物業(yè)員工招聘要求

　　一、高層物業(yè)管理人員

　　1.物業(yè)經理

　　大學本科以上學歷,持有物業(yè)管理上崗證,具有5年以上大型物業(yè)管理實際工作經驗,熟悉物業(yè)管理有關法律、法規(guī)及企業(yè)基本管理工作,有較強的管理能力和組織協調能力及處理突發(fā)事件的能力,勤業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)。

　　2.物業(yè)經理助理

　　大專以上學歷,持有物業(yè)管理上崗證,有3年以上的物業(yè)管理實際工作經驗,有一定的管理、協調能力,對工作管理、運作有較強的、系統的認識,能熟練操作電腦,文字功底強,具有較強的組織、策劃、溝通、分析、統計能力,熟悉公關業(yè)務。勤業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)。

　　二、物業(yè)管理部

　　1.物業(yè)管理部經理

　　大專以上學歷,持有物業(yè)管理上崗證,有2年以上工作經驗,具有豐富的社會經驗和較強的語言表達能力及大型會議接待能力,以及隨機應變處理突發(fā)事件的能力,對大廈清潔、綠化、養(yǎng)護知識有一定的了解,了解各清潔用品的使用規(guī)范。對工作認真負責,敬業(yè)、樂業(yè)。

　　2.物業(yè)管理文員

　　大專以上學歷,持有物業(yè)管理上崗證,有一定的寫作能力及流利的英語口語對話能力,熟悉公關業(yè)務、各勞動法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度,具有較強的調查、解決問題、溝通、理解、判斷、分析的能力,熟練操作電腦,有較強的管理能力和組織協調能力,勤業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)。

　　3.保潔員

　　高中以上學歷,身體健康、品行端正,工作認真負責,能吃苦耐勞。

　　4.寫字樓接待員

　　大專以上學歷,有1年以上物業(yè)管理接待工作經驗,性格溫順,自身素質較好,語言表達能力較強,英語達到國家四級水平。對工作認真負責,敬業(yè)、樂業(yè)。

　　5.收發(fā)員

　　中專以上文化,有2年以上工作經驗,懂電腦操作,工作作風嚴謹,具有較強的責任心和積極的工作態(tài)度。

　　三、工程管理部

　　1.工程管理部經理

　　大學本科以上學歷(工科專業(yè)),工程師職稱,有6年以上工作經驗,持有物業(yè)管理上崗證,有2年以上本職工作經驗,::具有扎實的專業(yè)知識基礎,豐富的實際工作經驗,極強的動手操作能力以及較強的資源運用能力、組織管理能力和綜合事務管理能力,有電工操作證,勤業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)。

　　2.資料員兼文員、倉庫管理員

　　大專以上學歷,工科或資料管理專業(yè),能熟練操作電腦,思維敏捷,思路清晰,有較強的文字功底,2年以上工作經驗。

　　3.弱電技工

　　大專以上學歷,電子技術,計算機或相關專業(yè),助理工程師職稱,有3年以上工作經驗,業(yè)務熟練,有較強的敬業(yè)精神,具有獨立完成工作的能力。

　　4.強電技工

　　身體健康,大專以上學歷,電力系統或相關專業(yè),助理工程師職稱,有5年以上工作經驗,有大型企業(yè)設備管理經驗,業(yè)務熟練,有較強的敬業(yè)精神,具有獨立完成工作的能力。

　　5.空調技工

　　大專以上學歷,制冷專業(yè),有5年以上工作經驗,有大型設備管理經驗,業(yè)務熟練,有較強的敬業(yè)精神,具有獨立完成工作的能力。

　　6.維修工

　　高中以上學歷(水電專業(yè)),持有特種行業(yè)操作證,身體健康,品行端正,工作認真負責,有一定的口頭表達能力。

　　四、安全管理部

　　1.安全管理經理

　　大專(或同等學歷),熟悉國家有關法律、法規(guī)和保安的有關知識,具有較強的管理能力。持有物業(yè)管理上崗證,有2年以上的本職工作經驗,具有豐富的社會經驗和較強的語言表達能力,以及隨機應變處理突發(fā)事件的能力,有一定的消防知識。工作認真負責,敬業(yè)、樂業(yè),部隊復轉軍人優(yōu)先選擇。

