng)。

　　7、講話(huà)音量適當(dāng)，不影響他人。

　　8、準(zhǔn)確守時(shí)。

　　9、遵守公共秩序，謙和禮讓。

　　10、遵守公共禮儀，待人接物有禮有節(jié),不卑不亢。

　　不許

　　1、不許違反著裝規(guī)范；

　　2、不許講臟話(huà)；

　　3、不許在非吸煙區(qū)吸煙；

　　4、不許在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、辦公場(chǎng)所、會(huì)議室等區(qū)域嚼口香糖；

　　5、不許在公共場(chǎng)所擁擠、強(qiáng)行搶占；

　　6、不許在工作或公共區(qū)域大聲喧嘩。

　　禁止

　　禁止在工作和公共區(qū)域吵架。

　　嚴(yán)禁

　　嚴(yán)禁打架斗毆。

　　（三）工作規(guī)范

　　工作規(guī)范是完成工作任務(wù)、提高工作效率、保證工作質(zhì)量、確保公司有序運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)條件。

　　您必須做到：

　　1、嚴(yán)格按工作流程辦事。

　　2、下級(jí)服從上級(jí)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的決定和決議。

　　3、工作有計(jì)劃，講究質(zhì)量，今日事今日畢。

　　4、當(dāng)個(gè)人力量無(wú)法按時(shí)完成任務(wù)時(shí)，及時(shí)報(bào)告上級(jí)。

　　5、因個(gè)人原因造成工作失誤，及時(shí)報(bào)告并主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

　　6、工作中主動(dòng)協(xié)作，及時(shí)溝通。

　　7、勇于創(chuàng)新，積極提合理化建議。

　　8、主動(dòng)傳授工作經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

　　9、虛心向他人請(qǐng)教工作方法、經(jīng)驗(yàn)和操作技能。

　　10、愛(ài)護(hù)公司的辦公用品、設(shè)備及其它財(cái)物，不得公私不分；

　　11、不要在辦公區(qū)走廊或通道內(nèi)奔跑、大聲叫喊、高談闊論；

　　12、保持個(gè)人辦公位整潔，辦公桌椅、計(jì)算機(jī)表面不能有灰塵，物品要擺放整齊，辦公區(qū)不要隨便張貼；

　　13、資料、紙箱等物品不得隨意堆放在辦公區(qū)；

　　14、下班離開(kāi)辦公室前，請(qǐng)關(guān)閉電腦及插線板電源，收好所有資料和文件，最后離開(kāi)者請(qǐng)關(guān)閉門(mén)窗及電燈、空調(diào)、飲水機(jī)等電器，并切斷電源。

　　不許

　　1、不許會(huì)議遲到或無(wú)故缺席。

　　2、不許超時(shí)辦理上級(jí)批示和回復(fù)部門(mén)間的協(xié)作報(bào)告。

　　3、不許工作時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事。

　　四、獎(jiǎng)懲措施

　　1、綜合辦公室將采取不定期對(duì)本規(guī)范進(jìn)行檢查，并對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行公布；員工遵守此規(guī)范的程度將作為獎(jiǎng)懲的依據(jù)；

　　2、對(duì)違反規(guī)定的人員，根據(jù)情節(jié)輕重分別給予當(dāng)事人和部門(mén)負(fù)責(zé)人警告、公司通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰、降薪、辭退直至開(kāi)除的處罰；

　　（1）在公司內(nèi)打架斗毆對(duì)當(dāng)事人予以辭退；

　　（2）在公司內(nèi)互相惡語(yǔ)吵罵，將對(duì)

當(dāng)事人每次罰款200元，情節(jié)嚴(yán)重者還將給予行政處分直至辭退的處理；

　　（3）工作時(shí)間在電腦上玩游戲、看電影、聽(tīng)音樂(lè)或做與工作無(wú)關(guān)的事情，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元；

　　（4）對(duì)三次以上違反規(guī)范的、屢教不改者，可根據(jù)情節(jié)予以降薪、辭退直至開(kāi)除的處罰。

　　3、罰款以現(xiàn)金的形式當(dāng)場(chǎng)繳納；

　　4、所有罰款將作為員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后使用。

篇2：房地產(chǎn)員工行為守則

　　一、員工守則

　　(一)思想品德端正,遵守國(guó)家法令。

　　(二)愛(ài)崗敬業(yè)務(wù)實(shí),工作分秒必爭(zhēng)。

　　(三)恪守職業(yè)道德,質(zhì)量視同生命。

　　(四)客戶(hù)就是上帝,服務(wù)至信至誠(chéng)。

　　(五)開(kāi)拓人人有責(zé),經(jīng)濟(jì)效益為重。

　　(六)做人忠誠(chéng)守信,團(tuán)結(jié)合作執(zhí)著。

　　(七)遵守規(guī)章制度,克制自我言行。

　　(八)珍愛(ài)集體財(cái)物,處處廉潔奉公。

　　(九)不斷進(jìn)步完善,舉止大方文明。

　　(十)一切從我做起,事業(yè)繁榮興盛。

　　二、經(jīng)理以上管理人員的價(jià)值取向和行為原則

　　(一)充滿(mǎn)理想、富有激情、具有高度的責(zé)任感和使命感;

