企業安全生產管理標語

　　1. 安全第一，預防為主。生命寶貴，安全第一。

　　2. 安全生產，人人有責。遵章守紀，保障安全。

　　3. 安全是幸福的保障，治理隱患保障安全。

　　4. 安全創造幸福，疏忽帶來痛苦。安全就是效益，安全就是幸福。

　　5. 安全在你腳下，安全在你手中。安全伴著幸福，安全創造財富。

　　6. 安全、舒適、長壽是當代人民的追求。重視安全、關心安全、為安全獻力。

　　7. 積極行動起來，開展“安全生產周”活動。深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針。

　　8. 搞好安全生產工作，樹立企業安全形象。改善職工勞動條件，促進安全文明生產。

　　9. 為了您全家幸福，請注意安全生產。為了您和他人的幸福，處處時時注意安全。

　　10. 安全是關系社會安定、經濟發展的大事。強化安全生產管理，保護職工的安全與健康。

　　11. 反違章、除隱患、保安全、促生產。創造一個良好的安全生產環境。

　　12. 君行萬里，一路平安。遵規守紀，防微杜漸。

　　13. 嚴格規章制度，確保施工安全。治理事故隱患，監督危險作業。

　　14. 提高全民安全意識，養成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產。

　　15. 自覺遵守各項安全生產規章制度是勞動者的義務和職責。

　　16. 安全生產常抓不懈，抓而不緊，等于不抓。

　　17. 加強勞動人員保護工作就是保護生產力。保護職工的安全健康是企業的頭等大事。

　　18. 安全生產“五同時”，各級領導要落實。全國人民奔小康，安全文明第一樁。

　　19. 安全與減災關系到全民的幸福和安寧。提高全民安全素質必須從娃娃抓起。

　　20. 人命關天，安全第一。安全第一，防災防損。力保安全，促進安全。

　　21. 執行勞動安全法規，搞好安全生產工作。加強職工勞動保護，人人學會保護自己。

　　22. 安全規程系生命，自覺遵守是保障。

　　23. 普及消防知識，增強防火觀念。注意安全用電，防止觸電事故。

　　24. 提高青少年的安全文化素質是具有戰略意義的舉措，繁榮我國安全文化藝術是安全文化建設的重要任務之一。

　　25. 安全生產必須依靠安全科學技術，安全科學技術也是第一生產力。

　　26. 安全文化是企業文化建設的基礎，安全文化是企業文化的組成部分。

　　27. 提高全民安全素質必須從娃娃抓起，積極開展中小學安全日活動。

　　28. 倡導弘揚安全文化，提高全民安全素質以及安全文化知識，提高人民安康水平。

　　29. 嚴是愛，松是害，疏m.dewk.cn忽大意事故來。嚴是愛，松是害，保障安全利三代。

　　30. 樹立城市憂患意識，學會防災避險應急逃生本領。加強職工安全技術培訓，堅持工人持證上崗。

　　31. 安全帽必須戴，防止墜物掉下來。安全帶是個寶，高空保險不能少。

　　32. 防止火災，消除隱患。公共場所，嚴防火災。

　　33. 人車分離，各行其道。一人安全，全家幸福。

　　34. 先安全后生產，不安全不生產。安全在你腳下，安全在你手中。

　　35. 交通規則是您的生命之友。駕駛員牢記：“三不五知”、安全禮讓。

　　36. 注意機械傷害，提防行車傷人。樹立法制觀念，堅持安全生產。

　　37. 消防、消防，重在預防。加強防火管理，不準違章動火。

　　38. 聚精會神駕車，萬里不出差錯。行萬里平安路，做百年長樂人。

篇2：公司安全生產獎懲管理制度(3)

　　公司安全生產獎懲管理制度(三)

　　一、目的

　　為了杜絕發生違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現象，把反違章特別是反習慣性違章作為安全生產工作的重點，特制定本制度。

