優(yōu)秀監(jiān)理工程師推薦意見(個(gè)人事跡材料)
根據(jù)新賽果辦〔20**〕295號(hào)《關(guān)于做好20**年上半年度先進(jìn)單位及先進(jìn)個(gè)人推薦上報(bào)工作的通知》精神,結(jié)合20**年上半年實(shí)際工作情況,推薦zz同志為優(yōu)秀監(jiān)理工程師,其事跡表現(xiàn)如下:
一、熱愛本職工作,工作積極主動(dòng)
該同志為隧道兼測(cè)量專業(yè)工程師,他熱愛本職工作,工作積極主動(dòng)。它自身熱愛學(xué)習(xí),要求監(jiān)理員也要認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)范,熟練掌握各項(xiàng)工程技術(shù)要點(diǎn),嚴(yán)格按設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督指導(dǎo)施工,每日都在工地巡視,堅(jiān)持早上班、晚下班,工作積極性高、主動(dòng)性強(qiáng)、解決問題效率高。
二、該同志在職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)所監(jiān)理的工程實(shí)施有效監(jiān)理,大膽管理,敢于承擔(dān)責(zé)任
該同志所監(jiān)管的將軍溝隧道工程,地質(zhì)情況較為復(fù)雜,實(shí)際圍巖情況與設(shè)計(jì)存在較大的差距,堅(jiān)持每天巡視工地,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,把不利于工程質(zhì)量的隱患消滅在萌芽狀態(tài)中。在施作過程中,每一個(gè)工序環(huán)節(jié)的控制都不敢疏忽大意,必須做好技術(shù)交底和質(zhì)量控制,無論防水板的懸掛、止水帶的安裝,都要親自去檢查,做到心中有數(shù),不符合要求的令其返工處理,絕不姑息。
三、服從管理,能夠圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)
該同志服從項(xiàng)目執(zhí)行辦、總監(jiān)代表處、監(jiān)理組領(lǐng)導(dǎo)。他不但能完成本職工作,得到大家的肯定和好評(píng)。
四、在20**年上半年工作,該同志未出現(xiàn)任何違法亂紀(jì)行為。
五、賽-果項(xiàng)目第六合同段監(jiān)理組在項(xiàng)目執(zhí)行辦組織的20**年上半年度工作考核結(jié)果為:質(zhì)量管理工作:優(yōu)良;合同管理工作:合格;環(huán)境保護(hù)與水土保持:優(yōu)良;安全生產(chǎn)管理工作:優(yōu)良;廉政建設(shè)工作:優(yōu)良。該同志具備推薦優(yōu)秀監(jiān)理工程師資格。
因此,監(jiān)理組推薦zz同志(隧道兼測(cè)量專業(yè)工程師)為優(yōu)秀監(jiān)理工程師。
篇2:優(yōu)秀監(jiān)理工程推薦意見范文(個(gè)人事跡)
優(yōu)秀監(jiān)理工程推薦意見3(個(gè)人事跡)
根據(jù)新賽果辦〔20**〕295號(hào)《關(guān)于做好20**年上半年度先進(jìn)單位及先進(jìn)個(gè)人推薦上報(bào)工作的通知》精神,結(jié)合20**年上半年實(shí)際工作情況,推薦zz同志為優(yōu)秀監(jiān)理工程師,其事跡表現(xiàn)如下:
一、熱愛本職工作,工作積極主動(dòng)
該同志擔(dān)任試驗(yàn)室主任,他熱愛本職工作,工作積極主動(dòng)。它自身熱愛學(xué)習(xí),要求試驗(yàn)員也要認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)范,熟練掌握各項(xiàng)工程技術(shù)要點(diǎn),嚴(yán)格按設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)搞好試驗(yàn)檢測(cè)監(jiān)督指導(dǎo)工作,工作積極性高、主動(dòng)性強(qiáng)、檢測(cè)效率高。
二、該同志在職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)所監(jiān)理的工程實(shí)施有效監(jiān)理,大膽管理,敢于承擔(dān)責(zé)任
