公司電焊工的工作總結(jié)范文（五）

　　電焊工工作是一份辛苦的工作，這份工作不需要多說話，而是多動(dòng)手，多做事的工作。從事此工作的人有哪些工作總結(jié)呢？

　　我自從進(jìn)入公司電焊工行業(yè)后，始終是兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作在這個(gè)平凡的崗位上，不多言，不多事，服從分配、勤奮好學(xué)，掌握了一手過硬的焊接技術(shù)，并且熟悉了鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)加工的通常鈑金工藝和技能，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)已成為公司的技術(shù)骨干和操作能手。現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)：

　　首先在思想政治方面，本人積極響應(yīng)國家學(xué)習(xí)“***”重要思想理論政策，認(rèn)真貫徹黨的基本路線，方針和政策，執(zhí)行國家和本公司各項(xiàng)管理?xiàng)l例和管理制度，抽空時(shí)間從報(bào)刊、雜志、書籍、互聯(lián)網(wǎng)及電視節(jié)目中學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、*思想、*理論等重要思想，努力提高自己的政治素養(yǎng)，以便能更好的為公司及部門工作服務(wù)。

　　其次在工作方面，有句熟話說“做一行就要愛一行”，我本著這種想法全身心的投入到電焊工工作中，為了搞好工作，提高自己的專業(yè)水平，我虛心向公司領(lǐng)導(dǎo)及從事此行業(yè)的前輩學(xué)習(xí)，采取他們的長處補(bǔ)己之短，然后自己摸索鉆研實(shí)踐，逐步熟悉領(lǐng)會(huì)電焊的基本要領(lǐng)，明確了工作的程序、方向，不斷提高工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。而且工作中我態(tài)度端正，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成自己任務(wù)的同時(shí)還能協(xié)助其他同事完成任務(wù)，熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，有效利用工作時(shí)間，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成，工作質(zhì)量優(yōu)秀，效率高，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，多次獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng)及被評(píng)為公司的先進(jìn)工作者。

　　最后總結(jié)多年來的工作，成績和進(jìn)步有目共睹，但仍然有需要改進(jìn)的地方，比如施工中材料的放置安排不足，往往是這個(gè)事情完了后到處找需要的材料進(jìn)行下個(gè)工作，因此端誤了很多工作時(shí)間。為此我專門花時(shí)間培養(yǎng)自己的細(xì)心程度，已經(jīng)取得一定效果，相信不久后這個(gè)毛病就能改掉。

　　展望未來，在今后的工作中，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著以下幾個(gè)方向努力：

　　1、學(xué)無止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種電焊相關(guān)知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。

　　2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能，使管理科學(xué)化，操作規(guī)范化，施工機(jī)械化。

　　3、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力，提高自己解決實(shí)際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。

　　4、積極推廣和應(yīng)用“新科學(xué)，新技術(shù)，新工藝，新材料”。

篇2：沖焊工廠人才培訓(xùn)課程設(shè)置建議

　　沖焊工廠人才培訓(xùn)課程設(shè)置建議

L總：

　　結(jié)合我對(duì)沖焊工廠和兄弟單位的初步了解以及我過去的一些工作實(shí)踐，現(xiàn)就中層和基層梯隊(duì)人才培訓(xùn)課程設(shè)置，提出我的一些認(rèn)識(shí)和建議，供決策參考：

　　一、基層管理梯隊(duì)人才培訓(xùn)課程設(shè)置

　　對(duì)于基層管理梯隊(duì)人才，我們主要是提升其崗位技能、知識(shí)水平以及基礎(chǔ)管理知識(shí)，讓它們掌握如何制定目標(biāo)，并進(jìn)行有效管理；有效運(yùn)用本單元績效對(duì)目標(biāo)進(jìn)行評(píng)估，進(jìn)行改善提升績效；同時(shí)，還要了解自我激勵(lì)的方法與技巧，克服在工作和生活中遇到的障礙。為此，共性課程建議設(shè)置以下幾門：

　　1、《主管的角色意識(shí)與任務(wù)》

　　2、《目標(biāo)與績效管理》

　　3、《計(jì)劃與執(zhí)行管理》

　　4、《自我激勵(lì)方法》

　　5、《自我管理方法》

　　6、《時(shí)間管理技巧》

　　7、《如何激勵(lì)下屬？》

　　8、《如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)？》

　　個(gè)性課程建議設(shè)置：（以沖焊運(yùn)營支持課梯隊(duì)人才----生產(chǎn)計(jì)劃組長為例說明）

　　此人在宗申工作5年，當(dāng)過焊工、采購員、生產(chǎn)計(jì)劃員，但就目前沖焊運(yùn)營支持課的管理職能來看，包括行政、人力資源、生產(chǎn)計(jì)劃、采購、銷售、資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控、項(xiàng)目策劃等。那么該梯隊(duì)人才的個(gè)性培訓(xùn)課程設(shè)置擬建議為：

　　1、《行政管理基礎(chǔ)知識(shí)》

　　2、《人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)》

　　3、《銷售溝通基礎(chǔ)知識(shí)》

　　4、《財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)》（比如，初步看懂財(cái)務(wù)報(bào)表）

　　5、《公文寫作基礎(chǔ)知識(shí)》

　　二、中層管理梯隊(duì)人才培訓(xùn)課程設(shè)置

　　共性課程建議設(shè)置以下幾門：

　　1、《經(jīng)理人的角色定位》

　　2、《基本經(jīng)營藝術(shù)及解決問題的技巧》

　　3、《領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下屬的技巧》

　　4、《培養(yǎng)正面的心態(tài)與積極的工作態(tài)度》

　　5、《個(gè)人成效與時(shí)間管理》

　　6、《溝通技巧》

　　7、《談判與演講技巧》

　　8、《如何召開高績效會(huì)議》

　　9、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》

篇3：電工、電氣焊工崗位責(zé)任制

　　電工崗位責(zé)任制

　　1、做好電氣設(shè)備安裝,檢修,維護(hù)工作,保證安全供電。

　　2、按照完好標(biāo)準(zhǔn)和電氣規(guī)程要求,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行"煤礦安全規(guī)程",電氣設(shè)備操作規(guī)程,以及停送電制度,保證安全生產(chǎn)。

　　4、努力學(xué)習(xí)技術(shù),提高業(yè)務(wù)能力。

　　5、填寫好安裝檢修和試驗(yàn)記錄。

　　6、使用保管好工具和儀表。

　　電、氣焊工崗位責(zé)任制

　　1、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)守工作崗位,積極工作,完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、工作前檢查好現(xiàn)場,及時(shí)清除易燃物,定好安全防護(hù)措施。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行焊割規(guī)程及操作規(guī)程。

　　4、嚴(yán)格按照?qǐng)D紙工藝技術(shù)要求進(jìn)行焊接,保證質(zhì)量。

　　5、愛護(hù)設(shè)備,熟悉設(shè)備,保證安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　6、節(jié)約材料,達(dá)到物盡其用。

　　7、工作后或車間檢修完畢后,清理好現(xiàn)場。