勞動保障局*科科長黨性分析材料

　　××市勞動保障局法制監(jiān)察與仲裁科科長黨性分析材料

　　我于××年×月參加工作，××年×月×日加入中國共產(chǎn)黨。××年×月至××年×月任××局副局長;××年×月至今任市××局法制監(jiān)察與仲裁科科長;××年×月至今任市××局機關(guān)支部書記。通過保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動第一階段的學(xué)習(xí)，同志們提出了寶貴的意見和建議，自己也進行認真的分析查擺，現(xiàn)將自己黨性方面存在的主要問題分析如下：

　　一、本人保持共產(chǎn)黨員先進性的情況

　　作為一名共產(chǎn)黨員、機關(guān)支部書記，在中央決定在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性學(xué)習(xí)教育活動后，我認真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，并按照上級的部署和安排，積極組織機關(guān)支部全體黨員，認真開展學(xué)習(xí)教育活動。主要學(xué)習(xí)了中央、省委關(guān)于開展以學(xué)習(xí)“***”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的意見、實施意見;《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》的所有*以及*、曾慶紅、賀國強、白恩培等領(lǐng)導(dǎo)同志的講話、*、報告34篇。參加集中學(xué)習(xí)時間平均達到59.5個小時。同時，撰寫出心得體會*在局黨委全體黨員大會上進行交流。帶領(lǐng)局機關(guān)支部全體黨員深入企業(yè)，開展民情懇談活動等。按照規(guī)定的程序、時間、環(huán)節(jié)等認真做好先進性教育活動的各項工作。通過第一階段的學(xué)習(xí)教育，使我充分認識到中央開展這次保持黨員先進行教育活動非常必要，非常及時，它不同于以往任何一次教育活動，意義非常重大。我在思想上提高、在行動上支持、在學(xué)習(xí)上用功。我自己認真對照章程和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動要達到的目標要求，總結(jié)近年來，特別是20**年黨的十六大以來在保持共產(chǎn)黨員先進性，發(fā)揮先鋒模范作用方面的情況，認為在局黨組和各位黨員的大力幫助和支持下，自己不斷加強學(xué)習(xí)，勤奮工作，認真履行機關(guān)支部書記和科長職責(zé)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)機關(guān)支部全體黨員和本科室的同事一道，團結(jié)拼搏，克服困難，認真做好機關(guān)支部、法制監(jiān)察與仲裁科的各項工作，在思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)和工作方式方法等方面得到了進一步提高，在具體工作中也取得一定的成效。

　　二、存在的突出問題及表現(xiàn)

　　(一)學(xué)習(xí)抓得不夠緊。主要表現(xiàn)在要學(xué)習(xí)的知識太多，自己又沒有恒心，沒有學(xué)習(xí)計劃，造成自己的知識面狹窄，特別是缺乏社會主義市場經(jīng)濟、行政管理、現(xiàn)代科技等方面的知識和技能，工作經(jīng)驗缺乏，自身綜合素質(zhì)不高，實踐經(jīng)驗少，制約著自身馬克思主義理論水平和實際工作水平的提高。

　　(二)全局觀念不夠強。主要表現(xiàn)在按照機關(guān)支部和科室的職責(zé)，立足做好職責(zé)范圍內(nèi)的事，對不屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作知之甚少，甚至不知道或不了解，綜合協(xié)調(diào)，發(fā)揮整體功能方面做的不夠。

　　(三)工作作風(fēng)不夠?qū)崱Ｖ饕憩F(xiàn)在在服務(wù)人民群眾，奉獻自己力量方面仍然做得不夠，吃苦耐勞的工作精神有所松懈，工作思路不夠清晰，目標任務(wù)不夠明確，深入基層，深入企業(yè)，調(diào)查研究少，產(chǎn)生作風(fēng)飄浮，應(yīng)付等。

　　(四)個性修養(yǎng)不夠好。主要表現(xiàn)在主觀上想把工作搞好，也想做出成績，但客觀上投入工作的精力不夠，應(yīng)付具體事務(wù)多，有時工作壓力較大時，產(chǎn)生急躁，急于求成，偶爾會發(fā)發(fā)牢騷。作為一名黨員，自己先鋒模范作用沒有發(fā)揮好，應(yīng)該事事帶頭，處處做表率，在黨員，干部職工中樹好形象。

　　三、存在問題的原因

　　存在上述問題的主要原因是：(一)學(xué)習(xí)抓得不夠緊。主要是主觀方面的原因是由于自己的惰性，客觀方面的原因是由于各項事務(wù)性工作較多，疲于應(yīng)付，雖然對黨的路線方針政策、勞動保障法律法規(guī)有了一定的學(xué)習(xí)和了解，但深入學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。這種情況如繼續(xù)發(fā)展下去，會造成自身綜合素質(zhì)難以提高，理想信念產(chǎn)生動搖，不能適應(yīng)復(fù)雜新形勢、新任務(wù)對勞動和社會保障工作的發(fā)展要求，不能更好地體現(xiàn)黨的宗旨意識和“***”重要思想的本質(zhì)要求。不能更好地為黨、為人民工作。

　　(二)全局觀念不夠強。主要是認真履行份內(nèi)職責(zé)的意識較強，工作中按部就班，按規(guī)定、按要求辦事，未能超越常規(guī)，抑制了主動思考，主動探索的意識，很多事情沒有去考慮，忽視綜合整體功能的發(fā)揮。一個單位、一個支部就象一部“機器”，缺少某個零件的功能，“機器”就無法正常運轉(zhuǎn)。同樣，作為一個單位、一個支部，如不能綜合協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮整體功能，就不能有效的做好各項工作。