該同志所檢測(cè)的項(xiàng)目工程,戰(zhàn)線較長,協(xié)作隊(duì)伍較多,地形較為復(fù)雜等特點(diǎn),他對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)試驗(yàn)員進(jìn)行劃片責(zé)任制,出現(xiàn)疑難問題,他立即到場(chǎng),按設(shè)計(jì)檢測(cè)、規(guī)范管理的原則,該返工的工程一律返工,同時(shí)視情節(jié)輕重進(jìn)行通報(bào)罰款,限期整改到位,報(bào)檢合格后,再進(jìn)行下道工序。
三、服從管理,能夠圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)
該同志服從項(xiàng)目執(zhí)行辦、總監(jiān)代表處、監(jiān)理組領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真完成本職工作,得到大家的好評(píng)。
四、在20**年上半年工作,該同志未出現(xiàn)任何違法亂紀(jì)行為。
五、賽-果項(xiàng)目第六合同段監(jiān)理組在項(xiàng)目執(zhí)行辦組織的20**年上半年度工作考核結(jié)果為:質(zhì)量管理工作:優(yōu)良;合同管理工作:合格;環(huán)境保護(hù)與水土保持:優(yōu)良;安全生產(chǎn)管理工作:優(yōu)良;廉政建設(shè)工作:優(yōu)良。該同志具備推薦優(yōu)秀監(jiān)理工程師資格。
因此,監(jiān)理組推薦zz同志(試驗(yàn)專業(yè)工程師)為優(yōu)秀監(jiān)理工程師。
篇3:推薦優(yōu)秀監(jiān)理組長個(gè)人先進(jìn)事跡材料
推薦優(yōu)秀監(jiān)理組長的個(gè)人先進(jìn)事跡材料
本人Z,男,漢族,現(xiàn)年39歲,系河北**公路工程咨詢監(jiān)理有限公司新疆G045線賽-果公路改建工程第六合同段監(jiān)理組組長。本人1992年畢業(yè)于湖北省黃岡地區(qū)水利電力學(xué)校工民建與供排水專業(yè),2000年畢業(yè)于湖北省城鄉(xiāng)建設(shè)職工大學(xué)工業(yè)與民用建筑專業(yè)(脫產(chǎn)函授),20**年取得交通部注冊(cè)監(jiān)理工程師證書,自20**年起在多個(gè)項(xiàng)目上歷任副高監(jiān)(或副組長)、高監(jiān)(或組長)、總監(jiān)等職務(wù)。
20**年7月受公司委派至新疆G045線賽-果公路改建工程第六合同段監(jiān)理組擔(dān)任組長,在項(xiàng)目執(zhí)行辦、總監(jiān)代表處和我公司的大力支持和幫助下,經(jīng)過自身努力,使第六合同段監(jiān)理組內(nèi)部管理更趨規(guī)范,現(xiàn)場(chǎng)控制進(jìn)一步加強(qiáng),各項(xiàng)工作有了較大的改善和提高,得到了項(xiàng)目部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)自身建設(shè)
要想搞好施工監(jiān)理工作,首先必須搞好自身建設(shè),針對(duì)我監(jiān)理組原來存在的一些問題,在爭取公司的支持下,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),努力改善監(jiān)理組的辦公、生活條件,改變了監(jiān)理組的面貌,促進(jìn)了監(jiān)理工作的正常開展。
一搬遷監(jiān)理組駐地 加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)控制
由于開工時(shí),監(jiān)理組的駐地建于遠(yuǎn)離項(xiàng)目的蘆草溝,從駐地到工地現(xiàn)場(chǎng)有一個(gè)多小時(shí)的車程,這極不利于工程的監(jiān)管,致使監(jiān)理工作質(zhì)量差、施工單位意見大,并多次被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),為了扭轉(zhuǎn)這種局面,在我公司的大力支持下,于4月初我監(jiān)理組將駐地從遠(yuǎn)離項(xiàng)目的蘆草溝搬遷到工地現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行二次駐地建設(shè),這不僅有利于現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管,還有利于與施工單位的溝通配合,提高了監(jiān)理工作效率。
二搬遷工地試驗(yàn)室 搞好獨(dú)立試驗(yàn)
