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物業經理人

第二醫院重癥監護室(科)護士職責范文

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  第二醫院重癥監護室(科)護士職責范文

  1. 在護士長、科主任領導下進行護理工作。

  2. 交接班前要認真閱讀病室報告本、醫囑本、治療本,詳細了解科室內病人診斷、治療和病情。認真做好護理記錄(如:病情、用藥、24 小時出入量、手術情況、治療方案等),并按要求進行護理。

  3. 認真進行床頭交接班(檢查皮膚、臥位、了解各種管道用途,檢查是否通暢,明確輸液的用藥、劑量、濃度、速度等)。

  4. 全面掌握患者的T、P、R、BP、PR、RR、EKG、CVP、血液動力學監測、呼吸監測等情況,檢查各種儀器(呼吸機、心輸出量儀、輸液泵等)的運轉情況。

  5. 每日消毒更換創傷部位敷料(如:氣管切開、靜脈插管等)。

  6. 其它與病房護士職責相同。

篇2:大酒店醫務室護士職責

  酒店醫務室護士崗位職責

  一、層級關系

  直接上級:人事行政部經理、人事行政部副經理

  二、任職資格

  1、中專以上學歷,經濟、管理等相關專業

  2、18周歲以上

  3、一年以上人力資源管理從業經驗

  4、溝通協調能力強,具備良好的團隊素質

  三、崗位職責

  1、醫務人員必須嚴格遵守酒店各項規章制度,具有高度的責任心,最大限度的為病人解除病痛,堅持醫德醫風,患者至上。

  2、對病人一視同仁,嚴守崗位職責。科學操作,合理用藥,主動為病人服務,如遇病重者,及時上報轉送醫院,杜絕醫療事故的發生。

  3、對每一個就診病人,作好病歷、用藥登記,保存好病人病歷。

  4、配合人事行政部,負責組織好酒店員工體檢工作。

  5、配合酒店相關部門作好消毒工作,防止各種傳染病的發生。

  6、對購入藥品嚴格履行驗收、入庫、登記、盤店工作。

  7、根據需要保證藥品正常供應,計劃周全。

篇3:病房護士長職責(范例)

>  病房護士長職責

  1、在科護士長領導和科主任的業務指導下,根據護理部及科內工作計劃,制訂本病房具體計劃,并組織實施;

  2、負責檢查了解本病房的護理工作,參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理;

  3、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程,有計劃地檢查醫囑的執行情況,加強醫護配合,嚴防差錯事故;

  4、隨同科主任和主治醫師查房,參加科內會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論;

  5、負責本科病房護理人員的政治思想工作,教育護理人員加強責任心,改善服務態度;

  6、組織本病房護理查房和護理會診,積極開展新技術新業務及護理科研工作,每年開展一項新技術或科研項目;

  7、組織領導護理人員學習業務及技術訓練,年有計劃,月季有檢查;

  8、負責管理好病房,包括人員分工、病房環境的整潔、安靜、安全,病人和陪住、探視人員的組織管理,各類儀器、設備、藥品的管理;

  9、負責指導和管理實習、進修人員,并指定護師或有經驗、有教學能力的護士擔任教學工作;

  10、督促檢查護工、配膳員做好清潔衛生和消毒隔離工作,預防院內感染;

  11、定期召開工作人員、病員有陪人座談會,聽取對醫療、護理及膳食等方面的意見,每月至少一次,研究改進病房管理工作。

  12、副護士長參照或協助護士長負責相應工作。

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