某公司安全主管職位說明書
一、基本資料
職位名稱 | 安全主管 | 定員人數(shù) | 1 |
直接上級 | 質(zhì)安經(jīng)理 | 直接下屬 | 消防、班組安全員 |
工資水平 | 轄員人數(shù) | 45 |
二、工作概要
負責全廠的安全工作,并對安全隱患進行整改和對安全的監(jiān)控。 |
工作任務
工作任務的內(nèi)容 | 權限 | 管制基準 | 工作規(guī)范 |
1.配合質(zhì)安經(jīng)理的日常工作 | 協(xié)辦 | ||
2.對全廠安全工作的巡查 | 負責 | ||
3.對全廠安全隱患的整改 | 負責 | ||
4.對安全事故的分析與及時處理 | 負責 | ||
5.對消防員、安全員的定期培訓 | 負責 | ||
6.對消防員、安全員工作的考核 | 負責 | ||
負責 |
四、任職資格
所需要的最低學歷 | 初中畢業(yè)□ 高中畢業(yè)□ 中等專科□ 大學專科√ 大學本科√ 碩士以上□ |
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專業(yè) | 工民建、建材、機械 | ||||||||||||||||||
所需要的 技能培訓 |
培訓技能 | 培訓科目 | 培訓周期 | ||||||||||||||||
說明 | |||||||||||||||||||
工作經(jīng) 驗 | 適應年齡 | 25~45 | 適應性別 | 不限 | |||||||||||||||
編號 | 相關工作經(jīng)驗 | 工作年限 | |||||||||||||||||
1 | 從事安全生產(chǎn)工作 | 二年以上 | |||||||||||||||||
2 | |||||||||||||||||||
3 | |||||||||||||||||||
能力要求 | 項目 | 計劃能力 | 組織能力 | 溝通能力 | 學習能力 | ||||||||||||||
要求程度 | 較強 | 較強 | 較強 | 較強 | |||||||||||||||
技能要求 | 項目 | 口頭表達 | 書面表達 | 計算能力 | 打字速度 | 英語水平 | 專業(yè)職稱 | ||||||||||||
口語 | 聽力 | 寫作 | 閱讀 | ||||||||||||||||
要求程度 | 較強 | 較強 | 較強 | 助工以上 | |||||||||||||||
個性特征 | 項目 | 責任心 | 自知力 | 自控力 | 支配性 | 外向 | 內(nèi)向 | ||||||||||||
要求程度 | 較強 | 較強 | 較強 | 較強 | |||||||||||||||
特別要求 | 能熟練掌握標準板房和豪華板房的構造,熟練掌握標準單下單工作。 | ||||||||||||||||||
職位關系 | 可直接升遷的職位 | 副經(jīng)理 | |||||||||||||||||
可相互轉換的職位 | 生產(chǎn)高度 | ||||||||||||||||||
可升遷至此的職位 | 科員 |
五、體能需求及工作環(huán)境
體能需求 | 工作姿勢(%) | 工作緊張程度 | 體力消耗 | ||||
站立: | 走動: | 端坐: | 緊張 | 一般 | |||
工作環(huán)境 | 工作場所 | 危險性發(fā)生的概率 | 加 班 | ||||
室內(nèi): | 室外: | 高□低□幾乎不危險 | 經(jīng)常□偶爾 幾乎不□ |
篇2:物流分公司安全主管職務說明書
物流分公司安全主管職務說明書
1 部 門:北京分公司
2 職 務:安全主管
3 直接上司:內(nèi)勤副經(jīng)理
4 直接下屬:駕駛員
5 本職工作:自有車輛的維修保養(yǎng)管理,防火安全管理,地方外務聯(lián)系
6 基本職責
6.1 交通安全車輛手續(xù)會議、修理、司機管理。
6.2 防火管理。
6.3 治安辦證和派出所聯(lián)系。
6.4
6.5
6.7
7 工作權限
7.1 購件簽字、派修理、罰款簽字。
7.2
8 工作程序
8.1 召開司機會議(例會一月2-3次)
8.11防火檢查。
8.12 司機登記圖表上墻。
8.13 上班檢查車輛.
