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物業(yè)經(jīng)理人

企業(yè)辦公室安全職責(zé)

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  企業(yè)辦公室安全職責(zé):

  1、協(xié)助貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示,及時轉(zhuǎn)發(fā)上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料、認真做好公司級安全會議記錄,對安全管理方面的有關(guān)材料及時組織匯審并打印下發(fā);

  2、組織、檢查、落實機關(guān)干部值班、值宿管理制度;

  3、負責(zé)對臨時來公司參觀學(xué)習(xí)、辦事人員進行入廠安全注意事項的宣傳教育;

  4、在安排總結(jié)工作時,同時安排總結(jié)安全工作;

  5、對貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策起保證監(jiān)督作用,并積極提出建議和意見;

  6、協(xié)助搞好安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、制度等的宣傳教育,提高職工的安全意識;

  7、發(fā)揮各級黨組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用,教育黨員起到模范帶頭作用,并帶動周圍群眾做到安全生產(chǎn)無事故;

  8、協(xié)助總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,在評選先進時,要把安全生產(chǎn)工作做為重要內(nèi)容;

  9、深入生產(chǎn)第一線,掌握了解職工的思想動態(tài),做好思想政治工作,解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問題,做到防患于未然,發(fā)生事故后要做好穩(wěn)定職工情緒和及時恢復(fù)生產(chǎn)的各種思想工作;

  10、組織開展群眾性的安全生產(chǎn)競賽活動。

篇2:物管中心安全管理部經(jīng)理(經(jīng)理助理)崗位職責(zé)

  物管中心安全管理部經(jīng)理(經(jīng)理助理)崗位職責(zé)

  a)貫徹執(zhí)行公司、物管中心各項規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)和《員工手冊》的要求。

  b)在物管中心經(jīng)理(主任)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。領(lǐng)導(dǎo)本部門完成各項經(jīng)營管理目標(biāo),組織各部門分解下達各崗位工作指標(biāo),有效實施各項安防服務(wù)和管理活動,保障客戶、員工的生命、財產(chǎn)安全,對本部門的工作和服務(wù)質(zhì)量負責(zé)。

  c)組織貫徹各項通用管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn),編制、實施、調(diào)整、修訂安防服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和個性工作標(biāo)準(zhǔn)。

  d)負責(zé)編制本部門年度工作計劃、年度預(yù)算并組織實施。掌握本部門物品支出平衡。控制物品消耗,在不降低質(zhì)量前提下,盡可能降低成本。

  e)負責(zé)部門月工作計劃的制定、落實、檢查和考核,對本部門的工作進行統(tǒng)一計劃安排,確保各部位、各崗位、各部門安全防范工作不出現(xiàn)疏漏。

  f)批準(zhǔn)本專業(yè)范圍適用的法律法規(guī)及其他要求。

  g)配合人事管理部門對物管中心全體員工進行安防、消防等應(yīng)急響應(yīng)工作程序的培訓(xùn)及演習(xí)。

  h)協(xié)同人事管理部門對本部門人員進行招聘,確保錄用人員資質(zhì)審查的可靠性。

  i)負責(zé)安管員隊伍的建設(shè),指導(dǎo)業(yè)務(wù)主管對安管員的管理。監(jiān)督安全管理部人員文明上崗,整潔上崗。

  j)負責(zé)組織本部門各崗位員工的培訓(xùn),確保員工符合崗位用工要求。

  k)建立并落實安全工作日檢及抽檢制度,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行糾正。

  l)組織處理突發(fā)事件/事故,指導(dǎo)業(yè)務(wù)主管進行調(diào)查、分析、記錄和歸檔,向上級報告處理情況。

  m)與當(dāng)?shù)卣⒐病踩块T、消防部門保持密切的聯(lián)系。配合公安機關(guān)、國家安全機關(guān)及其他執(zhí)法機關(guān),對違法犯罪行為進行打擊。

  n)監(jiān)督本部門的信息管理和數(shù)據(jù)分析工作,了解數(shù)據(jù)分析結(jié)果,并組織實施改進活動。

  o)審批本部門環(huán)境因素及危險源*。

  p)對直接上級負責(zé),完成上級交辦的各項工作任務(wù)。

篇3:物管中心安全管理部安管主管崗位職責(zé)

  物管中心安全管理部安管主管崗位職責(zé)

  a)自覺遵守公司、物管中心各項規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)和《員工手冊》的要求

  b)負責(zé)安管員隊伍的日常管理工作,制定工作計劃、安排班次,負責(zé)安管工作的總結(jié)和工作考核,安管員的崗位培訓(xùn)及思想教育。

  c)召集安管領(lǐng)班研究安管隊伍的班組建設(shè),人員調(diào)整。分析研討工作中存在的問題,提出解決辦法,并向部門經(jīng)理匯報。

  d)負責(zé)具體落實上級指示精神和重大活動、重要賓客來訪的警衛(wèi)工作安排,起草制定安管方案并組織實施。

  e)協(xié)調(diào)安管各班組的工作關(guān)系,收集安管人員思想動態(tài),檢查安管員工作及紀(jì)律的執(zhí)行情況并向安全管理部經(jīng)理匯報。

  f)負責(zé)檢查安管員值勤情況,執(zhí)行安防管理和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)情況,及時糾正工作中出現(xiàn)的問題。

  g)負責(zé)其他部門之間的溝通和協(xié)調(diào),檢查各項安全措施的落實情況。

  h)對直接上級負責(zé),完成上級臨時交辦的任務(wù)。

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