第一中學20**-20**第一學期工會工作計劃

　　指 導 思 想

　　在校長室、黨總支的領導下，以***為統領，貫徹“激發潛能、振奮精神、彰顯特色、奠基人生”的辦學理念，圍繞提升教學質量這一中心工作，依據《中華人民共和國工會法》，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能。以辦人民滿意教育為目標，積極推進學校民主建設、教師隊伍建設和工會自身建設，努力為教職工辦實事、做好事、解難事，最大限度地調動教職工的教學積極性和創造性，為實現 “創優教師隊伍，突出辦學特色，深化精致管理，提升教學質量”的學校工作目標作出應有的貢獻。

　　具 體 工 作

　　一、不斷推進學校管理民主化，按時召開七屆教代會四次會議

　　1.積極發揮教代會的職能，不斷推進學校管理的民主化、制度化。依照《中華人民共和國工會法》，于年底組織召開學校第七屆“教職工代表大會”第四次會議，及時討論通過學校的重大決策和相關管理條例，為進一步調動教職工的工作熱情，促進學校持續發展做好協調工作。

　　2.充分發揮教代會代表的主人翁作用，參與學校民主管理。督促各行政部門落實并反饋“七屆三次教代會”所征集的提案，圍繞學校發展的主要任務，積極開展四次會議的提案征集工作，傾聽教職工的心聲，了解教職工的建議和要求，為深化學校精致管理，提高教學質量獻計獻策。

　　3.支持學校依法行政，更好地承擔起聯系教職工的橋梁紐帶作用。繼續做好校務公開監督工作，辦好校務公開欄和校園網公示欄，讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，以進一步暢通教職工和學校行政的交流渠道，為學校的穩定發展做好協調工作。

　　二、弘揚“宏志班優秀教師群體”精神，打造更多的優秀教師團隊

　　1.配合學校繼續深入開展以“樹正氣、講正理、干正事”為中心的“三正”主題教育活動。在全校教師中倡導“三個特別”，即“特別有愛心”、“特別能奉獻”、“特別講合作”精神。配合行政每學年評選教師“三特標兵”，倡導愛崗敬業、顧全大局、淡泊名利、無私奉獻的優秀教師風尚。根據上級安排，繼續推進普法工作，增強教職工依法從教的意識。

　　2.大力打造以“宏志班優秀教師群體”為品牌特色的優秀教師隊伍，弘揚我校宏志班教師“師德先進集體”的典型事跡，繼續開展向以崔zz老師為代表的優秀師德模范學習的活動。注重發揮“宏志班優秀教師群體”在校內的輻射和引領作用，凸顯我校平民化教育特色，不斷推進對貧困生、學困生的“1+1+1幫扶”活動，努力建設更多的以高尚師德為中心的優秀教師團隊。

　　3.圍繞“三風”，推進優秀教研組建設活動，增強教研組的凝聚力、提升戰斗力。強化“組風”，積極營造熱愛教育事業、追逐教育理想的職業正氣，強化團結互助、共同進步的集體協作意識，以實現質量不斷攀升的良好工作質態。強化“學風”，倡導教師注重專業學習，提升個人教學水平;倡導認真開展培優補差，引領班級學生的好學之風，形成教學相長的互動力。強化“研風”，推進教研活動常態化，備課活動落到實處，課題研究人人參與的教研氛圍，以研究成果助推教學質量提升。積極協助行政開展“教師校內公開課”等常規教研活動，圍繞課堂教學有效性扎實開展開課、聽課、評課活動，有效提升教師的教學水平。

　　三、關注教職工的身心健康，切實維護教職工合法權益

　　1.配合行政多樣化地開展教師節、中秋節、國慶節、元旦、春節等節日的慶祝和慰問活動。

　　2.配合校長室做好教師的年度體檢工作，確保教師以良好的身體，健康的心態投入教育教學工作。定期檢查辦公室的環境衛生、整潔狀況，推進文明組室建設。

　　3.繼續做好教職工的生日祝賀，以及看望、慰問住院生病的教職工及喪亡的善后工作。

　　4.繼續做好民調工作，為教職工排憂解難，消除不利于學校發展的各類因素，構建溫馨和諧的校園環境。

　　四、加強工會自身建設，辦好“教工之家”，豐富教職工業余生活

　　1.加強理論學習，提升工會干部的自身素質和服務能力;建立工會委員項目負責制和聯系教研組制度，增強工會干部的責任感和榮譽感。定期召開工會委員及工會小組長會議，研究、布置工會工作。