9 工作責任
9.1
10 協(xié)作關系
10.1 協(xié)助調(diào)度處理車輛司機的安排。
10.3 協(xié)助現(xiàn)場防火管理。
11 任職要求
11.1 中專以上學歷,財會或物流專業(yè),有一年以上配載工作經(jīng)驗;
11.2 有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力;
11.3工作責任心強,能適應夜班工作。
責任人確認: 直接上司簽名 : 行政中心簽批:
篇3:建筑工程總公司總承包部安全主管崗位說明書
建筑工程總公司總承包部崗位說明書
(項目管理部安全主管)
一、崗位基本情況
1.崗位全稱:項目管理部安全主管
2.崗位簡稱:安全主管
3.所屬部門:項目管理部
4.管理層次:次中級管理人員
5.級別范圍:D1~D5
二、工作關系
1.直接領導:項目管理部經(jīng)理;
2.直接下屬:項目管理部安全助理、項目經(jīng)理部安全總監(jiān);
3.協(xié)作關系:項目主管、技術管理主管、合約主管、人力資源主管,及公司、分公司和項目經(jīng)理部其他人員;
4.對外聯(lián)絡:政府安全監(jiān)督管理部門、總公司安全主管部門或其他法人、社團等。
三、崗位職責概述
公司工程項目安全和文明施工的監(jiān)督管理崗位,對工程項目安全和文明施工承擔指導、檢查和監(jiān)督等責任。
1.組織開展公司日常安全、文明施工和CI管理工作;
2.對工程項目安全和文明施工管理情況進行指導、檢查和監(jiān)督,及時了解和掌握工程項目安全和文明施工動態(tài);
3.代表公司與政府安全主管部門、總公司企管部、政工部或其他法人、社團等進行接洽、聯(lián)系;
4.指導項目經(jīng)理部安全助理開展工作。
四、崗位職責
1.組織開展公司日常安全、文明施工和CI管理工作;
1)協(xié)助主管總經(jīng)理建立公司安全生產(chǎn)管理委員會,負責處理委員會日常事務,督促和監(jiān)督分公司、項目建立健全相應的安全生產(chǎn)管理和保證體系;
2)宣傳、貫徹國家和政府頒布的有關安全生產(chǎn)和文明施工方面的方針、政策、法律、法規(guī),以及安全生產(chǎn)會議精神;
3)逐步建立、健全公司安全、文明施工和CI管理制度,負責編制公司《項目安全手冊》、《項目文明施工手冊》,及其他安全和文明施工規(guī)章制度,并負責在批準后的組織落實工作;
4)編制公司年度安全和文明施工計劃,擬訂公司年度安全生產(chǎn)管理和文明施工管理目標,經(jīng)主管總經(jīng)理審核,總經(jīng)理批準后組織貫徹實施;
5)定期組織公司安全工作會議或項目專項安全工作會議,研究公司項目安全狀況及存在問題,并采取有效措施,進行糾正、預防和處理;
6)編制公司安全和文明施工管理年度或階段性總結報告,組織和交流先進經(jīng)驗,促進公司整體安全和文明施工工作水平的提高;
7)負責提出公司年度安全培訓計劃,在人力資源主管協(xié)助下,組織公司安全培訓工作,作好項目經(jīng)理《安全生產(chǎn)資格證書》的培訓工作。
2.對工程項目安全、文明施工和CI管理情況進行指導、檢查和監(jiān)督,及時了解和掌握工程項目安全和文明施工動態(tài);
1)項目開工前擬訂項目安全、文明施工和CI等管理目標,協(xié)助項目主管作好《項目經(jīng)理目標責任書》工作;
2)起草《安全生產(chǎn)責任狀》和《安全生產(chǎn)協(xié)議合同書》,經(jīng)合約主管審核后,協(xié)助總經(jīng)理與項目經(jīng)理簽訂《安全生產(chǎn)責任狀》,指導、監(jiān)督項目經(jīng)理部與分包簽訂《安全生產(chǎn)協(xié)議合同書》;
3)審核投標報價階段和工程施工階段的《施工組織設計》中涉及安全和文明施工方面的內(nèi)容,指導、審批項目重大安全技術方案和重大安全防護措施;
4)制訂項目管理人員和施工人員安全教育方案,并協(xié)助項目安全總監(jiān)組織實施;
5)組織對項目整體安全防護措施、重大防護設施和大型機械設備的公司內(nèi)部驗收,協(xié)助項目組織并參與需要由政府主管部門驗收的工作;