4月初我監(jiān)理組將駐地從遠(yuǎn)離項(xiàng)目的蘆草溝搬遷到工地現(xiàn)場(chǎng)后,監(jiān)理試驗(yàn)室仍在蘆草溝,極不利于監(jiān)理試驗(yàn)工作的開展,在爭取公司的支持下,于8月份在工地現(xiàn)場(chǎng)重建監(jiān)理試驗(yàn)室,并于8月8日正式投入使用?!罢嬲墓さ卦囼?yàn)室”的建成并投入使用,使監(jiān)理組能夠更及時(shí)、獨(dú)立、公正地進(jìn)行各項(xiàng)試驗(yàn)檢測(cè),對(duì)更好、更快捷地指導(dǎo)工程施工、評(píng)定工程質(zhì)量提供科學(xué)的數(shù)據(jù),有效地保證了工程質(zhì)量。
三更新管理制度 加強(qiáng)內(nèi)部管理
加強(qiáng)內(nèi)部管理是發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用、形成合力的前提。作為一個(gè)項(xiàng)目駐地監(jiān)理部門,是公司的一個(gè)派出機(jī)構(gòu),代表公司對(duì)所轄項(xiàng)目進(jìn)行管理。駐地工作的好壞是公司在某個(gè)片區(qū)的一個(gè)窗口,代表公司形象。憑借著多年來的工作經(jīng)驗(yàn)及新疆這種特殊的工作環(huán)境,接手工作后針對(duì)原來工作中存在的一些問題,對(duì)監(jiān)理組的一些管理制度和規(guī)定等進(jìn)行了調(diào)整、細(xì)化和量化,使工程監(jiān)理實(shí)行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理,在內(nèi)部管理方面制定了一整套日常管理的規(guī)章制度,主要有:《20**年度監(jiān)理工作計(jì)劃》、《20**年度安全監(jiān)理工作計(jì)劃》、《監(jiān)理人員崗位職責(zé)》、《監(jiān)理文檔管理辦法》、《廉政建設(shè)責(zé)任制度》和《考勤制度》等,使日常的管理工作做到有章可循,有據(jù)可依,有人負(fù)責(zé),有人監(jiān)督。
四穩(wěn)定監(jiān)理隊(duì)伍 提高監(jiān)理素質(zhì)
由于20**年我監(jiān)理組工作中存在的一些問題,而且部分監(jiān)理人員不適應(yīng)西部的氣候條件或不能勝任本職工作及針對(duì)去年監(jiān)理,我公司在20**年監(jiān)理進(jìn)場(chǎng)時(shí)下大決心從各項(xiàng)目抽調(diào)優(yōu)秀的監(jiān)理人員加強(qiáng)監(jiān)理組力量,今年共調(diào)整監(jiān)理人員9人,包括隧道、試驗(yàn)、計(jì)量、結(jié)構(gòu)專業(yè)監(jiān)理工程師(共6人)及現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員(共3人),更換的人員均得到項(xiàng)目執(zhí)行辦的批準(zhǔn)。調(diào)整后監(jiān)理人員整體素質(zhì)有了極大的提高,為監(jiān)理工作的順利開展、扭轉(zhuǎn)原來監(jiān)理工作的被動(dòng)局面奠定了良好基礎(chǔ)。但由于我公司現(xiàn)有監(jiān)理人員待遇普遍較低,為防止監(jiān)理人員的流失,達(dá)到監(jiān)理工作連續(xù)、正常開展的目的,在20**年度我采取了如下措施:
一是改善監(jiān)理人員的辦公、生活條件 在監(jiān)理組住房條件有限的情況下,想盡多種辦法,保證監(jiān)理組長、副組長擁有獨(dú)立辦公室,專業(yè)工程師2人一間辦公室,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理3~4人一間辦公室,重新購置了部分辦公、生活物品,有效地改善了辦公、生活條件。
二是改善監(jiān)理人員的生活 監(jiān)理組生活費(fèi)由專人管理,做到??顚S?,每月公布生活帳款,接受全體監(jiān)理人員監(jiān)督,有效地提高了監(jiān)理的生活質(zhì)量。俗話說“民以食為天”、“吃飽了不想家”,改善了監(jiān)理的生活,就能使監(jiān)理人員更好地投入工作。
三是向公司爭取提高監(jiān)理人員的工資待遇 由于我公司現(xiàn)有監(jiān)理人員待遇普遍較低,致使監(jiān)理人員流動(dòng)性較大,努力向公司爭取提高監(jiān)理人員的工資,20**年共有7人次的工資得到了不同程度的增長,這提高了監(jiān)理人員的工作積極性,也有效地保證了監(jiān)理人員的穩(wěn)定和監(jiān)理工作的連續(xù)、正常進(jìn)行。