　　2.在學校行政的大力支持下，不斷改進“教工之家”的組織管理工作，完善管理制度，添置活動器材，有計劃地組織教職工在緊張的工作之余，開展豐富的文化體育活動。

　　3.積極組織教職工參加市總工會和市教育工會組織的各項文體活動。

　　4.認真完成上級工會布置的各項任務;配合學校行政做好各項迎查準備工作;協助老協做好相關服務工作。

　　20**年8月25日

　　zz市第一中學20**-20**學年度第一學期 工會活動計劃

　　月度　序號　活動內容　負責人　備注

篇2：E中學工會工作計劃

　　E中學工會20**年工作計劃

　　一、指導思想

　　岳中工會20**年的工作堅持以*理論和“***”重要思想為指導，深入學習、貫徹黨的十七大、*xxx在全國優秀教師代表座談會的講話和市縣教育工會，岳中20**年工作要點精神，以促進和諧校園創建，深化教代會制度，維護教職工合法權益，增強工會活力為重點，全面履行工會的各項職能，團結和動員廣大教職工為創建和諧校園，推進學校教育改革和發展，作出新的貢獻。

　　二、實施“師表工程”，推進師德建設

　　建立一支高素質的教師隊伍是學校可持續發展的關鍵，工會將繼續堅持學習宣傳《教育發展綱要》和《師德規范》，動員廣大會員勇于獻身黨的教育事業。進一步關心青年教師的成長，搞好教學工作“五認真”，開展集體備課、智慧共享的教研活動，開展課堂教學改革。工會將通過競教、競技、教案評展、參觀學習等多種方式不斷提高廣大會員的業務水平，造鑄一批思想素質高、業務過硬的職工隊伍，確保我校教育教學質量、學校管理工作穩步上升。

　　工會將積極配合學校組織教職工學習貫徹黨的教育方針政策，使廣大教職工充分認識到學校的辦學質量關系到廣大群眾的根本利益，要努力做到讓社會滿意，讓家長放心，讓學生成才，積極宣傳學校的辦學宗旨和奮斗目標，把教職工團結起來，緊緊圍繞學校工作中心，號召教職工勤奮工作，在各自的工作崗位上發揮光和熱。通過豐富多彩的活動形式，在教職工中繼續進行愛國主義，集體主義和職業道德的教育；弘揚敬業、勤業、精業、創業和獻身教育事業的精神，在學校形成人人講學習比師德、個個鉆業務比貢獻的良好氛圍。工會將繼續開展“先進教工”、先進工會活動小組評選活動，推動我校的精神文明建設。

　　三、全面推進校m.dewk.cn務公開，加快學校民主治校的建設步伐

　　工會要進一步堅持和完善教代會制度，充分發揮教代會作用；要繼續大力推進校務公開，按照教育部、中華全國總工會《關于全面推進校務公開的意見》及省、市有關文件精神的要求，在總結經驗的基礎上，進一步明確校務公開的重要意義，繼續做好校務公開的內容、程序、形式的規范化和制度化。本年度決定召開兩次教代會進一步完善和規范教代會制度，推進學校的民主政治建設的發展。

　　定期召開教代會專門小組會議總結工作，聽取各方面的意見，使學校的各項決策更加科學、準確。

　　加強教代會的自身建設，組織教代會代表學習有關文件、政策法規，努力提高參政議政水平。教代會的代表應帶頭做到愛崗敬業，樂于奉獻，將學校黨政的改革發展思路和方案傳達到廣大教職工中去，確保學校政令暢通，確保岳中20**年各項工作任務的勝利完成。