6)制訂安全、文明施工CI檢查計劃,定期或不定期對項目進行安全檢查和巡檢,參加由公司組織的項目季度檢查或?qū)m棛z查,糾正違章,對查出的隱患進行監(jiān)督整改;
7)指導項目安全總監(jiān)開展工作,及時與項目主管和項目經(jīng)理聯(lián)系溝通,幫助和督促項目提高現(xiàn)場安全和文明施工管理水平;
8)指導、協(xié)助項目開展安全生產(chǎn)、安全防護、臨時用電、機械安全、保衛(wèi)消防、現(xiàn)場管理、料具管理、環(huán)境保護、環(huán)衛(wèi)衛(wèi)生等各項工作;
9)制訂公司安全資料和文明施工管理標準,檢查項目安全和文明施工記錄的填寫、編制和匯總工作;
10)負責公司工程安全生產(chǎn)、文明施工的統(tǒng)計管理工作;
11)編制公司年度文明安全工地及CI創(chuàng)優(yōu)計劃,組織項目參加國家和地方政府開展的文明安全工地創(chuàng)優(yōu)活動,以及總公司CI工地創(chuàng)優(yōu)活動;
12)組織或參加安全事故的調(diào)查、報告與處理;
13)指導、監(jiān)督項目經(jīng)理部編寫工程安全總結;
14)對授權由分公司直接管理項目的安全、文明施工和CI管理情況進行服務、指導、監(jiān)督、檢查。
3.代表公司與政府安全主管部門、總公司企管部、政工部或其他法人、社團等進行接洽、聯(lián)系;
1)負責辦理公司和總公司《施工企業(yè)安全資格審查認可證》,及年檢換證工作,協(xié)助項目經(jīng)理部辦理工程項目《安全認可證》;
2)按照規(guī)定向政府安全監(jiān)督主管部門、總公司企管部上報安全統(tǒng)計報表,及重大安全事故的上報、協(xié)助處理工作;
3)經(jīng)常性地與政府安全主管部門進行聯(lián)系和接洽,及時獲得相關新的規(guī)定和要求,并通報公司各相關單位;
4)代表公司與政府主管部門就安全和文明施工等事宜進行協(xié)調(diào)和處理,代表公司參加有關安全和文明施工會議;
5)代表公司作好與各級政府主管部門,及其他法人、社會團體的日常聯(lián)絡和關系維護工作。
4.指導項目經(jīng)理部安全助理開展工作。
五、任職資格和條件
1.學識要求
1)大學本科或以上學歷,工民建、建筑工程、安全工程或相近專業(yè),具有工程師或以上技術職稱;
2)具備安全管理、工程施工和企業(yè)管理的理論知識,熟悉和了解建筑企業(yè)管理的特點,具有較為豐富的的施工管理和工程安全管理的實踐知識;
3)掌握國家頒布的關于安全體系,特別是施工安全體系的法律、法規(guī)和政策,熟悉北京市關于工程施工安全方面的法規(guī)、政策、制度和要求,熟悉公司內(nèi)部所有基本管理程序和規(guī)章制度;
4)熟悉和了解ISO9000質(zhì)量管理體系和ISO14000環(huán)境管理體系的基本架構和具體內(nèi)容,具有內(nèi)審員證書;
5)熟練使用計算機,熟悉Word、E*cel、PowerPoint等常用辦公軟件。
2.經(jīng)驗要求
1)具有6年以上工作經(jīng)驗;
2)具有5年以上建筑施工企業(yè)工作經(jīng)驗;
3)具有4年以上施工現(xiàn)場安全工作經(jīng)驗。
(注:具有碩士及以上學歷,工作經(jīng)驗可相應減少1年。)
3.能力素質(zhì)要求
1)思想正直、為人坦誠、堅持原則、公正磊落、持重寬容;
2)具有職業(yè)管理者的道德意識和工作能力;
3)具有求新、求變的創(chuàng)造力和想象力;
4)較為開闊的管理視野、清晰的工作思路和嚴密的分析能力;
5)具備較強的組織能力和動手能力;
6)具有較好的文字處理能力和協(xié)調(diào)溝通共事能力;
7)不斷學習、持續(xù)追求的意識和精神,更新知識、緊跟時代的進取能力;
8)具有超前意識、對困難的思想承受能力和堅忍不拔、愈挫愈奮的心理素質(zhì)。
簽字確認欄:
本崗位職員 直接上級 公司總經(jīng)理
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