助理建筑師（方案設計）崗位說明

　　崗位職責：

　　1、輔助設計師深化建筑設計；

　　2、按照要求完成方案、施工圖的設計發展；

　　3、制作各階段圖紙，協助建筑設計師將草圖發展成合理的方案圖紙；

　　4、協助制作成果本冊、匯報文件、工程備忘錄等。

　　任職資格：

　　1、5年制本科及以上學歷，建筑學專業；

　　2、熱愛建筑設計，能積極主動地協助設計師工作，責任心強、具團隊合作精神；

　　3、熟練使用AUTOCAD、SKETCH-UP、PHOTOSHOP、ADOBESOFTWARES、INDESGIN、MSOFFICE；

　　4、能承受工作壓力，具有較強的親和力、工作細心，擁有積極的學習態度、敏銳的職業嗅覺，優秀的溝通能力和執行能力；

　　5、有相關工作經驗者優先。

篇2：黨委組織部部長助理職責

　　黨委組織部部長助理工作職責

　　1.協助部長做好干部工作，協管干部管理科。

　　2.協助部長配合上級業務部門做好校級領導班子建設和干部隊伍建設等方面的有關工作。

　　3.協助部長配合上級業務部門做好中層領導班子的調整、充實、配備和換屆工作。

　　4.協助部長做好干部人事檔案管理工作。

　　5.協助部長處理部內日常事務，協調部內科室間工作。

　　6.協助部長做好與上級業務部門的聯系和協調溝通。

　　7.負責組織制定協管科室年度、學期工作計劃，并抓好推進落實工作。

　　8.負責干部隊伍狀況的調研分析工作。

　　9.負責干部任用調整方案的制定和組織實施工作。

　　10.負責干部選拔任用工作的報批報備事宜。

　　11.負責干部審查工作，受理干部的申訴、來信來訪工作。

　　12.參與干部教育培訓和考察考評工作。

　　13.參與科級干部的培養、選拔和使用工作。

　　14.完成領導交辦的其它工作。

篇3：后勤服務總公司經理助理職責

　　后勤服務總公司經理助理工作職責

　　1、貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法令、法規及上級和學院的指示、決議、決定，始終與學校在政治上保持高度一致。

　　2、按總經理的工作要求，協助組織制定后勤服務總公司的工作計劃和發展規劃，并組織實施，推進后勤服務工作和改革工作。

　　3、深入基層、深入實際、靠前指揮、轉變作風、不斷創新、服務基層，推進各項工作順利完成，及時解決存在的問題，使后勤服務讓師生滿意。

　　4、根據總經理的工作指示，全力全力抓好后勤服務的安全和穩定工作。

　　5、定期向總經理提出重點工作項目、主要存在的問題，并且內容具體，建議措施明確，主動為總經理當好助手和參謀。

　　6、組織相關人員，做好后勤服務的日常檢查、監督與考核工作，使后勤服務工作達到指揮靈敏、優質高效、運行規范和貫穿育人的綜合標準。

　　7、加強隊伍建設和思想政治工作，不斷提高后勤服務總公司的隊伍的綜合素質，不斷增強后勤隊伍的凝聚力，讓大慶精神和鐵人精神在后勤隊伍發揚光大。

　　8、遵守黨紀、廉潔奉公、政務公開、自覺接受監督。