四是給監(jiān)理人員更多的關(guān)心和支持 監(jiān)理人員常年在外,工作的壓力、生活的枯燥考驗(yàn)著每一個(gè)監(jiān)理人員的心理素質(zhì),為了使監(jiān)理人員有一個(gè)健康、愉快的心情投入工作,我的做法是:多找監(jiān)理人員談心,了解他們工作、生活上的問題和困難,并盡力地勸解、幫助;每周末在監(jiān)理例會(huì)后組織全體監(jiān)理人員會(huì)餐,讓大家在寬松的環(huán)境下更好地放松、交流;在重大節(jié)日分批組織監(jiān)理人員外出購物或旅游,給監(jiān)理人員放松、減壓,并緩解思鄉(xiāng)之苦。通過以上更為人性化的管理使監(jiān)理組形成一個(gè)團(tuán)結(jié)、協(xié)作的團(tuán)隊(duì),更好地促進(jìn)了工作。
在穩(wěn)定監(jiān)理隊(duì)伍的同時(shí),針對(duì)監(jiān)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不一的問題,按專業(yè)、按分項(xiàng)工程分別對(duì)監(jiān)理人員進(jìn)行了書面的監(jiān)理技術(shù)交底和安全技術(shù)交底,并重新與各監(jiān)理人員簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書、監(jiān)理質(zhì)量責(zé)任書、監(jiān)理環(huán)保責(zé)任書等,讓全休監(jiān)理人員更加明確自己的職責(zé),用明確的職責(zé)促使監(jiān)理人員更加主動(dòng)、積極地工作。
在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面,從基本技能達(dá)到應(yīng)知、應(yīng)會(huì),到逐漸提高并進(jìn)行技術(shù)知識(shí)廣泛交流和互助,我們采取了以強(qiáng)幫弱、以好帶差、以強(qiáng)促強(qiáng)的
方針,在不影響工程監(jiān)理任務(wù)的情況下,或在雨天集中學(xué)習(xí)、內(nèi)部互相傳授,或有計(jì)劃地安排了監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和再教育,通過這些手段,促使監(jiān)理人員的素質(zhì)有了更進(jìn)一步的提升,以更好地開展監(jiān)理工作,更好地為施工單位服務(wù)、為公司服務(wù)、為業(yè)主服務(wù)。二、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)控制
質(zhì)量是公路建設(shè)永恒的主題,是公路的生命和靈魂,是監(jiān)理工作的重點(diǎn),所以在實(shí)施監(jiān)理過程中,以對(duì)邊疆人民負(fù)責(zé)的高度責(zé)任感,高度重視公路建設(shè)的質(zhì)量問題,把講質(zhì)量、抓質(zhì)量貫穿于施工全過程,加強(qiáng)科學(xué)管理,做到緊緊相逼、一著不讓、環(huán)環(huán)相扣、層層把關(guān),使現(xiàn)場(chǎng)管理更趨規(guī)范,工程質(zhì)量穩(wěn)步提高,20**年度未發(fā)生任何質(zhì)量問題。
一加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理 保證工程質(zhì)量
保證質(zhì)保體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn) 在開工初期,監(jiān)理組和項(xiàng)目部都建立了完善的質(zhì)量保證體系,但由于人員變更、片面地追求進(jìn)度和效益,使質(zhì)保體系不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。針對(duì)部分工區(qū)或項(xiàng)目部自檢負(fù)責(zé)人存在著單純依靠監(jiān)理人員檢驗(yàn)的做法,在未自檢,沒有自檢資料的情況下,就通知現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理去檢查、驗(yàn)收,對(duì)這種違反監(jiān)理程序,把監(jiān)理工程師當(dāng)作自檢人員的錯(cuò)誤做法,通過口頭批評(píng)、文件指令、座談交流等措施,提高了自檢人員的質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任心,促進(jìn)了項(xiàng)目部質(zhì)量保證體系的正常、有效運(yùn)轉(zhuǎn),使工程質(zhì)量得到了穩(wěn)步提高。
