保潔組長崗位考核表
序號考核內容滿分實得分
1熟記《物業管理條例》內容（0.4分）,熟記住宅區管理規章制度(0.3分),熟記服務中心崗位責任制(0.3分)1分
2按時上下班(0.1分),無遲到早退現象(0.1分),無曠工(0.1分),佩證上崗(0.1分),著裝整潔(0.1分)0.5分
3積極參加消防訓練，按要求達標(0.2分),掌握火災、臺風、消防和治安等方面突發事件的應急措施和救生知識（0.2分）0.4分
4接待業主熱情,有禮貌(0.1分),有耐心(0.1分),不含糊其辭,推卸責任(0.1分),投訴處理0.5分
5反腐倡廉,遵守服務中心廉潔制度(1分),每違反一項扣0.2分,扣滿1分為止。1分
6日常工作安排劃分合理責任片區（0.5分）,人員調配合理(0.2分),組織臨時性的打掃除(0.2分),定期發放滅蟲藥物(0.3分)和組織疏通沙井等工作(0.3分),并配合市環衛部門的統一行動。1.5分
7每日巡視小區衛生清潔情況匯報并詳細做記錄(0.5分),垃圾清運及時(0.4分),無衛生死角（0.4分），無蠅蚊孽生地（0.4分），公平的考核員工工作情況（0.4分），每月崗位考核公平合理(0.4分)若故意歪曲事實,發現
一次扣0.2分,扣滿1.9分為止。2.5分
8員工宿舍整潔（0.2分）,無亂搭(0.2分),督促隊員搞好個人衛生和著裝整潔(0.2分),遵守員工宿舍管理制度(0.3分)0.9分
9定期組織人員進行消防訓練，思想文化和火警、匪警及突發事件的應急措施的學習，熟悉救生知識，人人都達標（0.6分）,有1人不達標扣(0.1分),扣滿0.6分為止.0.6分
10定期回訪業主并征求小區清潔衛生的意見和建議并做記錄(0.3分),檢查衛生服務情況（0.3分）0.6分
11提供衛生清潔服務,無亂收費現象(0.3分)0.3分
12工作不負責和態度不端正被投訴一次扣2分,員工被投訴一次扣1分,扣滿10分為止.0分
合計10分
考評人意見：服務中心主管意見：
篇2：設立保潔組長請示
尊敬的公司領導：
根據**華庭1—4期的實際情況，隨著3、4期樓宇的交付及業主入住，清潔范圍不斷擴大，清潔崗位也擬增致16個（因第四期尚未全部交樓，目前只設有13個清潔工作崗位）。隨著清潔工人員的增加，在日常管理、監控、協調及人員休息頂崗等方面，為提高工作質量、加強監督、完善工作組織，急需設置1名清潔組長進行工作組織及協調。主要職責如下：
1、全面負責**華庭清潔組工作調度，組織、協調日常清潔工作；
2、負責每月清潔工工作崗位安排調整；
3、按工作量化要求標準，監督員工崗位紀律和工作質量。
4、遇有清潔工休息時負責頂崗（因每人每月休息兩天，所需安排一人進行頂崗）；
5、負責每月清潔組所需工具及物料的統一上報申購工作；
6、完成公司領導交辦的其它工作任務。
工資標準：試用期1000元，試用期滿后1200元；試用期兩個月。
經過對**華庭清潔工長期的觀察及考核，從中選出業務素質較好、能團結同事、具有一定的組織協調能力、能吃苦耐勞的員工擔任清潔組長職務人選。
管理處經過考察擬提議清潔工**作為清潔組長：
**：女，1969年9月出生，高中文化，中山市西區**四隊人， 20**年12月27日入職，目前職務：清潔員。其工作兢兢業業，認真負責，人品素質、綜合表現不錯。
以上請示妥否？敬請公司領導審核批復！
中山市**物業管理服務有限公司
**華庭物業管理處
20**年7月16日
篇3：保潔公司經理/副主管/組長領班年終大會發言稿提綱
保潔公司經理/保潔副主管/保潔組長領班年終大會發言稿提綱
保潔公司經理年終大會發言稿
抓住契機塑品牌 拓展企業發展路
敬的各位領導、各位同 仁： 大家上午好!
一是與**總公司領導的正確帶領密不可分：
二是與各部門的大力配合與支持密不可分：
三是與擁有一支團結協作的干部集體和吃苦耐勞的員工隊伍密不可分。
四是與**公司科學有效的系統管理密不可分。
一、系統管理，不斷凝聚企業向心力。
(一)貫徹落實，完善細節
(二)開源節流、增收節支
(三)安全生產，防微杜漸
二、積極拓展業務，增強市場核心競爭力。
三、強化培訓，提升自身素質和技能水平。
(一)
(二)
(三)
謝謝大家!
****公司
*****年**月**日
保潔副主管年終總結大會發言稿
尊敬的各位領導，各位同事：
大家上午好!
我叫***，是分管***保潔工作的副主管。
20**年是不平凡的一年，第29屆奧運會在北京順利召開，
我本人是
在工作中，我努力做到如下幾點：
一、
二、
三、
在公司領導的正確帶領和大力支持幫助下
新的一年里，
謝謝大家!
***：***
保潔組長領班年終總結
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好!
我叫***，------------ (鞠躬)
我所服務的項目----------------
一、學習業務知識，提升自己的專業技能和水平：
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二、將自己的知識傳授給保潔員，提升她們的工作能力：
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三、隨時關注員工思想動態，做好員工思想工作：
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四、保證公司利益，與客戶搞好關系：
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在工作上，-----
以上是我-----
謝謝大家! (鞠躬)