　　四、開展豐富多彩的活動，促進學校精神文明建設

　　工會將根據學校的實際情況，開展一些健康向上的活動，推進學校的精神文明建設。工會將繼續推進構建和諧型校園、學習型校園為主題的各項工作，創新工作，積極發揮工會組織群眾性的特點和優勢，把教職工的思想政治工作、職業道德教育、業務技術培訓等工作提高到新的水平，為岳中的改革、發展、穩定做貢獻。工會將利用節假日開展棋、牌、卡拉OK等多種文娛活動；組織教職工籃球、排球、乒乓球、釣魚等多種形式多樣的比賽活動；開展讀書、知識競賽活動。豐富職工的文化生活，增進友誼，陶冶情操。工會將繼續做好關心廣大教職工的工作，看望生病住院職工，為職工排憂解難。搞好婦代會、老委會的日常工作，保持工會“省先進職工之家”的光榮稱號，把工會的各項工作做得更好，為建國60周年獻禮！

　　附：20**年工會主要活動安排

篇3：H中學工會工作計劃

　　河延中學20**年工會工作計劃

　　一、指導思想

　　以學校20**年工作要點為指針，以服務育人為核心，以抓常規管理為重點，落實學校工作重點，強化服務意識，增強工作的實效性，為教育教學服務，創設一個良好的舒暢的工作、學習環境，扎實做好總務后勤的各項工作。

　　二、工作要求

　　加強常規管理，注重工作實效，總務工作做到：

　　1、加強學習，提高服務意識;

　　2、加強管理，提高服務水平;

　　3、加強考核，提高服務效率，力求做到總務處工作有預見和超前性，以確保學校工作順利進行。

　　三、工作措施：

　　(一)后勤工作

　　1、建立完善各項制度，加強學校財務管理。嚴禁亂收亂付，做到勤儉節約。按規定收費，任何班級、個人不得擅自收費。認真制定財務預算，堅持計劃、合理使用經費。

　　2、建立健全科學、規范的校產管理制度，加強對校產的日常管理。督促倉庫保管員及時做好校產登記、保管、申領、維修、報廢、等各環節工作，增強教師和學生愛護公物的意識。

　　3、加強綠化管理，美化校園環境，學校現有的花草樹木做好養護和專人的管理工作。倡導良好風氣，愛護學校設施、設備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。努力使校園四季如春，春意盎然。

　　4、加強教學設施的維修與更新，及時做好小修小補修理工作。

　　(二)安全保衛工作

　　1、加強安全工作信息溝通，加大安全工作的宣傳力度，安全教育與學校整體工作緊密配合。完善突發事件應急預案。

　　2、加強崗位安全責任制，重點部位安全責任制上墻，每學年與教師簽定“安全責任書”。

　　3、本期對學校各類設備、用火、用電、飲食等進行安全檢查，做好檢查記錄，以檢查促整改、以整改促防范。并且督促老師和學生要人走關燈、關電，以節約用電、用水。

　　4、加強平安校園工作，做好學校的安全保衛工作，加強對學校門衛的管理把好入門關。進一步完善學校安全管理責任網絡，將場所地段、課內課外、活動組織等學生校園生活的安全管理責任分解到部門、落實到人員，強化安全的管理與監督，扎扎實實抓措施落實，并健全安全臺賬資料，提升平安校園創建成果。

　　5、嚴格學校值班制度，加強校園與周邊的安全防范，保證學校教育教學工作的正常開展。

　　6、抓好食堂安全管理工作。加強食堂伙食的檢查與監督力度，發現問題及時處理，確保食品衛生安全，杜絕事故。加強食堂環境管理和個人衛生管理，保持就餐環境的優美和整潔，認真抓好工作人員的個人衛生工作，保持穿著整潔。及時征求師生的建議與意見，不斷改進食堂工作，做到讓師生滿意。

　　7、配合有關部門加強校園周邊環境的綜合治理。確保全年無安全責任事故。

　　總之，學校總務后勤工作千頭萬緒，只要本著愛崗敬業，為學生服務，為教育主體服務的精神，全體成員團結協作，同心同德，從而開創我們學校后勤工作新面貌。