加強(qiáng)巡視旁站 在以身作則的基礎(chǔ)上,要求副組長及各專業(yè)工程師每天巡視工地,重要工序的施工由監(jiān)理員全過程旁站,并做好巡視記錄、旁站記錄和監(jiān)理日志。
堅(jiān)持每月一次工地全面大檢查 每月組織項(xiàng)目部共同對(duì)本合同段全線進(jìn)行工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工大檢查,對(duì)檢查出的問題以便函的形式印發(fā)檢查情況通報(bào),要求項(xiàng)目部立即整改并及時(shí)反饋整改信息,監(jiān)理組在接到整改報(bào)告對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查,堅(jiān)持對(duì)存在的問題“不整改不放過”的原則。
適時(shí)組織專項(xiàng)檢查 根據(jù)當(dāng)時(shí)施工項(xiàng)目存在較為突出和的普遍問題,先后組織進(jìn)行了路基壓實(shí)度、“三背”回填、混凝土工程原材料、漿砌體工程、隧道工程、保通便道、冬季施工等的專項(xiàng)檢查9次,對(duì)檢查出的問題印發(fā)檢查情況通報(bào)并跟蹤督促落實(shí)。
在現(xiàn)場(chǎng)控制的過程中,對(duì)施工中存在的一般問題,口頭責(zé)令整改;對(duì)普遍性或重要性的問題下發(fā)監(jiān)理通知單,責(zé)令項(xiàng)目部整改,20**年度共向項(xiàng)目部發(fā)出指令性文件23份、檢查情況通報(bào)15份、監(jiān)理通知單25份、工傷指令3份。
二堅(jiān)持監(jiān)理程序 提高監(jiān)理威信
嚴(yán)格監(jiān)理程序是工程質(zhì)量的保證,我們從材料進(jìn)場(chǎng)、施工工藝、檢驗(yàn)程序等各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格要求施工單位遵循監(jiān)理程序,但質(zhì)量、進(jìn)度、安全、效益是一組既矛盾又統(tǒng)一的關(guān)系體,施工單位往往不能兼顧,顧此而失彼,監(jiān)理程序就不能得到全面的執(zhí)行,對(duì)此我的做法是:
一是與施工單位技術(shù)管理人員或工隊(duì)負(fù)責(zé)人溝通協(xié)商,說明施工中存在的問題及可能造成的后果,共同想辦法解決問題。
二是對(duì)違反監(jiān)理程序可能產(chǎn)生較嚴(yán)重后果的問題,以指令或文件的形式要求項(xiàng)目部整改,并跟蹤督促落實(shí)。
三是對(duì)監(jiān)理口頭指令整改不力或?qū)掖芜`反監(jiān)理程序的,將其所施工項(xiàng)目暫緩一期計(jì)量,促使項(xiàng)目部和各施工隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)理程序。
俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,在項(xiàng)目施工中,監(jiān)理程序就是大家必須遵循的規(guī)矩。但堅(jiān)持監(jiān)理程序有兩個(gè)錯(cuò)誤的觀念:一是有個(gè)別監(jiān)理人員以監(jiān)理程序作為對(duì)施工單位“吃、拿、卡、要”的借口,二是在堅(jiān)持監(jiān)理程序時(shí)施工單位認(rèn)為是監(jiān)理人員想達(dá)到 “吃、拿、卡、要”的目的。這兩種觀念都不利于工作的配合,影響工程的順利進(jìn)行。在監(jiān)理工作中我努力向監(jiān)理人員和施工單位貫輸一個(gè)思想,即:監(jiān)理程序不是監(jiān)理人員對(duì)施工單位“吃、拿、卡、要”的尚方寶劍,堅(jiān)持監(jiān)理程序就能使施工更加理性和良性,能達(dá)到監(jiān)理、施工雙方共贏!通過一段時(shí)間的宣傳和落實(shí),讓監(jiān)理人員和施工單位看到了堅(jiān)持監(jiān)理程序?qū)崿F(xiàn)雙贏的結(jié)果,就逐步改變了錯(cuò)誤觀念,加強(qiáng)了溝通配合,創(chuàng)造了和諧的工作環(huán)境,使監(jiān)理人員得到了施工單位的信任和尊重,提高了監(jiān)理的威信,更好地促進(jìn)了監(jiān)理工作。