　　2.安全管理員

　　高中以上學歷,退伍軍人優(yōu)先,身高175厘米以上,身體健康、品行端正,工作認真負責,須有本地戶口擔保人。

　　3.監(jiān)控管理員

　　高中以上學歷,男175厘米以上,女165厘米以上,身體健康,不矯正視力為1.5,品行端正,工作認真,需有本地戶口。

　　五、財務管理部

　　1.財務管理部經理

　　財經類專業(yè)本科學歷,具有3年以上大型企業(yè)財務主管工作經驗,有較強的法律、法規(guī)意識,遵守國家各項法律、法規(guī)和財經制度,嚴守紀律,熟悉會計核算和財務管理的全過程,熟悉稅法。對物業(yè)工作有一定的了解,熟悉物業(yè)管理有關法規(guī)、財務法律、法規(guī),敬業(yè)、樂業(yè)。

　　2.會計

　　大專以上學歷(會計專業(yè)),有3年大型企業(yè)工作經驗,懂電腦操作,有較強的法律意識,遵守國家各項法律、法規(guī)和財經制度,嚴守財經紀律,熟悉會計核算的全過程,熟悉稅法。對工作認真負責,敬業(yè)、樂業(yè)。

　　3.出納

　　大專以上學歷(會計專業(yè)),2年以上本行業(yè)工作經驗,熟悉結算業(yè)務,具有較強的法律意識,對物業(yè)工作有一定了解,懂電腦操作。工作認真負責,敬業(yè)、樂業(yè)。

　　4.車場收費員

　　有物業(yè)管理工作經驗,懂簡單電腦操作,具有良好的語言表達能力、較強的服務意識和與業(yè)戶溝通的技巧,工作認真負責,敬業(yè)、樂業(yè)。

篇2：行政專員招聘要求

　　行政專員招聘要求

　　1、形象氣質好，大學專科以上學歷，行政管理相關專業(yè)畢業(yè)。

　　2、2年以上相關行政工作經驗，熟悉行政工作流程。

　　3、有活動組織經驗優(yōu)先。

　　4、具有較強的責任心和敬業(yè)精神、良好的組織協調能力，較強的分析、解決問題能力。

　　5、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。

　　6、能夠熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。

　　7.較強的人際關系和溝通能力，具有較強的學習能力。

　　8.較強的服務意識，細心，能承受較強的工作壓力，忠誠守信、敬業(yè)、責任心強、積極樂觀。

篇3：廚師長崗位招聘要求

　　廚師長崗位招聘要求

　?。?）具有十年以上廚房工作經驗，熟悉食品生產加工過程，熟知各種菜點的制作程序和風味；

　　（2）有較強的管理經驗，能有效合理地安排、分配工作，并能培訓和考核下級廚師；

　?。?）具有中餐食品準備、制作的知識，特別是原料的各個部位綜合性的食品制作知識；

　?。?）全面了解酒店對食品質量的要求和質量標準，保證食品質量，督導廚師制作食品，能解決生產中的實際問題；

　?。?）了解市場行情和客人需求，具有制作新菜單和烹制新菜的能力；

　　（6）持有國家勞動部門核準的廚師等級證書；

　?。?）掌握食品生產質量的要求和標準，具有豐富的中餐原材料采購、供應、庫存的知識；

　　（8）具有食品衛(wèi)生學、營養(yǎng)學、飯店廚房管理學等相關知識；

　?。?）熟悉《食品安全法》及相關法律、法規(guī)；

　　（10）熟知本部門各崗位的工作職責、程序、標準。

　?。?1）具有良好的溝通、協調能力和組織能力。