人民醫院藥劑科職責2

　　(一)遵守國家法律、法規，行業技術規范和醫院規章制度。

　　(二)負責全院的藥事管理工作，承擔醫院藥事管理委員會的日常工作。

　　(三)負責組織管理全院臨床用藥和各項藥學技術服務。

　　(四)編寫《簡明藥物手冊》，協助制定《基本藥品目錄》。

　　(五)協助制定《用藥指導原則》和相關規定。

　　(六)負責建立健全藥事工作相關的各項工作制度和技術操作規程。

　　(七)掌握藥學專業國內外發展趨勢。

　　(八)制定藥學部（藥劑科）人才培養與梯隊建設計劃，根據本學科的發展有計劃地培養和調整科室各類人員。

　　(九)制定藥學部（藥劑科）各室各類人員崗位職責，完成每年人員考核工作。

　　(十)完成各室各類人員的聘用工作。

　　(十一)完成業務學習、政治學習要求。

　　(十二)參加藥品招標工作，負責藥品采購和質量檢查。

　　(十三)承擔藥品的供應工作，負責全院藥品的調配分發。

　　(十四)承擔藥品的帳務管理，做好藥品經濟管理工作。

　　(十五)負責建立藥學信息系統，提供用藥咨詢服務。

　　(十六)指導督促患者臨床合理用藥，協助醫師制訂個體給藥方案。

　　(十七)開展藥物不良反應監測工作，協助臨床遴選藥物。

　　(十八)開展藥物經濟學研究，對醫院藥品資源利用狀況和用藥趨勢進行分析。

　　(十九)協調臨床做好新藥臨床驗證和評價工作。

　　(二十)圍繞合理用藥進行藥效學、藥動學、生物利用度以及藥物安全性等研究。

　　(二十一)擬訂藥品經費預算。

　　(二十二)維護藥品數據庫和藥學院內網。

　　(二十三)參與選購本部（科）醫療儀器的相關工作，對本部（科）所有儀器設備的工作狀態進行檢測，有問題及時與有關部門聯系處理。

　　(二十四)負責建立藥品監督和檢驗制度，對本院新采購、在庫、臨床使用藥品及自制制劑進行追蹤監測，保證藥品質量。

　　(二十五)接受有關行政執法機關監督檢查，提供抽驗藥品，報告藥品使用情況。

　　(二十六)協助科教科制定藥師、進修及實習生的教育培訓計劃，承擔各類教學任務，提高本部人員教學能力。

　　(二十七)開展科研工作，完成學術論文發表指標。

　　(二十八)落實加強醫德醫風建設的措施，加強政治思想工作。

　　(二十九)落實用藥、消防、治安安全制度和保密有關規定。

　　(三十)協調本部門與各相關科室的關系。

　　(三十一)完成醫院各級領導交給的指令性任務。

篇2：某醫院藥劑科ADR人員工作職責

　　醫院藥劑科ADR人員工作職責

　　1、由藥師以上職稱人員承擔本崗位工作，遵守和執行本部門的工作規程、規章制度，在部門負責人領導下，做好本單位ADR的收集、匯總、上報等工作。

　　2、指導各科室監測小組成員填寫和呈報ADR報表，做好ADR報告制度的宣教。

　　3、負責ADR病例的收集、報告和管理，發放藥品不良反應監測報告表，了解ADR發生，通報ADR信息。

　　4、接到ADR報告時，應盡快趕赴現場訪問病人及醫護人員，做好記錄，會同有關人員進行分析;認定為ADR后，督促醫護人員認真填寫ADR報告表。

　　5、收到ADR報告表后，對ADR記錄進行整理、分類、統計、評價及反饋等，定期將ADR信息向全院有關科室通報。

　　6、參與《不良反應簡報》編寫。

　　7、做好實習生、進修生的帶教工作。

篇3：市人民醫院藥劑科主管(中)藥師職責

　　市人民醫院藥劑科主管（中）藥師職責

　　一、在科主任領導下和主任藥師指導下進行工作。

　　二、負責指導、組織并參加本科室藥品的購進、保存、調配和制劑、檢驗鑒定工作，保證藥品質量。

　　三、組織帶領、指導下級藥學人員認真執行各項規章制度、崗位職責和技術操作規程，做好各項工作的登統工作，嚴格執行值班和交接班制度，嚴防差錯事故。

　　四、較熟練掌握本學科的基礎理論、基本操作，完成各項任務，保證業務工作正常運轉，改善服務態度，提高工作質量，嚴防差錯事故。

　　五、組織參加學科科研和技術革新，配合臨床制作或推廣新藥新劑型。

　　六、深入臨床科室，了解藥物使用和管理、安全用藥情況，征求用藥意見，積極組織參加臨床藥學工作，落實合理用藥情況。

　　七、檢查毒、麻、精神藥品和其他藥品的使用管理情況，發現問題及時處理。

　　八、擔負教學工作，指導進修、實習生學習。組織科內技術人員業務學習培訓工作，定期考核，作好記錄。

　　九、應具備良好的藥學道德，有事業心、熱愛本專業，堅持學習、刻苦鉆研業務，為下級藥學人員起好模范帶頭作用。