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物業經理人

第一醫院放射防護管理制度

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  第一醫院放射防護管理制度

  1、從事放射性工作人員及放射工作管理人員要加強《職業病防治法》和國家放射衛生防護條令學習,要依法進行工作。

  2、新畢業、新調入放射科、放化療科、核醫學科工作人員就業前必須進行健康查體、防護知識培訓和操作規章教育,合格后方可上崗。

  3、從事放射工作人員每半年在本院進行一次體檢,每兩年到市職防院進行體檢,體檢結果記入健康檔案。

  4、定期、不定期對放射工作人員組織健康療養,定期對放射工作人員進行防護知識強化教育培訓。

  5、放射工作人員必須佩帶個人劑量計上崗,每兩月更換測試一次,結果記入個人劑量計檔案。沒有劑量計監測結果不能參加職業性放射病評定。無故損壞丟失者由個人負責賠嘗,不配戴個人劑量計,不準上崗。

  6、新建、擴建、改建放射場所總務部必須履行預防性監督程序。更換新機器、購置放射源,醫工科必須向保健部申報,辦理使用許可證。

  7、定期進行放射場所、射線裝置及影像的質量監督監測工作。若不達標,需治理后方可從業。

  8、保健部負責建立從業人員放射衛生檔案、體檢和更換劑量計等工作,進行放射防護知識的強化教育管理工作,發現問題及時上報。

  9、醫院放射領導小組定期召開會議,研究解決放射科、核醫學科、放療科的放化射防護問題,定期進行檢查并將考核結果與科室獎金兌現。

篇2:南調社區衛生服務中心放射防護管理制度

  南調社區衛生服務中心放射防護管理制度

  1、從事放射性工作人員及放射工作管理人員要加強《職業病防治法》和國家放射衛生防護條令學習,要依法進行工作。

  2、新畢業、新調入放射科、放化療科、核醫學科工作人員就業前必須進行健康查體、防護知識培訓和操作規章教育,合格后方可上崗。

  3、從事放射工作人員每半年在本院進行一次體檢,每兩年到市職防院進行體檢,體檢結果記入健康檔案。

  4、定期、不定期對放射工作人員組織健康療養,定期對放射工作人員進行防護知識強化教育培訓。

  5、放射工作人員必須佩帶個人劑量計上崗,每兩月更換測試一次,結果記入個人劑量計檔案。沒有劑量計監測結果不能參加職業性放射病評定。無故損壞丟失者由個人負責賠嘗,不配戴個人劑量計,不準上崗。

  6、新建、擴建、改建放射場所總務部必須履行預防性監督程序。更換新機器、購置放射源,醫工科必須向保健部申報,辦理使用許可證。

  7、定期進行放射場所、射線裝置及影像的質量監督監測工作。若不達標,需治理后方可從業。

  8、保健部負責建立從業人員放射衛生檔案、體檢和更換劑量計等工作,進行放射防護知識的強化教育管理工作,發現問題及時上報。

  9、醫院放射領導小組定期召開會議,研究解決放射科、核醫學科、放療科的放化射防護問題,定期進行檢查并將考核結果與科室獎金兌現。

篇3:放射防護安全保障制度

  放射防護安全保障制度

  1.全科工作人員都必須掌握放射防護基本知識,主動自學并接受培訓。

  2.必須按規定正確佩戴個人劑量計,不準隨意取下或離體照射。

  3.必須嚴格按規程作輻射設備,不準違規操作,發現問題要及時報告并立即通知維修人員,不得擅自處理。

  4.放射設備及配套設備的保管,實行崗位負責制,嚴防被盜,丟失及被破壞。

  5.新參加工作人員必須經過崗前培訓學習,掌握放射防護知識進行體格檢查,向上級申報,發放個人劑量監測儀并建立個人檔案后方可從事放射性工作。

  6.放射性設備運行時必須完全處于正常狀態,不得在有隱患的狀態下工作,對其劑量輸出要定期測量,校準,發現問題立即停機。

  2.要重視放射性工作人員的醫療保健和身體健康 ,定期體檢與放射有關的特殊項目,填寫健康檔案,保證每年一個月的保健假,發現超劑量時要及時調查,并提出解決措施。

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