公司規(guī)劃及專案主管崗位職責說明書
部 門綜合管理部崗位名稱規(guī)劃及專案主管人員配置1
直接上級綜合管理部部長直 接 下 級
工 作 職 責工 作 內(nèi) 容工作要求
1,負責經(jīng)營信息和情報的收集及整理分析,相關(guān)報告的擬訂了解國內(nèi)外同行業(yè)的經(jīng)營狀況及相關(guān)信息不定期的掌握
對收集到的信息進行分析整理，并制定相應的分析報告按要求定期制作
完善公司情報、專案系統(tǒng)制度和流程并有效實施
2,參與公司中長期經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,負責規(guī)劃報告的擬訂及實施推進負責根據(jù)公司經(jīng)營狀況制定發(fā)展方向和中長期規(guī)劃報告的擬訂按要求定時完成
負責對已定的規(guī)劃進行有組織、系統(tǒng)地制定推行計劃，并有計劃地階段性實施按計劃要求進行
3,負責全面把握公司經(jīng)營管理狀況并進行診斷,提交專題分析報告全面掌握公司各部門運作流程及規(guī)范，針對不同問題提出解決方案不定時，有針對性
負責對經(jīng)營管理狀況進行科學分析診斷，提出針對性的解決方案按要求定期提供
定期提交公司經(jīng)營管理分析專題報告按要求定期提供
4,負責公司階段性重點專項工作的策劃與管理對公司階段性重點工作提供全面的系統(tǒng)實施支持與咨詢
協(xié)調(diào)涉及專項工作的各部門的運作管理
負責對專項工作的費用進行管理
5,公司領(lǐng)導交付的個案任務按相關(guān)具體的要求標準進行
任職資格:
1、35歲以下，男性;
2、社科、管理及MBA類碩士及以上學歷，英文六級以上或日語一級;
3、2年以上大型企業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。具備深厚的管理理論知識，思路清晰，很強的策劃與執(zhí)行力，優(yōu)秀的報告撰寫能力。
篇2：某醫(yī)院免疫規(guī)劃工作職責
醫(yī)院免疫規(guī)劃工作職責
1、認真執(zhí)行國家免疫規(guī)劃程序?qū)爡^(qū)內(nèi)常住、流動適齡兒童進行免疫規(guī)劃接種工作。認真執(zhí)行國家預防接種證制度。
2、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作及查對制度。
3、每日進行紫外線消毒、登記、每天用愛爾施擦試一次。每周一檢查搶救藥品、物品完好、齊全。
4、認真填寫一類疫苗出入庫登記本。
一類疫苗入庫后，詳細、準確記錄疫苗的時間、批號、有效期、廠家及注射器的有效期、批號等并詳細做好記錄，每個接種日進行藥物清點并及時記錄，每月將各類疫苗進行統(tǒng)計記錄。
5、認真填寫二類疫苗出入庫登記本。
二類疫苗進藥后，詳細、準確記錄疫苗的時間、數(shù)量、批號、有效期、廠家及注射器的有效期、批號等并詳細做好記錄，并統(tǒng)一收集票據(jù)，每個接種日進行藥物清點并及時記錄。
6、認真填寫冷鏈運轉(zhuǎn)登記本。
7、每月將一類疫苗進行檢查。
內(nèi)容：名稱、劑型、規(guī)格、生產(chǎn)廠商、生產(chǎn)批號、有效期是否近效、溫度狀況、質(zhì)量狀況進行仔細檢查與庫余的核對。
8、每月定時檢查疫苗的有效期。
對過期疫苗進行處理并詳細寫記錄處理過程。
9、每月完成免疫規(guī)劃自查工作
?、抛龊妹總€接種日接種證的登記、上證、上卡，知情同意書的填寫及下次接種時間的預約。
?、泼總€接種日及時核對疫苗的數(shù)量、知情同意書及所開出票據(jù)是否一致。
?、窃碌鬃龊妹庖咭?guī)劃的各項自查登記記錄，并書寫當月自查報告。
10、音樂幼兒園、新橋小學查漏補種工作。
⑴第一步：情m.dewk.cn況摸底表，由幼兒園提供各班所有兒童的疫苗接種信息。
?、频诙剑好仔畔⒈硪皇饺?幼兒園、辦事處、保健科各一份，保健科由我管理)。
?、切畔⒈砀衩吭孪蚣部刂行姆答佉淮?。
?、让恐芨鶕?jù)接種數(shù)量通知幼兒園、學校一至二個班來接種。
?、稍诮臃N日詳細核對每個兒童的接種證、通知單，并用紅筆填寫至摸底表上，次日核對通知單和摸底表(要一致)。
?、拭吭碌讓⒂變簣@所有班級兒童接種的乙肝、糖丸、百白破、麻腮風、A群、A+C流腦、乙腦、百破、甲肝進行統(tǒng)計，并詳細記錄在幼兒園的查漏補種統(tǒng)計表。
?、薌A項目的庫存、登記、自查、培訓、督查記錄。
11、每月底上報下月各類疫苗數(shù)據(jù)。
12、認真填寫蘭大二院疫苗接種異常反應登記本及異常反應登記表并報送城關(guān)區(qū)疾控中心。
13、定期向城關(guān)區(qū)疾控中心結(jié)算疫苗款。
篇3：房地產(chǎn)規(guī)劃工程師崗位工作職責(5)
房地產(chǎn)規(guī)劃工程師崗位職責（5）
職位名稱：規(guī)劃工程師崗位職責
?。ㄒ唬┗舅刭|(zhì)要求：
1）勤奮、敬業(yè)、責任感強；
2）協(xié)調(diào)能力及親和力強；
3）熟悉市場營銷理論；
4）熟悉了解房地產(chǎn)規(guī)劃及物業(yè)建筑知識；
5）能較熟悉的掌握使用計算機；
6）具備較強的交際能力和公關(guān)能力。
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1、遵守公司各項規(guī)章制度，高度認同公司的價值體系。
2、掌握了解建筑規(guī)劃基本知識及相關(guān)法規(guī)。
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及相關(guān)規(guī)劃手續(xù)辦理。
4、對項目相關(guān)配套設施建設及完善提出可行性建議。
5、協(xié)助部門經(jīng)理搞好項目的前期的市場定位及產(chǎn)品定位工作。
6、基于項目的市場定位的基礎上，加強與設計單位在規(guī)劃方案設計階段的溝通，使其能夠準確把握公司及市場需求方面的意圖；協(xié)助設計單位做好前期的方案設計工作。
7、負責向設計單位提供公司關(guān)于設計工作的全程意見和建議，重點把握好對戶型、規(guī)劃平面布局、景觀規(guī)劃、小區(qū)生活及環(huán)境配套方案的修改和完善。
8、分階段組織召開潛在消費者座談會，并及時反饋相關(guān)信息。
9、優(yōu)質(zhì)、高效地完成上級安排的各項工作。