　　二、范圍：對所有安全生產行為的管理。

　　三、職責：安全生產獎懲由企業安全委員會負責，人資部協助。

　　四、內容

　　(一)按違章情節分下列3個層次進行處罰：

　　1.對有下列情況之一的員工，給予開除公司籍或留公司察看，其中出現符合解除勞動合同情形的，按有關規定或約定予以解除勞動合同。

　　(1)因違章指揮、違章操作造成他人重傷以上(含重傷)傷害的，或造成重特大火災爆炸事故的，負有次要以上(含次要)直接責任的。

　　(2)一年之內因違章待崗達到兩次的。

　　2.對下列嚴重違章行為之一，負有主要責任的直接責任人，給予待崗三個月以上的處罰。

　　(1)因違章指揮、違章操作造成他人輕傷或自身輕傷、重傷的，負有次要以上(含次要)直接責任的。

　　(2)一年之內違章記分累計達到10分。

　　(3)違*火管理制度進行工業動火。

　　(4)違反規定運輸、儲存、使用易燃物品。

　　(5)帶電作業未設有安全措施或未按規定辦理作業許可證。

　　(6)駕駛員灑后駕車。

　　(7)未經培訓取得特種作業操作證的人員從事特種作業。

　　(8)安全監督人員發現違章作業，不按規定進行處罰。

　　3.對下列違章行為之一，負有主要責任的直接責任人，給予2至10分的違章計分或50~300元經濟處罰。

　　(1)違反操作規程進行作業。

　　(2)違反《公司區道路交通管理制度》駕駛機動車輛。

　　(3)安全防護設施不齊全完好。

　　(4)不按要求組織、參加安全活動。

　　(5)未按照規定對從業人員進行安全生產教育培訓。

　　(6)在可能使作業人員滑、掉落造成傷害的場所施工作業未采取安全措施。

　　(7)在視線不良的情況下強行行車。

　　(8)在高壓、電氣作業過程中，與高壓、帶電體不按規定保持安全距離。

　　(9)電氣設備接地接零不規范或未采用漏電保護器。

　　(10)亂接、亂拉電氣線路、線頭裸露、保險絲不規范、開關無標識。

　　(11)未按標準設置、配備消防設施、器材。

　　(14)在聚集場所未設置疏散指示標志，未安裝應急照明燈或應急照明燈失效。

　　(15)將安全出口上鎖、遮檔或占用，堆放物品影響疏散通道暢通。

　　(16)擅自關閉消防設施，切斷消防電源、水源。

　　(17)消防、滅火器材被遮檔影響使用或被挪作他用。

　　(18)修理設備未掛警示標志或無專人看管。

　　(19)有毒、有害場所，未按規定配備檢測儀器和個人防護用具。

　　(20)在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，未設置明顯的安全警示標志。

　　(21)未經批準使用電爐、煤爐及其他明火取暖及煮食物。

　　(22)未按規定為從業人員配備個人勞動防護用品。

　　(23)上崗不按規定穿戴勞動防護用品(工作服、工作鞋、工作帽、護目鏡等)。

　　(24)生產作業場所或員工宿舍未設有符合緊急疏散需要的標志，封閉、堵塞生產作業場所或員工宿舍出口。

　　(25)采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備，未采取有效的安全防護措施，未對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。

　　(26)危險物品的生產、儲存主要負責人和安全生產管理人員未按照規定參加培訓經考核合格。

　　(27)特種設備防雷裝置和設施，防靜電接地裝置，高壓電工用具等未按規定檢測、檢驗。

　　(二)有下列行為的給予獎勵或晉升：

　　1.對遵規守紀，一年內無任何違反安全生產行為的一線員工予以獎勵50~100元。

　　2.對及時發現隱患并排除隱患的行為給予獎勵100~200元。

　　3.對安全生產獻計獻策，并經公司采納有成效的給予獎勵300~500元。

　　4.對舉報違反安全生產操作規程的人員給予獎勵50~200元。

　　5.對為安全生產作出貢獻者，視貢獻大小給予相應的獎勵。

　　五、相關記錄

　　《違反安全生產處罰通知單》AQ-BZH33

篇3：公司安全生產會議管理制度（2）

　　公司安全生產會議管理制度(二)

　　一、目的

　　為了確保公司的安全生產，保障員工的人身安全，全面貫徹“安全第一，預防為主”的方針，公司制定本制度。

　　二、范圍

　　安全生產會議包括公司級安全生產例會(公司例會)、車間級安全生產例會、班組例會。

　　三、例會的召開

　　(一)公司例會

　　1.公司確定每月召開公司級安全生產例會，會議由企業安全委員會主持，各部門主管人員及分管人員必須參加。

　　2.例會的主題

　　(1)安全生產會議主題為本月安全生產檢查情況的總結和匯報，針對公司的安全生產事故隱患事項，發出整改通知書，責令有關部門限期整改，不能馬上整改的研究解決辦法，并采取相應的保護措施。

　　(2)學習安全生產法律、法規及最新文件精神。

　　(3)表彰安全生產工作做得好的部門和個人，批評安全生產工作有待改善的部門及個人。

　　(二)車間級例會

　　車間級例會每三周召開一次。例會主題：

　　1.上周安全生產工作總結及下周安全生產工作注意事項。

　　2.學習安全生產規章制度和相關法律、法規。

　　3.開展安全生產活動等。

　　(三)班組級例會

　　班組級例會每周一次，主講安全生產注意事項及部門安全生產規章。

　　(四)季度全員安全知識教育

　　公司每季度舉行一次全員安全知識討論會或培訓活動，內容包括安全生產知識講座、安全生產知識問答及消防演練等，以加強全員的安全生產意識。

　　四、建檔事項

　　對公司級的安全生產例會、知識講座等企業安全委員會必須做好會議、講座記錄，進行歸類存檔及發送相關部門，用以進一步學習和對有關事項的追蹤。

　　五、相關記錄

　　《安全生產會議簽到表》