　　(二)開(kāi)拓創(chuàng)新、高度務(wù)實(shí)、誠(chéng)實(shí)守信;

　　(三)不懈努力,(來(lái)自:m.dewk.cn)精通本行業(yè)知識(shí);

　　(四)對(duì)下級(jí)善于激勵(lì),合理授權(quán),營(yíng)造良好的溝通氛圍;

　　(五)積極培養(yǎng)下屬,科學(xué)管理,果斷決策;

　　(六)胸懷坦蕩,勇于批評(píng)與自我批評(píng);

　　(七)嚴(yán)于律己,守法廉潔,堪為員工之表率;

　　(八)作風(fēng)踏實(shí),不急功近利,追求長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和效益。

　　三、員工行為準(zhǔn)則

　　作為JH一員,個(gè)人表現(xiàn)直接影響集團(tuán)形象,每位員工在各種場(chǎng)合必須時(shí)時(shí)具有"我代表JH房地產(chǎn)"的強(qiáng)烈意識(shí),并以此規(guī)范和指導(dǎo)自己的行動(dòng)。

　　(一)職業(yè)道德

　　1、熱愛(ài)公司,忠誠(chéng)于公司,不做損害公司利益的事,不兼職于其它公司。

　　2、盡忠職守,勤勉地履行職責(zé),高效優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)任務(wù),為社會(huì)提供一流的產(chǎn)品和服務(wù)。

　　3、遵章守紀(jì),嚴(yán)守國(guó)家法律法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度和行為規(guī)范。

　　4、安全操作,重視質(zhì)量,積極提出合理化建議,增加公司效益。

　　5、克己奉公,見(jiàn)義勇為,助人為樂(lè),積極參加社會(huì)公益活動(dòng)。

　　6、保守機(jī)密,嚴(yán)禁向外泄露公司的商業(yè)及技術(shù)秘密。

　　(二)禮儀規(guī)范

　　1、儀容、儀表

　　★員工應(yīng)講究個(gè)人衛(wèi)生,注意自我修飾,培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣,保持良好的精神狀態(tài)。

　　★一線生產(chǎn)員工必須按規(guī)定依照不同工種的要求,穿著公司規(guī)定的工作服;管理人員及營(yíng)銷(xiāo)人員在工作場(chǎng)所提倡職業(yè)著裝。

　　★著裝時(shí),應(yīng)注意發(fā)型、外套、襯衣、領(lǐng)帶、鞋、襪及飾物的搭配。

　　2、言談、舉止

　　★與人交談時(shí),禮貌、熱情,稱(chēng)謂得體。

　　★姿態(tài)大方、自然。

　　★注意目光接觸和聆聽(tīng)。不隨意打斷對(duì)方說(shuō)話(huà)和否定對(duì)方的意見(jiàn)。

　　★舉止文明,注意場(chǎng)合及禮節(jié)。

　　3、電話(huà)

　　★接聽(tīng)迅速,不讓鈴聲超過(guò)三次。

　　★使用禮貌用語(yǔ),如"您好、請(qǐng)講、謝謝、再見(jiàn)"等。

　　★交談簡(jiǎn)短扼要,確保線路暢通。

　　★同事暫離時(shí),主動(dòng)代接并及時(shí)轉(zhuǎn)告。

　　★工作時(shí)避免打私人電話(huà),嚴(yán)禁打有獎(jiǎng)聲訊電話(huà)。

　　4、就餐

　　★員工在用餐時(shí)間內(nèi)就餐,自覺(jué)排隊(duì)領(lǐng)取飯菜。

　　★節(jié)約糧食,不準(zhǔn)將食品帶出餐廳。

　　★用餐時(shí),保持餐廳衛(wèi)生;注意文明用餐,不高聲喧嘩;用餐完畢,將碗盤(pán)送回指定窗口。

　　5、乘車(chē)

　　★司機(jī)準(zhǔn)則:

　　遵守交通法規(guī),服從交警指揮。

　　確保行車(chē)安全,規(guī)定區(qū)域停放。

　　保持車(chē)輛整潔,保證車(chē)況良好。

　　不與乘客交談,嚴(yán)禁接打手機(jī)。

　　儀表端莊大方,展現(xiàn)公司形象。

　　★乘客準(zhǔn)則:

　　上車(chē)嚴(yán)禁吸煙,體現(xiàn)公司形象。

　　不與司機(jī)交談,不得爭(zhēng)搶座位。

　　舉止談吐文明,雨具收放到位。

　　愛(ài)護(hù)車(chē)內(nèi)設(shè)施,共同維持衛(wèi)生。

　　四、工作風(fēng)紀(jì)

　　(一)公司鼓勵(lì)員工間積極溝通交流,但不能因此妨礙工作,因此辦公期間,你應(yīng)該堅(jiān)守崗位,不得隨意竄崗聊天;需要暫時(shí)離開(kāi)時(shí),(來(lái)自:m.dewk.cn)應(yīng)知會(huì)上級(jí)或同事。

　　(二)保持辦公室的整齊、干凈、衛(wèi)生是每一位員工的責(zé)任;請(qǐng)不要在辦公區(qū)域進(jìn)食,如要吸煙請(qǐng)到吸煙室。

　　(三)公用辦公室是員工共同辦公場(chǎng)所,接待來(lái)訪、業(yè)務(wù)洽談應(yīng)在洽談室或會(huì)議室進(jìn)行。

　　五、禮儀儀表

　　從進(jìn)入公司上班的第一天起,你的一言一行就代表著公司,你應(yīng)注意遵守下列要求:

　　(一)工作期間,你應(yīng)保持精神振作、彬彬有禮、干練高效。

　　(二)上班時(shí),你應(yīng)注意衣著整潔、大方、得體,不得染帶色頭發(fā)、指甲。男職員不可留長(zhǎng)發(fā),蓄胡須,女職員不可濃妝艷抹。周一至周五,男職員著襯衫、西褲、皮鞋;女職員著有袖套裝、皮鞋;周六可著便裝,但短褲、無(wú)袖裝、超短裙、涼鞋、拖鞋不在此列。其它另有統(tǒng)一著裝要求的,應(yīng)按具體著裝規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)同事間應(yīng)相互尊重,互幫互愛(ài),語(yǔ)言文明。

　　(四)對(duì)外交往應(yīng)有禮有節(jié),不卑不亢,禮貌大方,簡(jiǎn)樸務(wù)實(shí)。

　　六、保密

　　由于競(jìng)爭(zhēng)的存在以及你對(duì)公司的責(zé)任,每個(gè)員工都有保 守公司秘密的義務(wù)。這種保密的義務(wù),不僅限于你在公司工作的合同期內(nèi),而且還應(yīng)注意在離職后,你也將承擔(dān)這種義務(wù)。

　　(一)你務(wù)必保管好你持有的公司涉密文件。

　　(二)未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn),你不得對(duì)外提供有機(jī)密的公司文件或其他未公開(kāi)的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。

　　(三)對(duì)非本人職權(quán)范圍內(nèi)的公司機(jī)密,應(yīng)作到不打聽(tīng)、不猜測(cè)、不傳播。

篇3：裝飾公司員工行為守則

　　裝飾公司員工行為守則

　　z裝飾經(jīng)理、設(shè)計(jì)總監(jiān)、行政及營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、設(shè)計(jì)師、施工監(jiān)理及后勤人員均要嚴(yán)格履行本守則的各項(xiàng)規(guī)定。本守則規(guī)定如下：

　　一、工作勤奮負(fù)責(zé)、工作主動(dòng)積極；遇事不懈怠、不推諉；嚴(yán)守時(shí)間觀念，不得遲到早退。

　　二、忠于職守、忠于本公司；凡事服從大局，一切以公司的信譽(yù)形象和利益為重。

　　三、嚴(yán)守職業(yè)道德、嚴(yán)守公司秘密、嚴(yán)守客戶(hù)秘密；維護(hù)公司利益、維護(hù)客戶(hù)利益；不因一己之私利而損害公司及客戶(hù)利益。

　　四、努力學(xué)習(xí)和提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能；不斷革新思路，不斷創(chuàng)新方法。

　　五、品行端正、具有社會(huì)公德意識(shí)；能積極幫助他人、能理解他人、能尊重他人、能寬容他人；勿以善小而不為，勿以惡小而為之。

　　六、注重細(xì)節(jié)、注重禮儀；與人溝通、與人處事，謹(jǐn)小慎微，一絲不茍。

　　七、服從管理、服從指揮；尊重上司，理解下屬。

　　八、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)、堅(jiān)持整體意識(shí)；不斷提高和加強(qiáng)公司的凝集力。