　　(三)工作作風(fēng)不夠?qū)崱Ｖ饕怯捎谧陨砭C合素質(zhì)不高，知識面狹窄，缺少工作經(jīng)驗，深入基層，深入企業(yè)調(diào)查研究不夠，不了解老百姓在想什么。如長期下去將會造成工作作風(fēng)飄浮，脫離人民群眾，產(chǎn)生官僚主義，會喪失黨的執(zhí)政能力的危險。

　　(四)個性修養(yǎng)不夠好。主要是由于工作的精力不夠，能力不強，應(yīng)付具體事務(wù)多，工作壓力大。如長期下去，將會影響身邊工作的同志，影響干群關(guān)系，影響黨在人民群眾心目中的形象，對各項工作也會產(chǎn)生嚴重的影響。

　　四、今后的努力方向

　　通過對近幾年來自己在黨性黨風(fēng)方面存在問題的查找和分析，我認為，今后要著力從以下五個方面的措施抓好整改：(一)要加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。加強馬克思主義、*思想、***理論和“***”重要思想的學(xué)習(xí)，努力學(xué)會和提高運用理論指導(dǎo)實踐的能力，不斷拓寬學(xué)習(xí)范圍，加強政治，經(jīng)濟、法律、管理和現(xiàn)代科技等方面知識的學(xué)習(xí)，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，努力擴充自己的知識面，豐富自己，提高思維的能力;注重在學(xué)習(xí)實踐中思考，不斷提高自己的政治理論和業(yè)務(wù)水平。

　　(二)要堅定理想信念。政治上的先進性是指政治上的清醒和堅定，與黨中央始終保持一致。講政治的基本要求是要有政治上的敏銳性和鑒別力，在大是大非面前頭腦清醒，關(guān)鍵時刻不站錯立場。胸懷共產(chǎn)主義的遠大目標，堅持黨的基本路線和基本綱領(lǐng)，腳踏實地的為實現(xiàn)黨在現(xiàn)階段的目標和任務(wù)而奮斗。

　　(三)要加強調(diào)查研究，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。努力改進工作方法，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，深入實際，加強調(diào)查研究，掌握實情，創(chuàng)新務(wù)實，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實為廣大勞動者服務(wù)、依法維護用人單位和勞動者雙方的合法權(quán)益。

　　(四)要加強實踐鍛煉，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平和服務(wù)效率。按照勞動保障法制監(jiān)察與仲裁崗位職責(zé)的要求，認真鉆研業(yè)務(wù)工作，熟悉掌握勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章，依法做好勞動關(guān)系的調(diào)整規(guī)范工作，認真做好人民群眾的來信來訪工作，依法處理勞動爭議工作，在實踐中，不斷發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量和效率。

　　(五)要加強修養(yǎng)，嚴格要求自己。遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，勤政廉政，樹好形象，始終牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，以黨員的標準嚴格要求自己，保持共產(chǎn)黨人在思想上，政治上，組織上，作風(fēng)上的純潔性，在政治原則問題上立場堅定，旗幟鮮明，在貫徹黨的路線方針政策上堅定不移，始終做到在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，自覺加強黨性修養(yǎng)，加強思想修養(yǎng)，做到事事、時時有緊迫感，在廣大黨員和干部群眾中帶好頭、做好表率、樹好形象，在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用。

篇2：校區(qū)綜合管理科科長崗位職責(zé)

　　校區(qū)綜合管理科科長崗位職責(zé)

　　一、負責(zé)綜合管辦內(nèi)外的協(xié)調(diào)、服務(wù)及聯(lián)絡(luò)工作。

　　二、負責(zé)制定本部門綜合管理工作目標、計劃，并組織實施。

　　三、負責(zé)校區(qū)范圍內(nèi)的固定資產(chǎn)的登記及日常管理工作。

　　四、負責(zé)辦公用品、日常維修品的申領(lǐng)、管理、保管與發(fā)放工作，做好臺賬。

　　五、負責(zé)綜合管辦日常工作，建立健全科內(nèi)檔案，做好檔案歸類、保管等。

　　六、 負責(zé)來訪來客人員的接待工作，組織安排重大會議及重要活動。

　　七、負責(zé)校園的治安、消防和校衛(wèi)隊的日常管理工作。

　　八、負責(zé)與上級公安消防等部門的溝通、協(xié)調(diào)，傳達上級會議或文件精神，并組織落實。

　　九、負責(zé)綜合管辦及下設(shè)各部門日常工作，積極組織協(xié)調(diào)、檢查、實施、落實。

　　十、負責(zé)全校設(shè)施、設(shè)備的維護與管理，負責(zé)校園的衛(wèi)生、綠化等工作。

　　十一、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

篇3：醫(yī)院預(yù)防保健科科長職責(zé)

　　醫(yī)院預(yù)防保健科科長職責(zé)

　　1. 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全院和院外地段的預(yù)防保健和計劃生育工作。

　　2. 定期討論本科在貫徹醫(yī)院(預(yù)防保健方面)的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標、執(zhí)行質(zhì)量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。

　　3. 擬定預(yù)防保健和計劃生育工作計劃，經(jīng)院長批準后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。

　　4. 領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護職工身體健康的防護和保健措施。

　　5. 組織好本院職工和院外地段的預(yù)防保健工作。搞好傳染病管理和疫情報告及各項衛(wèi)生防疫工作。

　　6. 督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。

　　7. 組織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核，并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見。

　　8. 負責(zé)檢查督促全院職工嚴格執(zhí)行公費醫(yī)療制度。

　　副科長協(xié)助科長負責(zé)相應(yīng)的工作。