食品股份公司崗位標準化操作制度

　　為了深入貫徹落實省局《關于全面開展全省企業系統安全生產制度編制工作的通知》黨政辦〔20**〕5號文件要求，提高企業的管理能力，加強內部管理，確保安全生產的的順利進行，維護公司利益減少公有財產損失，保證人員生產安全。堅持“以人為本、常抓不懈、重在預防”的安全觀，結合本公司實際，特制定本制度。

　　1.制定各部門崗位標準化安全操作規程、管理制度和措施。

　　2.特種作業人員必須按照國家安全生產行業標準進行作業操作。

　　3.安全環保部定期檢查各崗位的安全生產工作是否有違規行為。

　　4.設立專職企業、車間和班組安全員對安全生產操作規程和違章行為進行監督。

　　5.制定生產安全事故應急救援預案，并演練。

　　6.實行崗位標準化操作培訓制度，未經安全生產培訓并考核合格的人員不準上崗工作。

篇2：安全標準化崗位達標條件

　　1、新工人和調換崗位工人進入崗位前，必須經過系統安全培訓和三級教育，合格后方可上崗;

　　2、熟知本企業規章制度，并認真執行和遵守;

　　3、上崗必須按規定正確使用個人勞保用品、用具;

　　4、認真執行崗位工人安全生產責任制和本工種安全技術操作規程，做到對規程應知應會，熟練掌握安全生產操作技術和技能，堅持標準化操作;

　　5、認真執行崗位責任制，遵守勞動紀律，做到不缺崗、不脫崗、不串崗和不酒后上崗;

　　6、對本崗位機具設備，做到“三懂四會”按時維修保養，達到設備情況良好，工具良好，擺放規格化;

　　7、按時對本崗位檢查，發現隱患及時整改;

　　8、按時認真填寫各種有關記錄，內容具體;

　　9、特殊作業崗位必須持證上崗。

篇3：公司崗位標準化操作制度

　　公司崗位標準化操作制度

　　1、制定各部門崗位標準化操作規程、管理制度和措施。

　　2、特種作業人員必須按照國家行業標準進行作業操作。

　　3、安全部門應定期檢查各崗位的安全操作是否有違規行為。

　　4、設立專職人員對安全生產操作規程進行監督。

　　5、制定生產安全事故應急救援預案。

　　6、實行崗位標準化操作培訓制度，未經安全生產培訓的人員不準上崗服務。