三、監(jiān)幫結(jié)合 促進(jìn)工作良性發(fā)展
針對(duì)原來存在的嚴(yán)格監(jiān)理有余,支持幫助不足,造成施工監(jiān)理配合不好,工作不順利的問題,通過多種努力,做到相互配合、監(jiān)幫結(jié)合,促進(jìn)了工作的順利開展。
一是改變監(jiān)理工作的方式方法 消除監(jiān)理人員凌駕于施工單位之上的錯(cuò)誤心理,平等、友善地對(duì)待所有施工人員,包括技術(shù)管理人員和民工,并通過座談會(huì)、茶話會(huì)等形式,加強(qiáng)監(jiān)理組與項(xiàng)目的溝通配合,以創(chuàng)造一個(gè)和諧的工作環(huán)境。
二是積極主動(dòng)幫助施工單位解決問題 充分理解施工中的難處,急承包人所急,想承包人所想,不是施工中困難與監(jiān)理無關(guān),而是積極主動(dòng)地想辦法、找措施幫助解決施工中的各種問題,慎用、少用停工、處罰等極端措施,促進(jìn)了工程的正常順利進(jìn)行,反過來也讓項(xiàng)目部和施工隊(duì)感受到監(jiān)理工作不是惡意的,而是善意的、必要的,從而主動(dòng)、支持配合監(jiān)理工作。
三是加強(qiáng)過程控制 對(duì)施工中存在的問題及時(shí)指出并監(jiān)督改正,避免了在工序驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)問題再返工整改,不僅浪費(fèi)人力、時(shí)間,而且極易引起施工隊(duì)的對(duì)立情緒,從而保證了工作的順利進(jìn)行。
四是提高監(jiān)理工作效率 及時(shí)審核、簽認(rèn)質(zhì)檢資料、變更資料和計(jì)量支付等,特別是第六合同段20**年度共發(fā)生變更意向178次,對(duì)變更意向、變更費(fèi)用我們實(shí)行了“變更文件傳閱、審簽單”,做到了及時(shí)的審核、批復(fù)和上報(bào),杜絕了以簽字來要挾承包人,提高了工作效率,促進(jìn)了工作的良性發(fā)展。
四、加強(qiáng)內(nèi)業(yè)資料管理
監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料是工程質(zhì)量的證明材料,也是監(jiān)理工作效率和業(yè)務(wù)能力的體現(xiàn),保證內(nèi)業(yè)資料的及時(shí)、真實(shí)和完整是監(jiān)理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
一是實(shí)行內(nèi)業(yè)資料完成情況與工資掛鉤 每月發(fā)放工資前由分管資料的副組長對(duì)監(jiān)理人員的抽檢資料、監(jiān)理日志進(jìn)行檢查,合格的方才發(fā)放工資,對(duì)資料不及時(shí)和問題較多的則暫緩發(fā)放工資,直至檢查合格為止。
二是利用空閑時(shí)間全面整理 每年冬季冬休前和次年春季復(fù)工前均有一段較長的空閑時(shí)間,監(jiān)理組充分資利用這段時(shí)間對(duì)監(jiān)理人員進(jìn)行資料培訓(xùn),對(duì)所有資料進(jìn)行逐頁檢查,對(duì)存在的問題用鉛筆標(biāo)識(shí)后再交由相關(guān)監(jiān)理人員補(bǔ)充、更正,再由副組長復(fù)查,復(fù)查合格的才進(jìn)行整理歸檔。
五、全面加強(qiáng)各項(xiàng)工作
在加強(qiáng)自身建設(shè)
,提高工程質(zhì)量的同時(shí),全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)、廉政建設(shè)等各項(xiàng)工作,全年未發(fā)生任何安全事故、破壞環(huán)境和不廉潔的行為,全面實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的監(jiān)理工作目標(biāo)。結(jié)束語
回顧走過的路,我的工作做到了盡心、盡力、務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé),也圓滿完成了20**年度的監(jiān)理工作任務(wù),在今后的工作中,我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長避短,借鑒同行的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以百倍的努力將工作做得更好!
二O*年*月*日